[ { "id": 1, "label": "100%×150_Branding_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "ezfl" } } }, { "id": 2, "label": "1200х400", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "ezfn" } } }, { "id": 3, "label": "240х200 _ТГБ_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fizc" } } }, { "id": 4, "label": "240х200_mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "flbq" } } }, { "id": 5, "label": "300x500_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "ezfk" } } }, { "id": 6, "label": "1180х250_Interpool_баннер над комментариями_Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "h", "ps": "bugf", "p2": "ffyh" } } }, { "id": 7, "label": "Article Footer 100%_desktop_mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fjxb" } } }, { "id": 8, "label": "Fullscreen Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fjoh" } } }, { "id": 9, "label": "Fullscreen Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fjog" } } }, { "id": 10, "disable": true, "label": "Native Partner Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fmyb" } } }, { "id": 11, "disable": true, "label": "Native Partner Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fmyc" } } }, { "id": 12, "label": "Кнопка в шапке", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fdhx" } } }, { "id": 13, "label": "DM InPage Video PartnerCode", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox_method": "create", "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "h", "ps": "bugf", "p2": "flvn" } } }, { "id": 14, "label": "Yandex context video banner", "provider": "yandex", "yandex": { "block_id": "VI-223676-0", "render_to": "inpage_VI-223676-0-158433683", "adfox_url": "//ads.adfox.ru/228129/getCode?p1=bxbwd&p2=fpjw&puid1=&puid2=&puid3=&puid4=&puid8=&puid9=&puid21=&puid22=&puid31=&fmt=1&pr=" } } ]
{ "author_name": "Лена Очкова", "author_type": "self", "tags": ["\u0441\u0442\u0430\u0440\u0442\u0430\u043f\u044b","hrscanner"], "comments": 70, "likes": 17, "favorites": 18, "is_advertisement": false, "section_name": "default", "id": "15996" }
Лена Очкова
8 873

Hrscanner — сервис для оценки и подбора сотрудников

Сегодня в рубрике «Стартапы» — HR-сервис Hrscanner, который предлагает четыре теста для оценки эффективности и вовлеченности кандидатов, комплект документов для рекрутера и CRM-систему для работы с откликами и собеседованиями. Передаем микрофон.

Меня зовут Олег Торбосов, я предприниматель. Свой первый бизнес я построил в сфере кредитования. За три года мы с командой создали крупнейшего в России кредитного брокера с офисами в 40 городах. В команде проекта работает более 120 человек.

Чтобы нанять этих сотрудников, мы вместе с моими менеджерами по персоналу провели больше 1000 собеседований и просмотрели около 10 тысяч резюме кандидатов. Это немалая операционная работа, и у меня в голове всегда сидела мысль автоматизировать рекрутинг.

На тот момент у меня в штате было трое разработчиков, и мы начали создавать Hrscanner. Это система, сочетающая в себе инструменты для оценки и онлайн-тестирования соискателей и CRM-систему для менеджеров по персоналу: они могут одним кликом протестировать человека, отказать кандидату, пригласить его на собеседование или на следующий этап воронки.

В системе есть универсальные тесты для оценки продуктивности и личностных качеств кандидатов, отдельный тест для менеджеров по продажам и наш последний продукт для измерения вовлеченности действующих сотрудников.

Мы написали хорошую интеграцию с HeadHunter, чтобы свежие отклики кандидатов автоматом подгружались в Hrscanner, на подходе интеграция с другими рекрутинговыми сайтами. Сейчас заканчиваем работу над видеоинтервью, запустим его в начале лета.

Видеоинтервью позволит провести хоть 100 собеседований за час, заранее подготовив вопросы для кандидата и выставив время, которое вы даете ему на ответ. Система сама проведет интервью и подгрузит в CRM-систему видеоответы кандидата. Написали приложение для iOS.

За семь месяцев около 1000 компаний зарегистрировались в системе на тариф, позволяющий протестировать пятерых сотрудников бесплатно. 150 компаний оплатили доступ к сервису и сейчас пользуются системой на постоянной основе. Наши клиенты отправили уже более 20 тысяч тестов, наша система монетизации работает по принципу оплаты за каждый полученный результат тестирования.

За май мы сделали выручку в 760 тысяч рублей — это пока что рекорд. Он получился за счет подключения 40 новых предприятий и за счет того, что уже действующие клиенты приобрели новые пакеты тестов.

В апреле я летал в Англию и показывал систему лондонским предпринимателям. Специально для этого перевели сервис и несколько тестов на английский. Получил очень позитивную обратную связь и планирую осенью запустить продажи на рынках Европы и Америки. Сейчас открываем валютный счет, привязываем PayPal.

Уже перевели все тексты сайта и некоторые тесты на китайский язык: рассматриваем азиатские рынки как очень перспективные.

Я вижу в автоматизации HR-процессов большое будущее. Когда получаю фидбэк от наших нынешних клиентов: автосалонов, агенств недвижимости, производств, салонов красоты, торговых предприятий, ресторанов, — то понимаю, что мы движемся в правильном направлении.

#Стартапы #Hrscanner

Популярные материалы
Показать еще
{ "is_needs_advanced_access": false }

Комментарии Комм.

0 новых

Популярные

По порядку

Прямой эфир

Компания отказалась от email
в пользу общения при помощи мемов
Подписаться на push-уведомления