{"id":14277,"url":"\/distributions\/14277\/click?bit=1&hash=17ce698c744183890278e5e72fb5473eaa8dd0a28fac1d357bd91d8537b18c22","title":"\u041e\u0446\u0438\u0444\u0440\u043e\u0432\u0430\u0442\u044c \u043b\u0438\u0442\u0440\u044b \u0431\u0435\u043d\u0437\u0438\u043d\u0430 \u0438\u043b\u0438 \u0437\u043e\u043b\u043e\u0442\u044b\u0435 \u0443\u043a\u0440\u0430\u0448\u0435\u043d\u0438\u044f","buttonText":"\u041a\u0430\u043a?","imageUuid":"771ad34a-9f50-5b0b-bc84-204d36a20025"}

Как найти правильного разработчика?

Понятно, что сейчас много «стартаперов» с гениальными идеями проектов-убийц Facebook и Google. Которым для полного счастья не хватает только разработчика, который за долю в 5% полностью реализует их фантазии…

С другой стороны есть талантливые программисты. Большие зарплаты, интересные задачи, стабильно высокий спрос на рынке труда. Очень жирная синица в руках против весьма призрачного журавля в виде доли в потенциальном единороге.

Но представьте такую ситуацию…

Есть:

- идея интересного продукта с сильной офлайн составляющей

- достаточно большая и растущая ниша

- потенциал стать в этой нише монополистом

- подтвержденный спрос

- реальные цифры: продажи, средние чеки, стоимость привлечения и т.п.

- бизнес-модель, экономика сходится

- понимание, как растить, развивать и масштабировать проект

- сильнейшая на рынке экспертиза, основанная на 10-летнем опыте работы

- ресурсы на реализацию всей офлайновой части работ

Нет:

- компетенций в IT. От слова совсем.

- серьезных ресурсов для заказа разработки в агентстве

Как найти профессионала, который будет готов совмещать свою основную работу с разработкой такого стороннего проекта за долю, или разумный микс доли и оплаты?

Где таких искать? Как определить, что это действительно профессионал?

Чем заинтересовать? Как корректно оценить масштаб работы?

Поделитесь, пожалуйста, личным опытом. Посоветуйте, как поступить.

0
55 комментариев
Написать комментарий...
Александр Ерёмин

В списке того что есть отчасти только теория

 Нет: - компетенций в IT. От слова совсем.
Есть:  - понимание, как растить, развивать и масштабировать проект

Два взаимоисключающих фактора

Ответить
Развернуть ветку
Павел Ольшанский
Автор

Не соглашусь. Развитие проекта - это не только (и даже не столько) развитие его IT части. 
Если, конечно, мы не говорим о чистых IT проектах. (А в вопросе специально отметил, что офлайновая часть значима). 

Ответить
Развернуть ветку
Александр Ерёмин

А что такого в оффлайновой части вы могли бы предложить, чтобы та оказалась столь значима?

Ответить
Развернуть ветку
Павел Ольшанский
Автор

Мне, если честно, даже немного странно разъяснять, что мир вокруг состоит отнюдь не только из компьютерных программ. В большинстве бизнесов IT - это инструмент повышения эффективности офлайновой деятельности, а не самоценная основная его часть. Да, бесспорно, внедрение технологий может кратно повысить прибыльность бизнеса. Если есть, что повышать. 

Так вот у нас есть опыт именно в офлайновой части. И всю работу, которая не связана непосредственно с программированием, мы берем на себя. Без этой работы проект в принципе не может быть реализован. Это достаточно значимо? )) 

Ответить
Развернуть ветку
Александр Ерёмин

По существу ничего написано не было. В какой оффлайновой части у вас опыт? Что за бизнес вообще?

Ответить
Развернуть ветку
Павел Ольшанский
Автор

На этот вопрос пока отвечать не буду. 
Не потому, что боюсь запалить идею. А потому что не хочу уходить от обсуждения основного вопроса, заданного в посте, к обсуждению деталей моего бизнеса и моей личности )) 

А для этого достаточно того, что бизнес офлайновый, и что цифровизация позволит его кратно вырастить. И что самостоятельно ни один айтишник его реализовать не сможет. 

Ответить
Развернуть ветку
Иван Куряев

Как найти профессионала, который будет готов совмещать свою основную работу с разработкой такого стороннего проекта за долю, или разумный микс доли и оплаты?

Качество такого подхода будет никакое. Если Вам нужен человек который будет с Вами наполовину, то это значит что он выберет либо 80% своей основной работы и 20% Вашей, либо 80% Вашей и 20% своей. Вы готовы сейчас вмешаться в устоявшуюся жизнь человека и нагрузить его задачами с результатом 20% их выполнения?

Ответить
Развернуть ветку
Павел Ольшанский
Автор

Насколько я знаю, многие профессиональные разработчики в свободное время делают свои сторонние проекты. 

Нагрузить задачами - готов )) Готов ли он взять на себя такие задачи и что его на это мотивирует? И как его найти, чтобы предложить идею? Как раз об этом и был изначальный вопрос )) 

Мое предположение, что союз хорошего специалиста в предметной области с хорошим IT-специалистом может быть весьма эффективным и взаимовыгодным. 
Если сейчас не погружаться в детали - разве это не так? 
Разве нет программистов, ищущих хорошую идею для приложения своих усилий? Разве найм - это единственный способ взаимодействия с разработчиками? 

Не уверен. 

Ответить
Развернуть ветку
Александр Ефименко

От себя могу предложить 1С разработку.  Я разработчик 1С. 

Ответить
Развернуть ветку
Иван Куряев

Хороший пример программиста, занимающегося маркетингом. Примите как гипотетический вопрос с целью исследования в контексте темы: Ваше время на сколько % загружено?

Ответить
Развернуть ветку
Александр Ефименко

Тут все зависит от мотивации, и что автор предлагает.  Самое главное, как он рассматривает партнера, как программиста или как  равного партнера. Если про меня: то меня сейчас времени хватает и на свои проекты и на постоянной основе работаю удаленно. 

Ответить
Развернуть ветку
52 комментария
Раскрывать всегда