Goldman Sachs откажет в IPO компаниям с однотипными советами директоров Статьи редакции
В частности, в которых нет женщин.
Инвестиционный банк Goldman Sachs с 1 июля 2020 года не будет организовывать IPO для компаний, в совете директоров которых нет хотя бы одного нетипичного кандидата, в частности женщин. Об этом в интервью CNBC сообщил гендиректор банка Дэвид Соломон.
С 1 июля в США и Европе мы не собираемся организовывать первичное размещение компаний, в совете директоров которых нет хотя бы одного нетипичного кандидата, в частности женщин. К 2021 году мы будем требовать, чтобы таких людей в совете директоров было двое.
По словам Соломона, за последние четыре года показатели IPO были «значительно лучше» у компаний, в совете директоров которых была хотя бы одна женщина. В США и Европе недавно вышли на IPO около 60 компаний с советами директоров, состоящими только из белых мужчин, отметил Соломон.
По его мнению, частично проблема заключается в том, что кандидаты в совет директоров выбираются из тех, кто уже работал гендиректором, финансовым директором или директором публичной компании. При необходимости банк обещает помочь в поиске женщин-кандидатов в совет.
В совете директоров Goldman Sachs 11 человек, четыре из них — женщины, добавил гендиректор компании.
Интересно, а бурят или ингуш попадает под diversity или нет?
Как бурят по маме скажу, что буряты — это слишком радикально, лучше сначала взять бурята наполовину.
Наполовину с чем?)))
Без всего. Просто левую половину бурята. Можно правую, но это лишние риски
Там тоже все непросто.
Наполовину бурят,а на другую кто? Белый цисгендерный мужчина?
Так не пойдет. Надо чтобы хотя бы женщина или негр.
Комментарий недоступен
Радикальные буряты - они случайно не в Усть-Агинском АО проживают? ))