Минфин предложил обязать сотрудников российских компаний, работающих за границей, платить налоги в России Статьи редакции
Сейчас, если сотрудник работает за границей и у него нет российского налогового резидентства, он может не платить налоги в России.
- Минфин подготовил новый налоговый законопроект, который предлагает изменения, направленные на «повышение эффективности налоговой системы».
- Одно из главных предлагаемых изменений в нём — что вознаграждения, которые российская компания выплачивает своему сотруднику, работающему за рубежом, будут относиться «к доходам от российских источников».
- Сейчас, если сотрудник находится за рубежом и у него нет статуса налогового резидента в России, в трудовом договоре можно оформить «место нахождения рабочего места в иностранном государстве» — тогда доход от российских источников будет считаться доходом, полученным вне страны, и платить налог не нужно.
- Налоговое резидентство теряют россияне, которые находятся за пределами страны больше 183 дней в году. После этого им нужно платить в России налоги с доходов от российских источников не по ставке 13% (15%, если доход больше 5 млн рублей в год), а по ставке в 30%.
- Если предложение Минфина станет нормой, в России с таких доходов будут удерживать 30% НДФЛ для нерезидентов вместо 0%, подтвердили The Bell в консалтинговой компании Б1 (бывший российский EY).
1
показ
29K
открытий
1
репост
Так чтобы не было бубнежа, расскажу как человек который так и работает:
У каждой компании за границей и так есть дочки, которые по итогу и забирают сотрудников спустя 183 дня, дабы не попасть под двойной тариф налогов.
Что поменяется ? Да вроде как ничего, сотрудник просто после 183 дня низких налогов перейдёт на компанию-дочку в своей текущей стране и компания покроет разницу.
Я в Турции и у моей компании нет дочек по всему миру и у ребят с которыми здесь общаюсь такая же ситуация, так что про все это вы мягко говоря преувеличили. Возможно, у самых крупных и то не уверен на 100%.
В Турции не надо платить налог если ты не работаешь на турецкую компанию.