Офтоп
Дарья Хохлова

5 советов основателю проекта от генерального директора Superjob Наталии Годжаевой и команды сайта Статьи редакции

Генеральный директор рекрутингового сайта Superjob Наталия Годжаева и команда компании составили для vc.ru список из пяти советов для начинающих предпринимателей. Годжаева рассказала, как искать кадры в стартап, почему разработчикам в любом случае придётся платить большие деньги и в чём преимущества небольшой компании перед крупным бизнесом.

1. Pay or die

Когда меня спрашивают: дайте совет молодым предпринимателям о поиске кадров в команду, то я всегда начинаю с «Это тяжело, но вы держитесь». Любому бизнесу сегодня нужны айтишники, бизнесу, который претендует на прорыв, — тем более. А хороших айтишников не хватает. Они — ядро, основные руки любых интересных проектов. Они избалованы деньгами, у них свои амбиции, они хотят строить личные лунные модули. Это не значит, что хорошего юриста или финансиста найти проще. Просто дефицит айтишников жёстче.

Думайте, господа, где взять деньги. Возможно, вам удастся получить скидку за красивую идею или обещание доли и так далее. Но готовьтесь платить в рынке. Например, хороший разработчик приложений сегодня стоит в районе 150 тысяч. Дальше — только дороже.

Ложка меда: большому бизнесу ещё тяжелее. Вы можете увлечь харизмой, заоблачной перспективой будущего. Большинство крупных брендов сжаты корпоративными тисками и растянутой во времени бюрократией подбора.

2. Ищите и привлекайте

Истина где-то рядом. Вашими целями могут стать уже состоявшиеся профи: покажите им идею, заразите их возможностью создать новое, изменить привычную реальность. Честно скажите им, что денег-то немного (если не папины казенные миллионы тратите), но хватит сил на свершение чего-то действительно важного.

Также вы можете обратиться к начинающим карьеру. Они впишутся в проект, чтобы набраться опыта. Ищите их на первых курсах этих вузов. И не удивляйтесь, когда к вам подойдут серьёзные люди из больших брендов и скажут «тут рыбы нет». Вы конкурируете не деньгами, а интересом, продолжайте.

3. Вы так считаете?

Прежде чем «покупать» специалиста в стартап, подумайте — а нужен ли вам такой профессионал на восемь часов пять дней в неделю? Например, вы можете заключить бессрочный договор со слабеньким тестировщиком, а можете купить за те же деньги несколько часов сильного. Второй вариант при определённых объемах — лучше. Своего спеца «купите», когда сможете обеспечить ему загрузку на 101%.

4. Говорите, вас слушают

Пока ваш коллектив меньше 10 человек, сразу стройте коммуникацию на 100. Информация о ваших целях и ценностях должна быть доступна, достаточна и понятна. Чем больше людей вокруг понимают и разделяют смысл работы, тем выше вовлеченность, тем прочнее команда, тем меньше вы потратите в будущем на все эти тимбилдинги и прочие смузи.

5. Заводите союзников

Например, если вы готовы добиваться серьёзных перемен в транспорте, образовании, медицине — стучитесь ко мне в личку. С радостью вам помогу. Есть шанс, что мы договоримся и ваши вакансии Superjob разместит бесплатно. Расшарим, подключим к нашему боту. Скоро мы такую программу объявим для всех, не зевайте.

{ "author_name": "Дарья Хохлова", "author_type": "editor", "tags": [], "comments": 14, "likes": 14, "favorites": 1, "is_advertisement": false, "subsite_label": "flood", "id": 16185, "is_wide": true, "is_ugc": false, "date": "Mon, 13 Jun 2016 13:04:42 +0300", "is_special": false }
0
14 комментариев
Популярные
По порядку
Написать комментарий...

> ...я всегда начинаю с «Это тяжело, но вы держитесь».

Серьезно? :)

6

говорила, до того, как это стало мейнстримом.

2

Главный совет основателю проекта от генерального директора Superjob должен быть только один: "не просрите свой рынок компании с буквами hh в названии".

6

:) Ваше мнение важно для вас. А когда под вашим руководством интернет-проект взлетит хотя бы на одну десятую от масштаба Superob.ru - оно будет важно и еще для кого-то.

0

Благодарю, Ваше мнение очень важно для меня! Но слова "superjob" и "взлетит" лучше не употреблять в одном предложении, иначе можно создать тёмную материю.

5

Superjob взлетел и вот уже 16 лет полет отличный))). Расскажите, как температура за бортом? Вы, наверное, более успешный проект создали? Поделитесь, пожалуйста, опытом.

0

Иван, ладно, я потроллил и хватит.
На самом деле Superjob, действительно остается крупнейшим сайтом по поиску работы, и я, как HR им постоянно пользуюсь и признаю это. Другое дело, я заметил тенденцию ухода кандидатов мидл и топ уровня к Вашим конкурентам. В частности, если смотреть на российский рынок у SJ есть шансы не кануть в лету, но ребят, другие сервисы активно развивают сторонние проекты и их пиарят, а от вас пока ничего не слышно. Если вы оставите в своих проектах поиск работы/кандидатов, стажировку студентов и обзор з/п, то далеко не уедете, с вашей-то базой по клиентам и соискателям можно сделать, действительно, хороший сервис и тряхнуть рынок. Соберитесь уже.

1

Ок в личку постучусь, завтра любая помощь стартапу от большой компании это плюс :)

1

А послезавтра уже нет?

0

один фиг забыл написать :)

0

Тезисы верные. На первый пункт правда многие компании намекают про какой-то локальный уровень зарплат =)

1

Комментарий удален

"Когда меня спрашивают: дайте совет молодым предпринимателям о поиске кадров в команду, то я..."

Мне кажется, правильным продолжением могло бы быть "... говорю, что ничего в этом не понимаю".

0

А где пометка "На правах рекламы"? Кто вообще на этот сайт ходит, если не с рекламы?

0

для линейного персонала нормальный сайт

0

Комментарий удален

Комментарий удален

Комментарий удален

Комментарий удален

Комментарий удален

Читать все 14 комментариев
Apple выпустила macOS Monterey и анонсировала запуск сервиса Fitness+ в России Статьи редакции

Он станет доступен 3 ноября.

МТС дополнила экосистему B2B-продуктов решениями МТТ

ПАО «МТС», ведущая российская компания по предоставлению цифровых, медийных и телекоммуникационных сервисов, дополнила экосистему продуктов для бизнеса новым решением – виртуальной АТС от своей 100% дочерней компании АО «Межрегиональный ТранзитТелеком» (МТТ), федерального провайдера интеллектуальных телеком- и ИТ-решений для бизнеса. Теперь…

Кикшеринг станет ещё доступнее, но для крупных игроков места больше нет: интервью с инвесторами кикшеринга «Юрент» Статьи редакции

Андрей Азаров и Михаил Гейшерик рассказали, зачем «Юрент» купил сервис аренды обычных велосипедов, продолжится ли бурный рост кикшеринга и что этому может помешать.

Михаил Гейшерик и Андрей Азаров
У альфа-банка стоит ограничение на отображение баланса в пуше, его не видно полностью

Скорее всего, Альфа-банк провел свой аналог "Игры в Кальмара", где разыграл суперприз. Их версия отличается от корейской тем, что там не надо никого убивать и проходить испытания. Вы, как обычно, пользуетесь картой и получаете шанс выиграть супер приз! Когда мне пришел этот пуш, я сразу понял, что не зря был вашим клиентом столько лет! Вы…

Продуктовые метрики: какие они бывают и как ими пользоваться?

Я работаю CPO в компании с десятками тысяч заказов в день. Недавно стал плотно вовлекать коллег в продуктовые процессы. Оказалось, что не все знают, что такое GMV или конверсия, не говоря уже о более узких метриках, например, session duration или page depth. Расскажу поподробнее в этой статье про метрики и комплексы метрик.

Blue Origin Джеффа Безоса запланировала создать собственную космическую станцию «Орбитальный риф» Статьи редакции

Она начнёт работать во второй половине 2020-х годов.

Рыночная капитализация Tesla превысила $1 трлн Статьи редакции

На рост акций могли повлиять новости, связанные с компанией.

Улыбнитесь, вас снимают: как биометрия меняет жизнь банковских клиентов

Что такое биометрия, как ее используют банки и что нас ждет в будущем с единой биометрической системой, мы узнали у Дарьи Скачковой, управляющего директора в Газпромбанке

Предсказать и оптимизировать: плавим сталь с помощью Data Science

Как создавали программу, которая помогает металлургам экономить 3-5 млн долларов в год

Час в неделю — на помощь детям: как 303 учителя со всей России стали онлайн-волонтёрами для школьников

Движение «Педагоги-волонтеры России» учит ребят из детских домов и малоимущих семей. Их репетиторы уже помогли 1 350 детям наверстать знания по школьным предметам. Сейчас платформа ищет новых учителей по всей России. Особенно — математиков и программистов

«Авито Доставка» — покупатель забрал товар, а деньги мне не перевели

Решила продать xBox, после нескольких дней бесплодных попыток в своем городе соблазнилась Авито Доставкой, которую предложил покупатель. До этого отправляла через доставку небольшой товар, все прошло идеально. У покупателя долгая история покупок и отличные отзывы. Что может пойти не так? - подумала я и решительно потащила коробку в пункт приема в…

null