Олег Тиньков потребовал от сотрудников есть один раз за рабочий день и «не красть время» акционеров перерывами на кофе Статьи редакции
Председатель совета директоров и основатель «Тинькофф банка» Олег Тиньков разослал сотрудникам компании письмо, в котором потребовал от них есть только один раз в течение дня и тратить меньше времени на кофе и перекуры. Фотография сообщения опубликована на форуме sql.ru, сотрудник компании в разговоре с vc.ru подтвердил подлинность письма.
Сообщение было разослано 19 января 2017 года. В своём письме Тиньков требует от сотрудников сократить перерывы на еду и пользоваться обеденным перерывом только раз в день, с 12:00 до 16:00, а от руководителей — обеспечить контроль за работниками.
Представители банка сообщили vc.ru, что письмо было адресовано в первую очередь тем, кто «злоупотребляет гибким рабочим графиком».
По итогам первого полугодия 2016 года прибыль «Тинькофф банка» по МСФО достигла 4,4 млрд рублей, что оказалось выше ожиданий аналитиков. Во время кризиса 2015 года после резкого падения курса рубля компания получила убыток только в первом квартале, он составил 193 млн рублей.
К началу января 2017 года министерство здравоохранения России подготовило антитабачную концепцию на 2017-2022 годы, в которой есть предложение разрешить работодателям увеличивать рабочий день для курящих сотрудников, пропорционально затраченному на перекуры времени. В ведомстве отметили, что этот проект будет дорабатываться.
"Нам дико не хватает разработчиков, нам не хватает технологов. Мы запускаем каждый продукт намного медленнее, чем этого хочется. Нам не хватает кадров, мы конкурируем за кадры с Mail, с «Яндексом», с Google, с Касперским и т. д., очень трудно выбирать людей, люди дорогие."
http://www.vedomosti.ru/finance/characters/2016/11/07/663760-kompaniya-stoila-dorozhe
Наверно, поэтому и трудно конкурировать, что ни в Яндексе, ни в Мейле, ни в Гугле сотрудникам не регламентируют сколько раз в день кушать и сколько кофе выпивать.
Комментарий удален модератором
Олег Тиньков, у нас люди ахуевшие, хотят получать бабло, и не работать, только чаи распивать и фигней страдать, при этом виноват всегда предприниматель, очень обидно за наш народ
Стать "чаепителем" очень легко. Сначала ты напряженно работаешь, пытаешься закрыть больше задач, остаешься после окончания рабочего дня, стараешься не опаздывать. Потом ты понимаешь, что если в 10 вечера уходишь с работы, то в 10 утра следующего дня ты чувствуешь выжатым лимоном. Так начинаешь следить за тем, чтобы поменьше работать сверхурочно.
Потом начинаешь понимать, что продуктивные фазы цикличны и между ними нужно делать перерыв. Так образуются короткие паузы ("чай попью", "пойду подышу" - и это не перекуры, которые по дефолту есть у курильщиков). Потом ты обнаруживаешь, что ты не один такой, и вы собираетесь на кухоньке каждые несколько часов на чаепитие, которое может идти до получаса. И если не уметь говорить "нет", то ведь и не отпустят оттуда. И вернуться в прежнюю канву трудяги в таком коллективе уже не просто.
Так что дисциплина должна быть, когда её нет, быстро "съезжаешь", каким бы ты работящим не был. Но и вопрос отдыха тоже актуален. Если мозги не работают, им нужно дать отдохнуть и переключиться хотя бы на 5 минут.