Павел Дуров ликвидировал одно из юридических лиц Telegram в Великобритании Статьи редакции
На работу мессенджера это не влияет.
- Павел Дуров подал заявление на ликвидацию компании Telegram Messenger LLP, следует из материалов британского государственного реестра юридических лиц. Заявление подано в конце 2018 года, Дуров просил исключить компанию из реестра с 19 декабря.
- Дуров никогда не раскрывал юридическую структуру Telegram. Ликвидируемая Telegram Messenger LLP была учреждена в феврале 2014 года двумя другими компаниями, связанными с Дуровым: Dogged Labs Ltd (Британские Виргинские острова) и Telegraph Inc (Белиз). В мае 2018 года вместо Dogged Labs совладельцем компании стала Telegram Messenger Inc, которая также зарегистрирована на Британских Виргинских островах.
- С 2014 года Telegram Messenger LLP значилась издателем приложения мессенджера для Android, сейчас его издателем указана Telegram FZ-LLC. Издатель приложения Telegram для iOS — Telegram LLC. На Telegram Messenger LLP пока зарегистрированы альтернативный клиент Telegram X для iOS и классическое приложение Telegram для Windows Phone.
- Кроме этого, Павел Дуров и его брат Николай владеют зарегистрированными на Британских Виргинских островах компаниями Telegram Group Inc и TON Issuer Inc. Через эти компании привлекали инвестиции на развитие Telegram и запуск блокчейн-платформы Telegram Open Network. Братьям Дуровым удалось привлечь в общей сложности $1,7 млрд.
- В июне 2017 года Роскомнадзор включил Telegram Messenger LLP в реестр организаторов распространения информации, которые по закону должны предоставлять ФСБ сведения для расшифровки переписки пользователей и хранить данные о них на территории России. В апреле 2018 года Роскомнадзор начал блокировать Telegram в России, так как компания отказалась предоставить ФСБ ключи для расшифровки переписки пользователей.
- Опрошенные РБК юристы предполагают, что ликвидация Telegram Messenger LLP связана с изменением структуры бизнеса Дурова и никак не повлияет на блокировку мессенджера в России. Летом 2018 года Telegram Messenger LLP получила разрешение коллегии Роспатента на регистрацию в России товарного знака Telegram, в заявлении говорилось, что компания находится в процессе реорганизации, по итогам которой вся интеллектуальная собственность перейдёт Telegram Messenger Inc.
0
показов
12K
открытий
Комментарий удален модератором
Абсолютно согласен. Страна его с детства обеспечивает бесплатным образованием и медициной, а он не отработав это всё бежит из России.
Комментарий недоступен
Почему ваши, если работодатель их платит?
Комментарий недоступен
Почитайте, откуда платятся взносы в ПФР и ФСС. НДФЛ да, с зарплаты, а взносы то с какой стати?
Комментарий недоступен
А ты в мое? Во-первых, такого понятия, как "бюджет на сотрудника" не существует, тем более в бухучете и налоговом законодательстве. Не буду короче долго разглагольствовать.
Суть такова. Ты написал изначально, что "за твои деньги" тыры-пыры. Дак вот. "Твои" деньги из зарплаты уходят только на НДФЛ. Допустим зп твоя 100 рублей, после НДФЛ на руки ты получаешь 87. Взносы работодатель платит не из твоей зарплаты это и пню понятно.
Ещё проще. Если отменить НДФЛ, ты будешь получать 100 рублей. Если отменить ещё уплату взносов, ты все равно будешь получать 100 рублей. Да можно долго дискутировать, из каких денег конкретно делаются взносы работодателем, но ещё раз, если не будет взносов, твоя заплата не станет больше. Может плюшки будут чаще давать, но скорее всего кошелек руководителя толще станет просто.
Правильно, не разглагольствуйте, лучше повысьте свою финансовую грамотность, а пока вы - пень.
Не правильно Иноземцев, садись, двойка. Моя финансовая грамотность явно выше твоей. Нет? Докажи. Расскажи мне, из каких денег платятся взносы в фонды? Увеличится ли у тебя зарплата, если % взносов уменьшится? Не знаешь? Ничего страшного, просто ты пень.
Переходом на ты, становится понятен ваш культурный уровень, общаться как то не особо хочется. Я, от слова совсем, не понимаю ваш взгляд на этот вопрос, все 30 с небольшим, помимо НДФЛ, %, деньги сотрудника. Условно, можно рассмотреть ситуацию, когда все это выплачивается сотруднику на руки, а он собственноручно платит все это в виде налогов, для организации не изменится ровным счетом ничего, однако у народа проснется на порядок больше соц. ответственности.
Про мой культурный уровень не надо, он на порядок выше большинства комментаторов. С вами буду на вы, на ты не переходил, никогда первым так не делаю, просто отвечал сразу нескольким, запутался.
Выше я вам написал в общем, поизучайте. 30%+ это не деньги сотрудника. Нет, нет и ещё раз нет. За счёт сотрудника, скажем так, за счёт его работы, но не из его кармана. Если мне кто-то из вас докажет и покажет обратное, я заберу все свои слова назад.