Офтоп
Andrey Zagoruiko

Каково это — работать в Zynga? Часть 2

Вслед за жалобами анонимного экс-сотрудника Zynga  на Кворе предсказуемо появился ответ другого сотрудника, не менее анонимного. Главный его аргумент можно сформулировать как “не нравится – не ешь”.


 

Я проработал в Zynga около 4 лет, и полученный мной опыт очень сильно отличается от описанного выше. Всё это так далеко от моих ощущений и ощущений многих моих друзей, работавших здесь, что я должен сказать: это мнение является либо явным преувеличением, либо, что не исключаю, было сфабриковано.

Да, многих из нас (особенно новичков) ожидала многочасовая работа. Добро пожаловать в игровую индустрию и в мир стартапов! Да, направление работы слишком часто меняется. Да, мы расстроены продолжающимся падением акций.

Выражение «я раздавлен» слишком, как по мне, драматично для описания того, что я чувствую по этому поводу; «разочарован» кажется более подходящим.

Даже после 4-х лет работы в компании я никак не предполагал, что разбогатею благодаря акциям. Мне никогда не обещали $20 за акцию, и я никогда не слышал, чтобы другим сотрудникам сулили что-либо подобное. Акция за $100 – это то, о чём многие из нас шутили за пивом, но не более того.

Даже если бы нам обещали, что акция будет стоить $20:

  • Все знают, что на рынке акций ничего нельзя гарантировать. Каким же наивным надо быть, чтобы поверить этому и дать себя закабалить, основываясь только на обещании!

  • Если ты понимал, что отношения или брак рушится из-за этих экстремальных рабочих часов, то почему ты продолжал работать? Это действительно того стоило? Если это так, похоже, в отношениях уже были проблемы. Не в обиду будет сказано ... это просто выглядит как отказ признавать вину - или как фальсификация.


У нас есть то, что мы называем «Zynga 15», но это, конечно, не имеет ничего общего с людьми, потерявшими 15 фунтов от предполагаемого истощения. -_-

Я просмотрел список людей, которые голосовали за предыдущее сообщение: большинство из них никогда не работали в Зинге, некоторые оказались бывшими сотрудниками и, возможно, какая-то их часть действительно имела неудачный опыт (в конце концов, компания далека от совершенства), один бывший сотрудник, который на работе занимался только тем, что спал на диванах ... правда, он бездельничал и большую часть рабочего времени работал спустя рукава. Оставшиеся - те, кто постоянно ругает Зингу и называет компанию «злом», - пытались устроиться сюда на работу, НО НЕ БЫЛИ НАНЯТЫ. Я могу ошибаться, но, по-моему, это не совсем справедливо.

Поэтому, прочитав один отзыв, не думайте, что перед вами – стопроцентная правда и вы уже имеете представление о том, как работает компания.

Большинство из нас разочарованы и много работают, чтобы исправить ситуацию - или же попытать счастья где-то ещё.

Заглядывая вперед - если стоимость акции так и не вырастет на $10, я спокойно уйду, получив удивительный опыт. Я работал с необыкновенно умными и добрыми людьми, я многому научился и прекрасно провел время, делая то, чему я научился. Есть некоторые вещи в Zynga, которые мне не нравились, - но я мог уйти в любой момент.

Цитируя моего коллегу: «Проработав здесь почти 4 года, я верю, что Зинга даёт тебе больше, чем ты даёшь ей. К концу дня ты должен любить то, что ты делаешь; в противном случае – уходи и найди то, что ты действительно любишь».

 

Совет управляющих ЕЦБ одобрил новую систему контроля за электронными платежами

После общественных обсуждений в 2020 году Совет управляющих Европейского центрального банка (ЕЦБ) утвердил новую Евросистему контроля за электронными платежами, схемами и устройствами (далее - PISA).

«У нас есть Волож, который нам мозг клюет»: Тиньков посчитал, что в «Яндексе» испугались покупать «Тинькофф» Статьи редакции

В «Яндексе» не захотели, чтобы после сделки Олег Тиньков остался консультировать бизнес, рассказал основатель «Тинькофф банка» в документальном фильме.

«Мемные» акции и художник, продавший самый дорогой NFT-токен: рейтинг главных людей и идей по версии Bloomberg Статьи редакции

Издание опубликовало пятый ежегодный рейтинг 50 людей и идей, которые определили направление мирового бизнеса в 2021 году.

Bloomberg
6 практик зарубежных необанков, которые улучшат опыт пользователей в России

Зарубежные необанки выстраивают digital-first и mobile-first сервисы, ориентирующиеся на проработанный UX, новые модели привлечения и монетизации. Инновации цифровых банков — это индикатор мировых финтех-трендов и важный источник новых продуктовых идей для российских компаний, которые стремятся предложить уникальные реализации и лучший клиентский…

Зимний набор на оплачиваемую стажировку в «Тинькофф Старт»: какие задачи решают стажеры

С 1 декабря 2021 года начинается зимний набор в «Тинькофф Старт» — программу оплачиваемых стажировок от «Тинькофф».

hh.ru запустил новую платформу kakdela для обратной связи сотрудников компаний

kakdela решает для компаний вопросы автоматизации опросов настроений сотрудников, помогает получать непрерывную обратную связь, содержит аналитику и дашборды сотрудничества и многое другое.

to Stories – приложение для создания сторис из ссылки, текста, фото или видео

В 2020 году командой из 3 человек буквально за пару выходных мы запустили свой сайд проект. За год проект эволюционировал, аудитория подросла, мы получили интересный опыт и наши первые почти-что инвестиции.

ЮMoney сделали виртуальные банковские карты с дизайном из Cyberpunk 2077

Их можно заказать до 7 декабря, чтобы принять участие в розыгрыше призов.

Роскомнадзор попросил компании сообщить об использовании Cloudflare WARP, Betternet и ещё четырёх VPN-сервисов Статьи редакции

Так же было перед блокировкой других восьми популярных сервисов.

Владелец «Билайна» раскрыл сумму сделки по продаже своих сотовых вышек в России — $957 млн Статьи редакции

Новым владельцем стала группа компаний «Сервис-Телеком», которая обслуживает инфраструктуру всех операторов.

null