{"id":14277,"url":"\/distributions\/14277\/click?bit=1&hash=17ce698c744183890278e5e72fb5473eaa8dd0a28fac1d357bd91d8537b18c22","title":"\u041e\u0446\u0438\u0444\u0440\u043e\u0432\u0430\u0442\u044c \u043b\u0438\u0442\u0440\u044b \u0431\u0435\u043d\u0437\u0438\u043d\u0430 \u0438\u043b\u0438 \u0437\u043e\u043b\u043e\u0442\u044b\u0435 \u0443\u043a\u0440\u0430\u0448\u0435\u043d\u0438\u044f","buttonText":"\u041a\u0430\u043a?","imageUuid":"771ad34a-9f50-5b0b-bc84-204d36a20025"}

«Мы сожалеем»: глава Basecamp прокомментировал уход трети сотрудников из-за отказа от политики в чатах и других перемен Статьи редакции

«Нам есть чему поучиться и о чем подумать», — написал Джейсон Фрид.

Гендиректор Basecamp Джейсон Фрид извинился в своем блоге за изменения в корпоративной культуре, после которых треть сотрудников компании решила уволиться.

«Мы начали с изменений, которые казались простыми, разумными и принципиальными, и это привело к культурному взрыву, которого мы не ожидали. Мы с Дэвидом (Дэвид Хайнемейер Ханссон — сооснователь компании) полностью осознаем последствия, и нам очень жаль. Нам есть чему поучиться и о чем подумать», — написал Фрид.

Одним из изменений в корпоративной культуре стал отказ от обсуждения политики в общих чатах.

«Это стало уже слишком. Это серьезно отвлекало... Это нездорово, это плохо нам послужило. И мы решили закончить с этим в чатах нашей компании», — продолжил Фрид.

Как сообщает The Verge, толчком к публичному обсуждению изменений в компании стали разногласия из-за списка «забавных имен» клиентов Basecamp. Некоторые имена в списке, о которых знало руководство, имели азиатское или африканское происхождение. Сотрудники считали использование списка в лучшем случае неуместным, в худшем — расистским.

  • В конце апреля 2021 года после изменений в корпоративной культуре треть из 57 сотрудников Basecamp решили уволиться. После сооснователь Давид Хейнемейер Ханссон написал в блоге, что компания предложила до шести месячных зарплат тем, кто проработал от трёх лет, и трёхмесячный оклад сотрудникам с меньшим опытом.
0
105 комментариев
Написать комментарий...
Alex Shapovalov

Некоторые имена в списке, о которых знало руководство, имели азиатское или африканское происхождение

то есть остальные были белыми и над их именами можно смеяться так как это нерасисзм . 

Ответить
Развернуть ветку
SGG

Скорее всего, речь про то, что это были традиционные имена для людей из другой страны и их культуры. Высмеивались элементы чужой культуры. Если вы родились в России и родители решили назвать вас нелепым именем, то это было бы забавно (хоть и не тактично), но если человек приехал из другой страны с самым обычным именем и над ним из-за этого ржут, к тому же он клиент, то это бескультурье и перебор.
Вы же не будите (надеюсь) смеяться над евреями в их традиционном костюме или над людьми в парандже, потому что эта одежда является стандартном для их культуры, а вот чудик с трусами на голове вызовет куда больше эмоций.

Когда вас зовут Саша, простым и понятным именем в почти любой точке мира, то сложно понять чувства людей, над которыми постоянно прикалываются из-за особенности их имён. Особенно если это имя не прикол родителей, а самое стандартное имя в вашей стране.

П. С. Хотя лично я считаю в принципе недопустимыми шутки и издевательства на тему имени, особенно среди взрослых и образованных людей, и тем более над своими же клиентами. 

Ответить
Развернуть ветку
irmr
традиционные имена, высмеивались элементы чужой культуры

Ага, и через это высмеивание поддерживалась дискриминация, расизм и предлагалось всех негров отправить на плантации, а азиатов поливать напалмом.

Нихуя. Если ко мне придут три коллеги (белый Иван Говнов, черный Дешон О'Гуано и азиат Де Рмо), я буду одинаково орать над всеми тремя. А если это будут клиенты, то случится ровно то же самое.  И тут не будет никакого высмеивания элементов чужой культуры. Просто смешно, лол, говно в фамилии. И разумеется, если человек покажет, что он не против, я буду шутить и при нём.

Вы же не будите (надеюсь) смеяться над евреями

Конечно я не буду смеяться из-за того, что это стандарт для их культуры, я найду другую причину.

Я вот себя идентифицирую как iбыдло. i — это значит айти, образованность и всё такое. А быдло — потому что я как дурной смеюсь над гачи-стикерами (в определенных кругах), "ты пидор" — это стандартное приветствие мужчины (в определенных кругах), а "хули ты не на кухне" — это стандартное приветствие женщины (ну ты понел). И это не делает меня расистом, шовинистом и гомофобом, потому что у меня есть знакомые геи, моя жена зарабатывает больше меня и получает при этом полноценную поддержку. Негров в моих замкадья нет, но это не моя вина.

Как можно было заметить, красной нитью через мой пост проходит идея уместности шуток. И естественно я считаю абсолютно допустимыми шутки на абсолютно любые темы, особенно среди взрослых и образованных людей, включая своих же клиентов, до тех пор, пока эти шуточки не выходят за рамки кругов, в которых они уместны. И если в этом кругу кто-то скажет "а давайте не будем шутить над черными, потому что это расизм и высмеивание чужой культуры", то ответом ему будет единогласное "пошёл нахуй".

Dixi.

Ответить
Развернуть ветку
un de

Я тебя возможно огорчу, но айти и образованность - это не связанные вещи. По твоей логике каждый человек, имеющий профессию - образован. Но это не так, и ты - отличный этому пример.

Ответить
Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку
102 комментария
Раскрывать всегда