Исследование Changellenge: половина российских студентов назвали зарплату главным фактором при выборе работы Статьи редакции
Самые высокие зарплатные ожидания у первокурсников, они рассчитывают на 75 тысяч рублей в месяц.
Почти половина российских студентов и выпускников считают зарплату самым значимым фактором при выборе работы. Это следует из результатов исследования образовательной платформы Changellenge, которые поступили в редакцию vc.ru.
При подготовке исследования Changellenge провела онлайн-опрос среди 5468 студентов и выпускников, получивших диплом не более двух лет назад, в 25 российских вузах, включая Российскую экономическую школу, ИТМО, РАНХиГС, МГУ, СПбГУ, Казанский федеральный университет и другие.
Помимо размера зарплаты, среди наиболее значимых факторов при выборе работы участники опроса выбрал смысл и ценность работы (33%) и возможность работать над интересными задачами (31%).
Средний размер зарплаты, на который рассчитывают респонденты после окончания вуза, — 68,5 тысячи рублей. 5,5% опрошенных ожидают зарплату свыше 150 тысяч рублей, на вознаграждение в размере 40-50 тысяч согласны 14,5% участников исследования, на зарплату в 50-60 тысяч рублей — 13,8% опрошенных.
Самые высокие зарплатные ожидания среди действующих студентов у первокурсников, они рассчитывают получать в среднем 75,1 тысячу рублей в месяц. Постепенно их ожидания снижаются до минимума на четвёртом курсе (61,9 тысячи рублей), после чего вновь начинают расти.
Главной целью на ближайшие три-пять лет большинство опрошенных называют желание стать профессионалом своего дела. 38% студентов и выпускников планируют заняться самообразованием и саморазвитием, а 29% — закончить обучение в вузе.
Выпускники ведущих вузов. Они всегда приувеличивают свою значимость для мира, не ожидая, что попали в общую клоаку отечественного образования. Практика показывает: эффективнее быть ушлым птушником, нежели самоуверенным мгушником)
Полностью с вами согласен! Сейчас высшее образование особенно гуманитарии, почти ничем не отличаются от курсов инфо-бизнесменов, где их 5 лет доят и они косят от армии на шее родителей, тогда как в фазанках дают конкретные навыки и профессии с которыми можно ещё на практике зарабатывать достойные деньги. Не забывайте, мы 20 лео выпускали экономистов, юристов, социологов, что на сегодняшний день банально нехватки хорошего сантехника. Я лично знаю сантехников в небольших региональных городах с доходом 150к руб, а вот большенство блестательных менеджеров, работают клерками за 50к. Сейчас даже в Мск манагеры, низкооплачиваемые сотрудники. Ребята установщики дверей зарабатывают по 200к руб на брата, а их пафосные друзья которых уволили со сладких мест, сейчас считают удачей 70к. Вот такая правда жизни и дальше она будет усугубляется так как, мы переходим в экономику услуг, и экономика распределения увы закончилась навсегда, яркий пример Европа и Америка, там клерк всю жизнь работает на свой эм-би-эй взятый в ипатеку, это при том что его даходе кратно ниже Васи автослесаря с тремя классами церковно приходской школы.