{"id":14274,"url":"\/distributions\/14274\/click?bit=1&hash=fadd1ae2f2e07e0dfe00a9cff0f1f56eecf48fb8ab0df0b0bfa4004b70b3f9e6","title":"\u0427\u0435\u043c \u043c\u0443\u0440\u0430\u0432\u044c\u0438\u043d\u044b\u0435 \u0434\u043e\u0440\u043e\u0436\u043a\u0438 \u043f\u043e\u043c\u043e\u0433\u0430\u044e\u0442 \u043f\u0440\u043e\u0433\u0440\u0430\u043c\u043c\u0438\u0441\u0442\u0430\u043c?","buttonText":"\u0423\u0437\u043d\u0430\u0442\u044c","imageUuid":"6fbf3884-3bcf-55d2-978b-295966d75ee2"}

Nintendo начала расследование после скандала из-за поведения главы «Nintendo Россия» Яши Хаддажи Статьи редакции

В 2017 году он устроил скандал на прямой трансляции, а его подчинённые жаловались на плохое отношение.

Игровая компания Nintendo сообщила изданию Nintendo Life о начале внутреннего расследования после инцидента с главой российского подразделения Яшей Хаддажи. Игроки требовали его увольнения, обвиняя в некорректном отношении к подчинённым.

Мы знаем об опубликованном на YouTube ролике с участием генерального директора «Nintendo Россия» Яшей Хаддажи. На нём он теряет самообладание во время скандала с оператором трансляции Mario Kart.

Поведение мистера Хаддажи определённо не соответствует ценностям нашей компании.

Также мы знаем о последовавших жалобах [со стороны сотрудников] и проводим расследование. Мы относимся к произошедшему крайне серьёзно и не будем комментировать ситуацию до окончания разбирательства.

Nintendo

В середине ноября 2018 года появилась петиция с требованием уволить Хаддажи с поста главы «Nintendo Russia» из-за его поведения. Её авторы опубликовали ролик с инцидентом, который произошёл летом 2017 года во время прямой трансляции мероприятия Level Up Days.

На видео видно, что Хаддажи вошёл в кадр и предъявил претензии оператору стрима, так как не получил уведомления о старте трансляции во «ВКонтакте». В разговоре с сотрудниками он грозил увольнениями и оскорблял их, не выходя из кадра.

Ролик с инцидентом 2017 года опубликован в ноябре 2018 года

Авторы петиции заявили, что в российской Nintendo «творится хаос», а многие действия совершаются только ради отчётов. По их словам, причиной такой ситуации стал Хаддажи — его называют раздражительным руководителем, который увольняет компетентных сотрудников и потом преследует их, рассказывая «худшие вещи» потенциальным работодателям.

Издание «Канобу» собрало рассказы бывших сотрудников «Nintendo Россия». Из их рассказов следует, что Хаддажи регулярно унижал и оскорблял сотрудников на русском и английском языках, занимался микроменеджментом вместо выстраивания процессов и провоцировал конфликты. Собеседники издания GameGuru сообщили, что знают о случаях домогательств со стороны главы компании. Вне работы Хаддажи был приветливым и приятным в общении человеком, говорят источники «Канобу».

Яша Хаддажи фото с личной страницы во «ВКонтакте»

На странице Хаддажи во «ВКонтакте» указано, что он возглавляет «Nintendo Россия» с 2011 года. В первой половине 2018 года, по данным «М.Видео-Эльдорадо», Nintendo заняла второе место на российском рынке игровых консолей с долей в 18% — почти столько же у Xbox (17%), а лидерство остаётся у PlayStation с долей в 65% от всех проданных консолей.

Объём российского рынка консолей в первом полугодии 2018 года «М.Видео-Эльдорадо» оценивает в 4,4 млрд рублей (195 тысяч устройств). Продажи консолей Nintendo в этот период выросли на 137% в денежном выражении и на 250% в натуральном — для сравнения, спрос на консоли от Sony вырос на 25% и 31% в натуральном и денежном выражении соответственно, а на устройства от Microsoft — на 4% и 29%.

0
101 комментарий
Написать комментарий...
Олег Журавлев

Петицию уволить Миллера из Газпрома писать кому ?

Ответить
Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку
Никита Хэзэковъ
147 000 000 акционеров Газпрома
Ответить
Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку
Никита Хэзэковъ

Куда за акциями подходить?

Ответить
Развернуть ветку
Стаська ))

Ну хоть что-то. Когда я могу их получить оптом за последние 10 лет?)

Ответить
Развернуть ветку
98 комментариев
Раскрывать всегда