Компания LinkedIn провела исследование на основании запросов работодателей и анкет соискателей и представила топ-10 самых востребованных soft skills и hard skills.
Хорошему менеджеру нужно одно очень важное качество - умение правильно подобрать команду. Элективную, гибкую, амбициозную, нацеленную на результат с удовлетворённым базовым уровнем потребностей по Маслоу