Работодатели слезут с пьедестала: как поменяется HR-сфера в ближайшие два года
Руководитель HR-Tech-направления TalentTech Дмитрий Пучков — о том, как работодатели снимают короны, меняется работа HR-специалистов и какие зарубежные тенденции приживутся в России.
11 показ
26K26K открытий
Статья с ароматом смузи :) Расскажу за ритейл. Компания крупная, международная. Линейный персонал у нас это мясо. Условия работы тяжелые, зарплата маленькая, текучка едреная. Показатели бизнеса падают, косты режутся, психологическое здоровье, о чем вы? Из людей выжимают все и разменивают на такой же шлак с рынка, главное, чтобы по-русски мог лопотать разборчиво и смену отстоять.
Хардкор как он есть. Деталей, конечно, не знаю, но прямота достойна гитлеровской Германии. Людей называете мясом, из них выжимают максимум...
Люди это понимают и отваливают, а те что пошустрее и откусить от такого "доброго работодателя" норовят. В итоге показатели бизнеса падают. Не связаны ли отношение к людям с падением бизнеса? "Товарищ прапорщик, а может подумать? Х..ли думать, трясти надо!" ))