Зумеры в iGaming: почему возраст не имеет значения 🎮

Разберем ТОП 4 вопросов которые тревожат всех HRов и тим лидов при найме молодых джунов в команду.
1. Стоит ли брать зумеров в аффилейт?
Опыт показывает, что возраст - не показатель. Главное - подтвержденные скиллы и кейсы. В трафике много успешных байеров 22-27 лет, которые показывают отличные результаты. Важнее способность работать с высокой нагрузкой и готовность к ненормированному графику.
2. Какие особенности работы с зумерами в iGaming?
Они быстрее адаптируются к новым форматам и связкам, легче осваивают новые источники трафика. При этом важно сразу обозначать специфику индустрии - высокую ответственность и нацеленность на результат. Не каждому такой вариант роботы подходит.
3. Можно ли доверять зумеру руководящую позицию?
В трафике нередки случаи, когда за 1-2 года талантливый байер вырастает до тимлида. Главные критерии для быстрого роста:
- Стабильные результаты в работе с трафиком
- Опыт управления связками и кампаниями
- Готовность нести ответственность за команду
- Понимание специфики вертикали
4. Какие основные риски при найме зумеров?
Основной риск - несоответствие ожиданий и реальности. iGaming требует полной отдачи, готовности работать с серыми вертикалями и высокой устойчивости к стрессу. Важно на собеседовании честно обсуждать эти моменты.
➡ В iGaming зумеры часто показывают отличные результаты благодаря быстрой обучаемости и адаптивности. Главное - правильный скрининг на входе и четкие договоренности о формате работы.
Больше интересных новостей у нас в Telegram Канале