Перевод работника на удалёнку — не основание для снижения зарплаты, говорится в законе.
Сам факт того, что начали дорабатывать законы под удалёнку - однозначный плюс. Хотя, есть сомнения в фактической применимости. Либо будут еще адаптировать несколько раз "под реальность", либо будет просто красивый закон работающий на 50%.
Сам факт того, что начали дорабатывать законы под удалёнку - однозначный плюс. Хотя, есть сомнения в фактической применимости. Либо будут еще адаптировать несколько раз "под реальность", либо будет просто красивый закон работающий на 50%.