Правительство разработало законопроект о штрафах за отказ менять зарплатный банк для сотрудников Статьи редакции

В январе на «зарплатное рабство» жаловались в «Тинькофф банке», «Альфа-банке» и «Совкомбанке».

Правительство внесло в Госдуму законопроекты о зарплатных банках: они предлагают ввести штрафы для работодателей и увеличить срок подачи заявления для работников. Документ опубликован на сайте правительства.

В Минтруде напомнили, что право работника на смену банка, где ему выплачивается зарплата, уже закреплено в Трудовом кодексе. Чтобы перевести выплаты в другой банк, сотрудник должен сообщить об этом работодателю за пять рабочих дней до зарплаты.

Авторы проекта предложили ввести административную ответственность для работодателей за отказ в смене зарплатного банка. Должностным лицам может грозить штраф в 10-20 тысяч рублей, предпринимателям без юрлица — 1-5 тысяч рублей, юрлицам — 30-50 тысяч рублей.

Минтруд также предложил увеличить срок, в который сотрудник должен предупредить о желании сменить зарплатный банк: с пяти до пятнадцати дней до зарплаты.

В январе 2019 года «Тинькофф банк», «Альфа-банк» и «Совкомбанк» предложили упростить смену зарплатных банков. В «Альфа-банке» тогда сообщили, что на рынке зарплат доминируют «Сбербанк» и ВТБ.

В марте ФАС заявила о планах опросить работодателей на тему выбора зарплатных банков. Тогда анонимный собеседник «Ведомостей» сообщал, что право сотрудников на смену банка обходится компаниям недёшево: расчётный банк берёт 300 тысяч рублей комиссии в месяц за перевод средств для 70 человек, которые хотят получать зарплату в других банках.

По данным Роструда за 2018 год, регулятор выявил 81 тысячу нарушений по оплате труда, 10% из них нарушают части 3 статьи 136 Трудового кодекса (касается порядка выплаты зарплат, в том числе смены банков).

0
78 комментариев
Написать комментарий...
Dmitry Mh

Инициатива хорошая, но только для сотрудника. Получается, фирма будет оплачивать не только комиссию основного обслуживающего банка, но и других, на который перейдёт сотрудник. По-моему, тут с банками надо говорить, чтобы комиссии были целесообразнее.

Ответить
Развернуть ветку
Евгений Круглов

О чём говорить, если и так всё очевидно: зарплатные переводы не должны обкладываться комиссиями. Но банки удавятся за каждую копеечку.

Ответить
Развернуть ветку
19 комментариев
Дмитрий Малахов

Все проще - "кто хочет получать зарплату в другой банк - будут получать ее без премии."

Ответить
Развернуть ветку
1 комментарий
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
Владимир Младов

Давно уже проблему решают очень просто: переводитесь в другой банк, без проблем, но комиссию будете оплачивать самостоятельно.

Ответить
Развернуть ветку
1 комментарий
Vladimir Ivanov

Ой, а что делать сотрудникам банка? Приходит сотрудник банка Тинькофф и говорит, хочу получать ЗП на карту Альфы :). Я бы посмотрел на лицо бухгалтера

Ответить
Развернуть ветку
Diego Salvador

Ситуация начинает играть другими красками, если этим сотрудником окажется Олег.

Ответить
Развернуть ветку
Денис Сластухин

Адекватный сотрудник банка «Тинькофф» вряд ли придёт)

Ответить
Развернуть ветку
2 комментария
Dmitriy Kuharev

Мне кажется не особо поможет.
Как это обычно происходит:
— Ой вы знаете, мы комиссию платим, может вы всё-таки на наш зарплатный проект перейдете? Нет, ну если вам очень надо мы конечно сможем для вас сделать исключение

Ответить
Развернуть ветку
Руслан Скаков

Вот как раз от Альфа банка я бы и хотел уйти)))

Ответить
Развернуть ветку
Mike Espoo

А можно поподробней?

Ответить
Развернуть ветку
5 комментариев
Павел Хотулев

После отказа от зарплатного проекта альфа банка не забудьте закрыть счета. Иначе эти хитрые банкиры будут снимать по 500р в месяц, а напомнят об этом только через 3 списания.

Ответить
Развернуть ветку
8 комментариев
Rodion Repin

"Гениальная" инициатива. У всех банков теперь достаточно низкие лимиты на перевод денег физикам. По факту этот закон означает +3-5% к ФОТу для ФОТа превышающего 300-500К в зависимости от банка. Будто мало зарплатных налогов.

Ответить
Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку
Ilya Konovalov

халва норм у них, по % кешбека самый адекватный банк

Ответить
Развернуть ветку
3 комментария
Mark Rapida Gromov

самый кривой — ситибанк

Ответить
Развернуть ветку
Мяу Цзэдун

Вопрос такой: а есть те, кто бы доверил перечисление своей заработной платы ТКС?

Ответить
Развернуть ветку
Арсений

Легко. Давно бы перевел напрямую в Тин если бы зарплатный не давал анлим на C2C пеерводы.

Ответить
Развернуть ветку
2 комментария
AnlimiT

Я перевел в конце прошлого года. Мне удобно. Вообще, заметил, что потихоньку подсел на их экосистему. Хоть и не все нравится и другие банки названивают, предлагают свои карты

Ответить
Развернуть ветку
Mark Rapida Gromov

так точно

Ответить
Развернуть ветку
Макс Пономаренко

"расчётный банк берёт 300 тысяч рублей комиссии в месяц за перевод средств для 70 человек, которые хотят получать зарплату в других банках"
- что??? 4280 рублей в месяц за перевод денег???

Ответить
Развернуть ветку
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
1 комментарий
Евгений Круглов

Судя по всему, это менеджеры, которые зарабатывают 800к в месяц))

Ответить
Развернуть ветку
1 комментарий
Stanislav

Размеры штрафов конечно угрожающие(нет)

Ответить
Развернуть ветку
Ярослав Невский

vc.ru, алло, роскомнадзор предложил протестировать "независимый интернет". Интересное дело получается, интернет будет якобы независим от Западных стран, но зависим от людей у которых недвижка и дети в Западных странах?

Ответить
Развернуть ветку
Irina Demchenko

Обслуживающим банкам не нравится когда у многих работников карты в других банках, работодателю только хуже с этого.

Ответить
Развернуть ветку
Sergey Mokeev

Что именно не нравится? Почему работодателю хуже с этого?

Ответить
Развернуть ветку
1 комментарий
Alexandre Svergoun
расчётный банк берёт 300 тысяч рублей комиссии в месяц за перевод средств для 70 человек, которые хотят получать зарплату в других банках

Что за дикость? Какого х. банки берут % с перевода. У нас в Канаде берут за транзакцию меньше 1$ и никаких процентов.

Ответить
Развернуть ветку
Сергей Синельников

Нормальное решение,только будет ли от этого польза,если работодатель не захочет себе лишних забот,найдет способ работника на место поставить

Ответить
Развернуть ветку
Ilya Gindin

Если сотрудник не говно, а ценный - то скорее ты поставишь работодателя в положение, что он спокойно тебе будет переводить. А если сотрудник говно, то стоит задать вопрос «не фигней ли я занимаюсь?»

Ответить
Развернуть ветку
empSokol

А вот сотрудники Сбербанка получают выговоры за одни вопросы о смене банка для получения зарплаты, хотя Греф обещал дать такую возможность.

Ответить
Развернуть ветку
towardsahead

Всё это будет работать только в случае с полностью частными компаниями. Для тех, кто аффилирован с государством - всё останется, как прежде.

Ответить
Развернуть ветку
Mike Kosulin

Совкомбанк еще лимиты установил на card2card:
сторонние сервисы до 5К
свой сервис до 15К
в сутки до 40К

Ответить
Развернуть ветку
Александр Васильев

Проблема не в сложности перехода в другой банк или комиссиях для работодателя, в этом конечно тоже, но изюминка в другом.
Если у меня зарплатный проект в Сбере, то зачастую это дает льготы по кредитам, ипотеке и т.п. И даже имея возможность перевестись в другой банк я этого не стану делать. Пока другой банк не начнет предлагать интересные условия, такие условия чтобы была понятна выгода перед тем же Сбером, а не так как сейчас - оставьте заявку и возможно мы предложим более интересную ставку по ипотеке, при этом не понятно ни качество обслуживания, ни с каким потом банком иметь дело и т.д.
К тому же те кто хотел переводить зп на другую карту, уже давно это и так без особых проблема делает в день получения денег, сейчас даже ходить никуда не нужно.

Упрощение процедуры и ее удешевление конечно хорошо, но пока клиенты не будут видеть более ощутимую выгоду, особого эффекта не даст.

Ответить
Развернуть ветку
Volodya Manannikov

Давно пора штрафовать за это компании нечего булочки им дарить : в моем понимании это происходит всю жизнь : работодателям лично вы дауны

Ответить
Развернуть ветку
75 комментариев
Раскрывать всегда