{"id":14291,"url":"\/distributions\/14291\/click?bit=1&hash=257d5375fbb462be671b713a7a4184bd5d4f9c6ce46e0d204104db0e88eadadd","hash":"257d5375fbb462be671b713a7a4184bd5d4f9c6ce46e0d204104db0e88eadadd","title":"\u0420\u0435\u043a\u043b\u0430\u043c\u0430 \u043d\u0430 Ozon \u0434\u043b\u044f \u0442\u0435\u0445, \u043a\u0442\u043e \u043d\u0438\u0447\u0435\u0433\u043e \u0442\u0430\u043c \u043d\u0435 \u043f\u0440\u043e\u0434\u0430\u0451\u0442","buttonText":"","imageUuid":""}

Риски работы с самозанятыми

Работать с самозанятыми удобно и выгодно, но есть и риски.

По своей сути риски работы с замозанятыми связаны с несоблюдением ограничений и запретов для данного вида налогового режима.

Например, самозанятый может превысить лимит годового дохода или заняться деятельностью, запрещенной в статусе самозанятого.

Во всех случаях несоблюдения требований режима самозанятого последствием будет утрата физическим лицом статуса самозанятого.

Сэкономить моим клиентам 30% от суммы вознаграждения в случае утраты самозанятым его статуса помогает выполнение двух правил и включение в договор пары условий.

В случае утраты статуса самозанятого возникновение «приключений» для контрагента будет зависеть от наличия или отсутствия у такого физического лица статуса ИП!

Потому что, если статус ИП есть, то контрагент может «спать спокойно», поскольку ИП сами уплачивают налоги и взносы, сдают отчетность.

И первое правило: при заключении договора проверять, есть ли статус ИП.

А вот если такого статуса нет, а самозанятый утратил свой статус, то контрагент становится налоговым агентом такого физического лица. То есть при осуществлении выплаты такому лицу сразу «попадает» на страховые взносы – 30% (для субъектов МСП – 15% с выплат свыше МРОТ) от суммы выплаченного вознаграждения. При этом, из вознаграждения придется удержать НДФЛ (13%), а еще сдать несколько видов отчетности по доходу такого физического лица.

Поэтому второе правило: до выплаты вознаграждения проверять, действует ли статус самозанятого.

Причем второе правило нужно применять и при заключении договора с самозанятым.

Если же по каким-то причинам произошла оплата физическому лицу, утратившему статус самозанятого и не имеющему (прекратившему) статуса ИП, то следующим рубежом защиты станет включение в договор двух положений примерно следующего содержания:

  • 1. о прекращении/утрате статуса плательщика налога на профессиональный доход Исполнитель обязан уведомить Заказчика не позднее дня, следующего за днем прекращения/утраты такого статуса;
  • 2. в случае невыполнения/несвоевременного выполнения Исполнителем обязанности по уведомлению Заказчика о прекращении/утрате статуса плательщика налога на профессиональный доход Исполнитель возмещает Заказчику убытки, связанные с данным обстоятельством.

Но даже эти два положения нужно включать в договор «с умом»!

0
Комментарии
-3 комментариев
Раскрывать всегда