События последних дней заставляют нас заявить позицию по новостям вокруг проекта nginx. Мы в «Яндексе» считаем, что современный интернет невозможен без культуры open source и людей, которые инвестируют свое время в разработку программ с открытым кодом.
Судите сами: все мы используем браузеры с открытым кодом, получаем страницы с сервера с открытым кодом, который работает на ОС с открытым кодом. Открытость — не единственное свойство этих программ, но, безусловно, одно из важнейших. Собственно, большая часть свойств этих программ появились благодаря тому, что разработчики со всего мира могли прочитать их код и предложить подходящие изменения. Гибкость, быстрота и настраиваемость опенсорс-программ — это то, что позволяет современному интернету ежедневно совершенствоваться силами тысяч программистов по всему миру.
Опенсорс-программы появляются по-разному — иногда это дерзкий одиночка, который пишет код в свое удовольствие дома, а иногда это работа целой компании, поддерживающей открытость кода. Но и в последнем случае это всегда не только и не столько команда, но конкретный человек, лидер, создающий проект. Благодаря Линусу Торвальдсу появился Linux. Микаэль Видениус создал, наверное, самую популярную у веб-разработчиков базу данных MySQL, а Майкл Стоунбрейкер с командой из Беркли — PostgreSQL. В корпорации Google Джеф Дин создал TensorFlow.
В «Яндексе» тоже есть такие примеры: Андрей Гулин и Анна Вероника Дорогуш, которые создали первую версию CatBoost и Алексей Миловидов, который запустил разработку ClickHouse и собрал сообщество разработки вокруг проекта. Мы очень рады, что эти разработки сейчас принадлежат огромному сообществу разработчиков из разных стран и компаний. Таким же предметом общей гордости российского open source-сообщества является nginx — проект Игоря Сысоева. Сегодня nginx используется более чем на 30% интернет-страниц всего интернета и почти всеми крупными интернет-компаниями.
Сами по себе программы с открытым исходным кодом не приносят прибыли. Конечно, есть примеры построения бизнеса вокруг опенсорса: RedHat построил огромную публичную компанию на поддержке своего дистрибутива Linux, а MySQL AB оказывал платную поддержку открытой базы данных MySQL. Но все же главное в опенсорсе — не бизнес, а построение сильного открытого продукта, который улучшается всем миром.
Открытый код — основа быстрого развития интернет-технологий. Важно, чтобы у широкого круга разработчиков сохранялась мотивация выкладывать свои разработки в опенсорс и тем самым совместными усилиями решать сложные задачи. Преследования за открытый код — это очень плохой сигнал сообществу программистов. Мы абсолютно убеждены, что все технологические компании должны поддерживать и развивать опенсорс-движение.
Григорий Бакунов, директор по распространению технологий «Яндекса»
Комментарий недоступен
Интересно понять, как именно будет оцениваться, то, что компания сможет претендовать на проект/разработку.
Если
- пришел и у тебя уже был проект, но ты его доработал.
- пришел и у тебя был проект, ты ничего не делал, но пару раз внес какие-то срочные правки с рабочего места.
- в момент работы над проектом, параллельно работал в компании.
- запустил новый проект, через 3 дня после окончания работы в компании
Я так понимаю, в Рамблере/Сбербанке теперь все будут трактовать в пользу того, что это 100% права компании. Предлагаю им тогда добавить в трудовой договор пункт про передачу всех прав, на все что сделает сотрудник в офисе и не в офисе ...
Помимо договора - смотрите на должностные инструкции, технические задания и другие внутренние документы. А методы защиты авторского права разные - иск в суде или уголовка. Подробнее о разборе здесь: https://vc.ru/legal/97176-o-narushenii-avtorskih-prav-v-ramkah-dela-nginx-i-sysoeva
И как жить в таких условиях? Как разрабатывать проект, паралелльно работая, но так, чтобы права остались с тобой??
не устраиваться на работу где всё тобой сделанное достаётся компании, или сразу подписывать бумаги что твоя разработка останется за тобой
Т.е. никуда?
не думаю, что в условиях жёсткого дефицита прогеров вы не найдёте контору которой нахрен не сдались ваши супер-пупер-разработки
С одной стороны да. А с другой стороны не хочется работать в абы какой конторе. Хочется в крутых компаниях, типа Сбера. Там больше платят и плюшек много.
ну это надо у них спрашивать. думаю, на свой конкретный продукт можно договориться, если юристы не побоятся. а так - график там свободный, понять где вы рабоатете на себя и где на компанию - сложно
ну а если не получится - уж решите чем жертвовать, яндексом или своим проектом
А это неважно. Выше писали, что в договоре прописано "за время работы в компании". Т.е. "время" в широком смысле. Месяцы, пока ты в компании.
я думаю, что без свободного графика такое не в суде обоснуешь. если тебе не платят за работу после 5 - то нет и оснований забрать её результаты
Ну вообще-то мы находимся в статье, где как раз забирают результаты работы, пока люди работали над своим проектом после 5
во-первых, от этого кейса горит у всего рунета. во-вторвых, чувак был сисадмин, у него была куча свободного времени и он прям на рабочем месте работал над своим проектом