Корпоративная тайна и мудаки: как защитить первое от второго?

Пора уже привыкнуть, что каждый чих и вздох вашего сотрудника сопровождается переходом по ссылке и открытием приложения в телефоне. Все они знают тайную информацию из документов, обсуждают ее в WhatsApp и сохраняют в облаке для «поработать дома» вечерком за чашкой (или рюмкой?) чая.

В закладки

И даже если между вами всё чинно-ладно и раз в месяц вы все вместе жуете шашлык на даче бухгалтера, – это так себе защита при обыске и изъятии документов из всех доступных и очень доступных мест.

В этом аду ненамеренного разглашения коммерческих тайн и клиентской информации, отдельный круг должны занимать язычники, поклоняющиеся русскому божеству Авось. Они всегда думают, что этот Авось пронесет их мимо всех неприятностей, прямиком в рай для карьеристов-бюрократов, и игнорируют половину, а то и все правила безопасности. Радикально настроенным мудакам бесполезно объяснять, что Face ID и Touch ID на рабочем телефоне быть не должно, что рукописи, которые не горят, полезно скармливать шредеру вовремя, во избежание казусов при проверках – их великое божество не признает логику разума, только веру в бесконечное везение.

В нашей стране (не будем сами себе врать) можно по пальцам перечесть относительно “чистые” бизнесы. Но стараниями таких сотрудников даже такие чистюли разорятся на штрафах и судебных издержках при первой плановой проверке. Все остальные могут поставить свечку за здоровье своего дела, только предварительно проконсультируйтесь со специалистом.

Учить или пугать кого-то не мое дело, но поделиться информацией к размышлению — почти обязанность.

Факт №1. Некоторые ваши сотрудники обсуждают рабочие вопросы с личных телефонов.

Факт №2. Телефоны эти можно разблокировать, показав лицо или приложив пальчик — живым, здоровым и согласным человеку при этом быть не обязательно.

Факт №3. Каждый 4-й офисный стол в стране содержит, на себе или в себе, документы с будущими датами, подписями лиц, которых там не должно быть. В этот же список попадают рукописные заметки начальника, которые наведут проверяющих на нехорошие мысли.

Дальше, как по учебнику – если неприятность может случиться, она случается. На вашем пороге в 6 утра появляются люди в форме, с мешками и ящиками для документов, ноутбуков и жестких дисков. Эти товарищи, как ураган, сметают все, что хоть где-нибудь лежит, не давая никому опомниться. А если, кроме проверки, попадете под плохое настроение или особые указания, все встреченные сотрудники, включая мимо пробегавшую уборщицу, полетят носом в пол и размазывают по нему кровавые слезы.

После демонстрации добрых намерений, поднятые с пола граждане могут быть допрошены. И если из их личной техники можно что-то вытащить – способ непременно найдется. В крайнем случае изымут и ее тоже. А все, кто наплевал на безопасность при хранении информации, будут упомянуты в судебных делах, вместе с теми, кого они засветили. Масштабы бедствия как у оспы, но от нее хоть прививка есть. Мудакам же пока ничего не колют, чтобы они вели себя по-человечески.

Если среди ваших сотрудников встретился такой «верующий», увольнять которого вы не хотите (или не можете, потому как он племянник вашей сводной бабули), единственный способ побороть его странные наклонности к эксгибиционизму – взять измором. Объяснить всем, кто владеет важной информацией, как ее хранить и что будет, если они нарушат правила. А затем проверять каждый месяц, неделю и еще пару раз в течение рабочего дня, насколько точно выполняются инструкции.

Для профилактики раз в несколько недель можно проводить общие собрания и зачитывать сводки с полей. О том, как ваши товарищи по несчастью сложили головы в неравном бою — информацию о новом урожае обысков, проверках и судебных исках щедро отсыпят федеральные каналы.

Да, вы рискуете превратиться в злого авторитарного начальника и получить славу тирана за регулярные проверки и чистки личного состава, но зато не придется смотреть на окружающих через решетку КПЗ.

А если план со строгим соблюдением правил и отчетности вам не по душе – подумайте, может стоит податься в фермеры или садоводы? Там вы сможете заботиться об окружающих, быть добрым и отзывчивым. Ну или блогером стать на худой конец – они со всех ресурсов вещают о высоких моральных ценностях.

Подумайте еще раз, ибо после прихода вежливых людей в балаклавах затереть, сжечь и прикрыть газеткой все сокровенные тайны из переписки нерадивых сотрудников времени у вас не останется.

Материал опубликован пользователем.
Нажмите кнопку «Написать», чтобы поделиться мнением или рассказать о своём проекте.

Написать
{ "author_name": "Карина Белкова", "author_type": "self", "tags": [], "comments": 1, "likes": 0, "favorites": 4, "is_advertisement": false, "subsite_label": "life", "id": 93391, "is_wide": false, "is_ugc": true, "date": "Tue, 19 Nov 2019 16:48:41 +0300", "is_special": false }
0
{ "id": 93391, "author_id": 397832, "diff_limit": 1000, "urls": {"diff":"\/comments\/93391\/get","add":"\/comments\/93391\/add","edit":"\/comments\/edit","remove":"\/admin\/comments\/remove","pin":"\/admin\/comments\/pin","get4edit":"\/comments\/get4edit","complain":"\/comments\/complain","load_more":"\/comments\/loading\/93391"}, "attach_limit": 2, "max_comment_text_length": 5000, "subsite_id": 199123, "last_count_and_date": null }
1 комментарий
Популярные
По порядку
1

Карина что у вас произошло? Почему на корпоративном телефоне стоит ID сотрудника, а не ответственного? Что было на даче бухгалтера?
Без подробностей ваш рассказ не полный

Ответить
{ "page_type": "article" }

Прямой эфир

[ { "id": 1, "label": "100%×150_Branding_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox_method": "createAdaptive", "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "ezfl" } } }, { "id": 2, "label": "1200х400", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "ezfn" } } }, { "id": 3, "label": "240х200 _ТГБ_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fizc" } } }, { "id": 4, "label": "Article Branding", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "cfovx", "p2": "glug" } } }, { "id": 5, "label": "300x500_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "ezfk" } } }, { "id": 6, "label": "1180х250_Interpool_баннер над комментариями_Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "h", "ps": "bugf", "p2": "ffyh" } } }, { "id": 7, "label": "Article Footer 100%_desktop_mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fjxb" } } }, { "id": 8, "label": "Fullscreen Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fjoh" } } }, { "id": 9, "label": "Fullscreen Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fjog" } } }, { "id": 10, "disable": true, "label": "Native Partner Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fmyb" } } }, { "id": 11, "disable": true, "label": "Native Partner Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fmyc" } } }, { "id": 12, "label": "Кнопка в шапке", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "bscsh", "p2": "fdhx" } } }, { "id": 13, "label": "DM InPage Video PartnerCode", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox_method": "createAdaptive", "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "h", "ps": "bugf", "p2": "flvn" } } }, { "id": 14, "label": "Yandex context video banner", "provider": "yandex", "yandex": { "block_id": "VI-223676-0", "render_to": "inpage_VI-223676-0-1104503429", "adfox_url": "//ads.adfox.ru/228129/getCode?pp=h&ps=bugf&p2=fpjw&puid1=&puid2=&puid3=&puid4=&puid8=&puid9=&puid10=&puid21=&puid22=&puid31=&puid32=&puid33=&fmt=1&dl={REFERER}&pr=" } }, { "id": 15, "label": "Баннер в ленте на главной", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "byudx", "p2": "ftjf" } } }, { "id": 16, "label": "Кнопка в шапке мобайл", "provider": "adfox", "adaptive": [ "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "byzqf", "p2": "ftwx" } } }, { "id": 17, "label": "Stratum Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fzvb" } } }, { "id": 18, "label": "Stratum Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "tablet", "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fzvc" } } }, { "id": 19, "disable": true, "label": "Тизер на главной", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "cbltd", "p2": "gazs" } } }, { "id": 20, "label": "Кнопка в сайдбаре", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "cgxmr", "p2": "gnwc" } } } ] { "page_type": "default" }