Маркетинг Лера Михайлова
55 126

Wargaming уволила сотрудников, рассказавших о визите «Гарольда, скрывающего боль»

Два работника студии опубликовали фото с Арато Андрашем в Instagram и удалили их в тот же день.

В закладки

О визите героя мема «Гарольд, скрывающий боль» в белорусский офис Wargaming стало известно 16 марта: в Instagram появились фото Арато Андраша с геотегом студии.

Фото: @rakipovich, @_sasha_hv_

Спустя несколько часов изображения были удалены, а доступ к одному из аккаунтов, где появились фото, был ограничен.

20 марта студия уволила сделавших снимки сотрудников, среди них оказался фитнес-тренер Wargaming Александр Хващевский.

По его словам, он не знал, что выкладывать фото не разрешено, и не подписывал документы, которые запрещают разглашать определённую информацию, пишет издание dev.by. Хващевский уточнил, что письмо от компании с запретом на распространение фото с «Гарольдом» пришло только вечером, уже после публикации снимков.

В Wargaming изданию рассказали, что увольнения связаны с нарушением норм корпоративной этики и правил, ограничивающих раскрытие сотрудниками данных.

Ситуация с увольнением неприятная для компании, так как связана не с профессиональными навыками и результатами работы, а с нарушением норм корпоративных правил и этики.

Как в любой крупной компании, в Wargaming есть правила, ограничивающие раскрытие информации сотрудниками, в том числе и в социальных медиа. Это необходимые меры защиты интересов всей команды, которая работает над проектом.

Иван Кузнецов
директор по связям с общественностью

В 2016 и 2017 году игровая студия Wargaming работала со Стивеном Сигалом и Дольфом Лундгреном.

#новость #игры #маркетинг

Статьи по теме
Wargaming выпустила рекламу World of Tanks с Дольфом Лундгреном в главной роли
Wargaming привлекла Стивена Сигала в качестве консультанта для игры World of Warships
{ "author_name": "Лера Михайлова", "author_type": "editor", "tags": ["\u043d\u043e\u0432\u043e\u0441\u0442\u044c","\u043d\u043e\u0432\u043e\u0441\u0442\u0438","\u043c\u0430\u0440\u043a\u0435\u0442\u0438\u043d\u0433","\u0438\u0433\u0440\u044b"], "comments": 100, "likes": 93, "favorites": 1, "is_advertisement": false, "subsite_label": "marketing", "id": 35184, "is_wide": false, "is_ugc": false, "date": "Fri, 23 Mar 2018 16:13:16 +0300" }
{ "id": 35184, "author_id": 78969, "diff_limit": 1000, "urls": {"diff":"\/comments\/35184\/get","add":"\/comments\/35184\/add","edit":"\/comments\/edit","remove":"\/admin\/comments\/remove","pin":"\/admin\/comments\/pin","get4edit":"\/comments\/get4edit","complain":"\/comments\/complain","load_more":"\/comments\/loading\/35184"}, "attach_limit": 2, "max_comment_text_length": 5000, "subsite_id": 199113 }

100 комментариев 100 комм.

Популярные

По порядку

Написать комментарий...
35

Публикуешь фотографии. Получаешь люлей за это. Выходит официальное письмо что это делать нельзя. Увольняют. Собственно какой продукт такая и компания.

Ответить
5

По качеству ж WoT норм, не? Я наблюдал за игрой, графика, юи, геимплей выглядят достойно.

Ответить
2

нет там ничего нормального, игра в саму себя играет

Ответить
0

сотрите к }{еPAm этот варгейминг с компов и не играйтесь в их людоедские игрушки такой фигней только людоеды занимаются

Ответить
276

в Wargaming есть правила, ограничивающие раскрытие информации сотрудниками

В компании принято скрывать боль

Ответить
5

Лучший комментарий!

Ответить
35

Сюр какой-то, теперь у какой-то спец-кампании или проекта появился привкус скрываемой боли.

То есть какой-то из pr-менеджеров правда думал, что вызвав в офис живой мем люди не будут с ним фотографироваться?

Ответить
63

Андрюха, у нас фотки с живым мемом! Возможно, криминал! По коням!

Ответить
3

HR в IT не принимают такие решения, это должен быть скучающий CEO

Ответить
4

HR в крупных компаниях принимает такие решения, я больше чем уверен

Ответить
0

ибо там нелюди !

Ответить
3

Этот шарж просто бомба!!!

Ответить
3

Больные... я бы на месте уволенного сотрудника нанял адвоката хорошего и засудил бы Компанию, чтобы в будущем неповадно было понты кидать перед "рабами".

Ответить
0

По договору подряда хрен ты кого засудишь.

Ответить
0

КМК, многоходовочка. Видимо скоро новый ролик.

Ответить
27

а ведь по факту если это была такая уж мега-тайна, письмо нужно было разослать заранее. но кого это волнует?

Ответить
6

HR-отдел проебался, но решил перевести стрелки.
Бред, конечно.

Ответить
24

Ведут себя как дети (я про начальство)

Ответить
6

Так-то да, но может там прям интригу планировали, перед запуском нового проекта/продукта.

Ответить

Комментарий удален

–1

С завтрашнего дня в WoT Blitz боевой чат станет отключаемым. Можно будет больше не читать бомбежку союзников из ангара. И боли у игроков станет меньше.

Ответить
33

Тут уместнее увольнять организаторов встречи, которые не предупредили всех заранее.
Это их косяк, а не уволенных

Ответить

Комментарий удален

33

Как говориться , «как говорится»

Ответить
5

Точнее не только лишь всё, в завтрашнем дне

Ответить
4

что-то я был лучшего мнения о варгейминге

Ответить
12

Очень похоже на вирусняк :) особенно учитывая, что нет деталей по ситуации

Ответить
24

вирусняк о том как варгейминг выставили себя мудаками? Хороший вирусняк.

Ответить
5

За детали ваще расстрел положен

Ответить
23

И шо? Причём тут корпоративная этика? Бред какой-то. У Варика уже баня едет.

Ответить
12

Теперь ребята могут не скрывать свою боль (спасибо, Гарольд)

Ответить
11

Обращение в трудовую инспекцию и суд восстановят 100%, три месяца отдохнут и сновыми силами на работу с выплатой з.п.)) У меня такое на работе было.

Ответить
10

Возникает лишь один вопрос: нахуя тогда приглашали Гарольда, если с ним никому нельзя фотографироваться? Какое-то абсурдное увольнение.

Ответить
1

Очевидно, что его не просто так пригласили, скорее всего с ним будет рекламный ролик.

Ответить
6

Гарольд портировал боль уволенным сотрудникам.

Ответить
6

Дискриминация по роду деятельность. Сомневаюсь, что они бы какого-нибудь ведущего разработчика бы за это уволили.

Ответить

Комментарий удален

0

Легко, пришло корпоративное письмо которого говорит что лучше этого не делать. Фотки инстаграмма никому нахер не нужны (всмысле медиа и покрытия аудитории), пока никого не уволили.
Так что сорвало компанию именно увольнение.

Ответить
–48

Перед тем, как начать критиковать руководство компании и жалеть уволенных, разберитесь в ситуации.

опубликовали фото с Арато Андрашем в Instagram и сразу удалили их

Спустя несколько часов изображения были удалены

Отсутствие единства информации уже вызывает подозрение, что все так очевидно.

и не подписывал документы, которые запрещают разглашать определённую информацию

Самый лол. Он подписывал один документ при устройстве на работу, называется NDA, запрещающий разглашать информацию, происходящую в компании. Конечно, не все так очевидно, о чем можно говорить, и последствия могут быть разные.

НО БЛИН, выложить фотку с человеком-мемом, который не является постоянным и всем известным сотрудником компании и геотегом организации - это блин пять!!!!

Хващевский уточнил, что письмо от компании с запретом на распространение фото с «Гарольдом» пришло только вечером, уже после публикации снимков

Оправдания уровня фитнес-тренера. Очевидно, что письмо пришло не с опозданием, а уже после происшествия, чтобы другие дебилы не догадались повторить поступок.

Ответить
24

Идиотизм решения заключается в том, что их не лишили премии или оштрафовали, а именно уволили. Парни могут скрывать боль, но не Гарольда!

Ответить
–10

Идиотизм ситуации в том, что в этой новости никто не работает в игровой индустрии и не знает, что такое NDA =) Какие еще штрафы в компаниях по ТКРФ??? Как вы себе это представляете?

Нарушил соглашение, испортил потенциальный анонс, который должен был вызвать определенный эффект - расстались.

Ответить
8

NDA же в РФ не действует, в какой стране это вообще произошло — в РБ или РФ?

Ответить
1

Думаю, под NDA понимается любой пункт о неразглошении и конфиденциальности какого-либо договора. Хз действует ли NDA в РФ, но лично в моем трудовом договоре прописано что за длинный язык мне прям капец.

Ответить
8

Если противоречит ТК - то можно это как сказку воспринимать. Кроме исключения - госорганов и спецслужб.

Ответить
0

банки и все, где работа с личными данными. нет, NDA это не просто так. например можно сболтнуть мелочь, которая принесет убытки компании на миллионы рублей и если это будет доказанно, то вполне себе можно нажить проблем, материальных.

Ответить
1

"О визите героя мема «Гарольд, скрывающий боль» в белорусский офис "

Ответить
1

не думаю, что ТК РБ сильно отличается от РФ, а уволить по ТК очень проблемное занятие. Если уволенные посоветуются с юристом, то смогут хорошо отыметь такую контору

Ответить
0

В РБ давно и успешно все отношения в it оформляются контрактом. А там немного иная позиция

Ответить
0

контракт, если не соответствует ТК, то можно им подтереться

Ответить
6

какой еще NDA у фитнес инструктора?

Ответить

Комментарий удален

1

«даже»
Блядь, вот насколько надо быть далеким от информационной безопасности и просто от понимания жизни.. Любая/ой уборщица/ик имеет доступ к такой информации и доступам, что бухгалтер охуеет. Все СИ специалисты внедрялись в корпорации именно в этой роли, потому что в мусорных ведрах и на столах столько всего интересного, просто ебануться.

А вот фитнес-инструктор реально нихуя не видит и не знает.

Ответить
2

Не ясно какие последствия повлекло раскрытие данной информации. Посмотрите в инете на игры и фильмы. Думаете кто-то из сотрудников выкладывает хоть какую информацию кроме официальной? Нет. Например Салют 7 вышел в ноябре, а брейкдаун показали только месяц назад

Ответить
3

Вы переоцениваете степень NDA скорее всего, врятли там написано что нельзя фоткаться с людьми, которые пришли в компанию) К тому же NDA это опять же про коммерческую тайну...

Ответить
0

ну вот настолько ты тупость написал, что тут все понимают это, кроме тебя.
1) про единство информации реально кек, где ты тут расходение увидел
2) фитнес-тренер подписывающий NDA, ага блядь
3) ты вот сам осознаешь, что НИКТО не обозначил заранее этот запрет или рекомендацию
4) так а какого хуя. если пришло позже, то это проеб hr-отдела, службы безопасности, руководства, а не этих двух ребят, которые захотели фоточку с живым мемом.

очень хотелось бы посмотреть на тебя, когда такая же ситуация коснется тебя — то есть ты сделаешь нечто, что воспримишь совершенно нормально, но тебя за это уволят. как же ты будешь ныть и вопить о несправедливости. ну реально, что ты за блядский человек?

Ответить
4

А я еще смел что-то думать про родное мэйлру или яндекс, а тут уже такие корпоративные репрессии, видно работают над HR-брендом))

Ответить
4

похоже у следующего селебрити-гостя будет крутиться мысль

"хм... ни один удот не пристал с селфи... что-то со мной не так...фак,я теряю популярность - я никто...."

Ответить
4

Правила могут быть какие угодно, но вот этика тут ни при чем. Wargaming жлеательно перечитать Канта и Бентама.

Ответить
–17

Ну если Гарольд был частью маркетинговой задумки на следующий период, чуваку ещё повезло что ему не подтянули упущенную прибыль.

Ответить
27

без подписанных бумаг и оповещением на почту после инцидента? :) я тебя умоляю, можно такой шум поднять, стрим закатить и по блогерам распиздеть так, что и поиметь можно

Ответить

Комментарий удален

3

Что мешает быть Гарольду другом Кислого? Почему фитнес-тренер должен быть в курсе рекламных приготовлений?

Ответить
2

Каким образом это нужно понять?

Ответить
4

Гарольд успешно скрывал боль, но они не смогли скрыть Гарольда.

Ответить
–19

И по делом. Это ж надо было не только сфотографироваться с приглашённым человеком, в нарушение договора, (и возможно после показывать на телефоне друзьям и родственникам) но и додуматься сразу выложить это в инстаграмм. Как без инстаграммчика то!

Ответить

Комментарий удален

0

У них в договоре написано, что нельзя снимать. Может у качка и не было такого пункта, но у дизайнера точно.

Ответить
0

зачем ты на ходу выдуываешь и пизд**ь?

Ответить
3

Любишь играть в танчики ? Люби терпеть боль

Ответить
0

правила этики варгейминг в студию! хочу увидеть этот документ!

Ответить
6

Правило №1. Никому не рассказывать о правилах Этики.

Ответить
1

Когда в танки играл у меня как у Гарольда лицо было, когда тебе от арты прямо на респ ваншот прилетал.... Сидел с таким лицом и смотрел на свой догорающий Е50.

Ответить
2

"когда тебе от арты прямо на респ ваншот прилетал...."

ШТА?

Ответить
1

ваншот, ваноппортьюнити

Ответить
1

Tу сиз эврисинг ю эвер вонтид?

Ответить

Комментарий удален

–1

Не, там Камшот. Ваншот -- армянин.

Ответить
–1

Нехрен на еписи на респе задерживаться! Твоя роль занимать ключевые направления. Ты же подвижная эсте, а не Маус.

Ответить
1

нарисуйте кто нить танк с Гарольдом.

Ответить
4

Есть мнение, что сейчас этим занимается целый их отдел маркетинга причем за зарплату - зачем делать за людей их работу?

Ответить
2

Просто у wg нехватает денег на зарплату своим сотрудникам вот и сокращают штат таким образом

Ответить
1

Классический пример про "NDA/коммерческую тайну" - сотрудникам никак не было объяснено, что же именно они не могут делать.

Ответить
1

Как выше отметили — «тупые сотрудники, не понимающие, что нужно и не нужно разглашать»... этакий марафон телепатии и славянского «ну вы же понимаете»...

Мне как-то с таким «мы стартап, денег мало, ну вы понимаете» предлагали работу :-)

Ответить
2

Просто в целом проблема массовая - необъяснение сотрудникам правил.

Ответить

Комментарий удален

0

главное чтобы in-house массажный салон не сократили - все же 50 специалисток ...

Ответить
1

По ТК РБ хер кого уволишь, они вчерную работали?

Ответить

Комментарий удален

1

Сомневаюсь я что инструктор тренажерного зала вообще что-то подписывал

Ответить
0

Лучше бы с Запрещенными модами так боролись и с Бездельниками, которые 8 год не могут не чего сделать с Запрещёнками - Разрабы вы Олени !

Ответить
2

Если это стимулирует донат, то зачем им с ними бороться?

Ответить
–1

Как моды стимулируют донат?

Ответить
0

Как и любой дисбаланс игры, который они сами и делают.

Ответить
–4

"Он также утверждает, что работал по договору подряда и не подписывал тех документов, которые запрещают «контрактникам» разглашать определённую корпоративную информацию. "

Отсутствие законов не освобождает от ответственности, ага.

Ответить
1

А кто эту писюльку объявил, внезапно, законом? Тем более, неподписанную
Чтобы что-то провести как закон, даже в РБ, надо не только рекламные бюджеты держать, а еще и бюджеты на лоббистов (как бы они не назывались).

Ответить
0

Это лицо будет в рекламе? Печалька ...

Ответить
0

увольнением они сделали так что все узнали))

Ответить
0

Многоходовочка для рекламы War Thunder, как мне кажется

Ответить
0

Бред какой то)))

Ответить
0

Вг со своим nda вчерашним числом решил достать всех?;)
А вообще, уволили фитнестпенера и развели несколько спец изданий на несколько десятков комментариев.
Такой себе пЕар.

Ответить

Комментарий удален

0

Lex Koin с тобой согласен!100% ваще в ахуе с вг, фашиззм подднрживают....к так то? И НЕ СТЫДНО ВААЩЕ уроды ! огонь мне перманента..забуду эту продажную, не скажу что Белорусскую, просто кислую компанию...мож и вы повосклицаете про мою
маму уроды бля....

Ответить
–3

Ну правильно сделали, что уволили, они заспойлерили Гарольда и почти весь смысл в рекламной компании с ним пропал🤔

Ответить
0

Прямой эфир

[ { "id": 1, "label": "100%×150_Branding_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox_method": "createAdaptive", "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "ezfl" } } }, { "id": 2, "label": "1200х400", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "ezfn" } } }, { "id": 3, "label": "240х200 _ТГБ_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fizc" } } }, { "id": 4, "label": "240х200_mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "flbq" } } }, { "id": 5, "label": "300x500_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "ezfk" } } }, { "id": 6, "label": "1180х250_Interpool_баннер над комментариями_Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "h", "ps": "bugf", "p2": "ffyh" } } }, { "id": 7, "label": "Article Footer 100%_desktop_mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fjxb" } } }, { "id": 8, "label": "Fullscreen Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fjoh" } } }, { "id": 9, "label": "Fullscreen Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fjog" } } }, { "id": 10, "disable": true, "label": "Native Partner Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fmyb" } } }, { "id": 11, "disable": true, "label": "Native Partner Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fmyc" } } }, { "id": 12, "label": "Кнопка в шапке", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "bscsh", "p2": "fdhx" } } }, { "id": 13, "label": "DM InPage Video PartnerCode", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox_method": "createAdaptive", "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "h", "ps": "bugf", "p2": "flvn" } } }, { "id": 14, "label": "Yandex context video banner", "provider": "yandex", "yandex": { "block_id": "VI-223676-0", "render_to": "inpage_VI-223676-0-1104503429", "adfox_url": "//ads.adfox.ru/228129/getCode?pp=h&ps=bugf&p2=fpjw&puid1=&puid2=&puid3=&puid4=&puid8=&puid9=&puid10=&puid21=&puid22=&puid31=&puid32=&puid33=&fmt=1&dl={REFERER}&pr=" } }, { "id": 15, "label": "Плашка на главной", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "byudx", "p2": "ftjf" } } }, { "id": 16, "label": "Кнопка в шапке мобайл", "provider": "adfox", "adaptive": [ "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "byzqf", "p2": "ftwx" } } }, { "id": 17, "label": "Stratum Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fzvb" } } }, { "id": 18, "label": "Stratum Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "tablet", "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "bugf", "p2": "fzvc" } } }, { "id": 19, "label": "Тизер на главной", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "cbltd", "p2": "gazs" } } } ]
Команда калифорнийского проекта
оказалась нейронной сетью
Подписаться на push-уведомления