{"id":14270,"url":"\/distributions\/14270\/click?bit=1&hash=a51bb85a950ab21cdf691932d23b81e76bd428323f3fda8d1e62b0843a9e5699","title":"\u041b\u044b\u0436\u0438, \u043c\u0443\u0437\u044b\u043a\u0430 \u0438 \u0410\u043b\u044c\u0444\u0430-\u0411\u0430\u043d\u043a \u2014 \u043d\u0430 \u043e\u0434\u043d\u043e\u0439 \u0433\u043e\u0440\u0435","buttonText":"\u041d\u0430 \u043a\u0430\u043a\u043e\u0439?","imageUuid":"f84aced9-2f9d-5a50-9157-8e37d6ce1060"}

Huawei урезала зарплату двум сотрудникам за твит в официальном аккаунте, отправленный с iPhone Статьи редакции

Их действия нанесли ущерб бренду, считают в компании.

Китайская Huawei понизила зарплату двум сотрудникам из-за твита с поздравлением с Новым годом, который был отправлен в официальный аккаунт компании с iPhone. Об этом сообщает Reuters со ссылкой на внутреннюю переписку Huawei.

Сам твит был быстро удалён, но его скриншоты остались у других пользователей.

3 января директор по публичным отношениям Huawei Чен Лифан разослала сотрудникам компании письмо об инциденте. По её словам, эта ситуация привела к ущербу для бренда.

Инцидент произошёл по вине подрядчика Huawei, маркетинговой компании Sapient, говорится в письме. Её сотрудник из-за неизвестных проблем с VPN на стационарном компьютере воспользовался iPhone, чтобы отправить твит вовремя. Reuters напоминает, что в Китае интернет строго цензурируется, поэтому для доступа к Twitter надо использовать VPN.

В письме говорится, что эта ошибка также выявила проблемы внутри Huawei — в том числе недосмотр со стороны руководства и несоответствие процедурам.

Из-за ошибки Huawei понизила двух сотрудников на одну ступень и урезала зарплату каждого из них на пять тысяч юаней в месяц — около $730. Руководитель диджитал-маркетинга компании лишился повышений зарплаты на ближайшие 12 месяцев.

0
165 комментариев
Написать комментарий...
Коля Павельев

А помните как в Аэрофлоте нагнули Митю Алешковского и дожали это дело до конца, несмотря на то, что тот начал бузить и подымать свои ресурсы?

Это ситуация схожая. Хуавей, как и Аэрофлот, должен был поднять волну и дожать это дело до конца, чтобы все остальные сотрудники не охуевали от безнаказанности по типу главреда Медузы, который любил поговаривать "и мне ничего за это не будет", т.к. считал себя незаменимым хехе. Во всех трёх кейсах сотрудники надолго запомнят, что свобода и творчество не означают анархию и безнаказанность, и что вообще-то они делают общее дело. Хотя политики со временем им это напомнят на очередных митингах)

Ответить
Развернуть ветку
Sergei Timofeyev
А помните как в Аэрофлоте нагнули Митю Алешковского и дожали это дело до конца, несмотря на то, что тот начал бузить и подымать свои ресурсы?

Руководитель нацперевозчика наглядно показал, что он тронулся умом, когда использовал ресурсы компании для защиты от мнимого нападения (заблокировал в бонусной программе на основании своего мнения (иное не было им озвучено) и в отличие от Алешковского, который пошёл на попятную, показал своё ханжество: мол, публичная оферта не имеет статус законности и что хотим, то и творим).

Ответить
Развернуть ветку
162 комментария
Раскрывать всегда