{"id":14287,"url":"\/distributions\/14287\/click?bit=1&hash=1d1b6427c21936742162fc18778388fc58ebf8e17517414e1bfb1d3edd9b94c0","hash":"1d1b6427c21936742162fc18778388fc58ebf8e17517414e1bfb1d3edd9b94c0","title":"\u0412\u044b\u0440\u0430\u0441\u0442\u0438 \u0438\u0437 \u0440\u0430\u0437\u0440\u0430\u0431\u043e\u0442\u0447\u0438\u043a\u0430 \u0434\u043e \u0440\u0443\u043a\u043e\u0432\u043e\u0434\u0438\u0442\u0435\u043b\u044f \u0437\u0430 \u0433\u043e\u0434","buttonText":"","imageUuid":""}

«Сбербанк» отчитался о рекордной чистой прибыли в 2018 году Статьи редакции

За год компания сократила 16 тысяч человек.

831,7 млрд рублей

составила чистая прибыль «Сбербанка» в 2018 году

В сравнении с 2017 годом чистая прибыль группы выросла на 11,1%. В четвёртом квартале 2018 года чистая прибыль «Сбербанка» составила 176,3 млрд рублей, показав рост 2,2% год к году.

Показатели банка соответствуют ожиданиям аналитиков, отмечают «Ведомости».

Из чистой прибыли «Сбербанк» платит дивиденды, в том числе государству: Центробанку принадлежит 50% плюс 1 акция компании. В 2019 году федеральный бюджет планирует получить от банка 209,5 млрд дивидендов.

Цель «Сбербанка» — выплатить государству 50%-ные дивиденды (416 млрд рублей), но при этом выплаты не должны мешать работе госбанка — сейчас «Сбербанк» планирует повысить показатель достаточности капитала с нынешних 11,9% до 12,5%, объясняет аналитик «Атона» Михаил Ганелин.

Розничный кредитный портфель компании вырос на 5,2% за последний квартал благодаря росту ипотечного и потребительского кредитования. Операционные расходы «Сбербанка», которые в том числе идут на содержание персонала, составили 208,6 млрд рублей.

В четвёртом квартале 2018 года штат «Сбербанка» сократился на 2,4 тысячи, а за год — на 16,5 тысячи, до 239,8 тысячи сотрудников.

0
109 комментариев
Написать комментарий...
Георгий Букин

Сокращение персонала на 6.5% процентов. при средней зп сотрудника в 30т.р. это всего-лишь миллиард в месяц (Всего-лишь в рамках сбера, не надо сравнивать с своими компаниями) экономия в рамках прибыли не более 1.5%. Просто проходная новость.
Как в компании на 50 человек уволить 3их. Хайп новости за счёт подстановки не связных заголовков. Вот вообще никак не сказались эти сокращения на Сбере.

Ответить
Развернуть ветку
Николай Вавилов

Сокращение 6 процентов персонала без сокращения объемов бизнеса в такой большой организации - достаточно существенное достижение. Понятно, что в изначально неэффективной структуре чистить гораздо проще, но тем не менее.

К тому же это явно не первый год сокращения штата, и не последний. Интересно будет посмотреть итоговую статистику, например за 5 лет цифровизации.

Ответить
Развернуть ветку
106 комментариев
Раскрывать всегда