Два российских банка организовали места для жизни сотрудников в офисе Статьи редакции

Так можно обеспечить присутствие людей, которые отвечают за критически важные функции.

  • «Совкомбанк» и «Зенит» организовали в своих офисах условия для круглосуточного проживания части сотрудников, рассказали РБК представители банков. «Совкомбанк» уже «переселил» около десяти человек и платит им за это повышенную зарплату, «Зенит» пока только подготовил условия для работы «с проживанием».
  • «Это касается сердца банка — это казначейские операции, самые критические для бесперебойности, которые не могут быть легко переаллоцированы в разные места. Основная группа самых важных для банка специалистов, которые отвечают за ежедневные расчеты, живет в банке: полностью изолирована, спит, ест, моется в банке, не общается с родственниками, пока пандемия не закончится. Считаем, что это необходимо», — сказал первый зампред и совладелец «Совкомбанка» Сергей Хотимский.
  • «Зенит» закупил продукты питания и другие принадлежности для жизни в офисе, разработал мотивационную программу, провёл консультации и инструктаж, а также обеспечил медсопровождение. Сотрудники команд поддержки переедут в офис при определённых условиях, которые не раскрываются.
  • ВТБ, «Райффайзенбанк», «Росбанк», «Промсвязьбанк» и «Тинькофф» сказали РБК, что пока не собираются переселять сотрудников в офисы, другие банки из топ-20 не ответили на вопрос.
  • Режим «нерабочих дней», во время которых власти ограничивают работу части организаций, а компаниям рекомендовано перевести сотрудников на удалённую работу, действует с 30 марта и пока был продлён до 30 апреля. Решение о дальнейшем продлении пока не принято, но источники РБК говорили, что «нерабочие дни» продлят до середины мая.
0
167 комментариев
Написать комментарий...
Денис Семенов

А сменить место работы-жилья можно будет один раз в год. На Юрьев день.

Ответить
Развернуть ветку
Bilguun Billy

Крепостные v 2.0

Ответить
Развернуть ветку
35 комментариев
Денис Семенов

Приятно что тут много помнят историю. Думал шутка с Юрьевым днем вообще не зайдет. 

Ответить
Развернуть ветку
1 комментарий
Денис Демидов

Думаю нет смысла сопли жевать и сразу отменить Юрьев день.

Ответить
Развернуть ветку
4 комментария
Елена Алфеева

Даже не знаю, что бы я выбрала... Без работы сидеть дома, или жить на работе.

Ответить
Развернуть ветку
8 комментариев
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
Вася Пражкин
 дома у меня мозги не работают

Я так понимаю, в воскресенье Вы явно не с работы пишите?

Ответить
Развернуть ветку
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
1 комментарий
Mikhail Bobko

Так может у вас с мозгами проблема?

Ответить
Развернуть ветку
19 комментариев
Денис Демидов

Если ты будешь в офисе ночевать, то мозги у тебя окончательно перестанут работать, без переключения ты просто выгоришь и отупеешь.

Ответить
Развернуть ветку
3 комментария
Анон Плиз
 кататься сильно дороже стало

Почему?

Ответить
Развернуть ветку
6 комментариев
Sergei Bakotin

АЛО, Витя, это техдир, иди на третий этаж и вытащи блейд из пятой стойки. Паша пал жертвой боевого поноса, Юра ушел в запой, а Леши больше нет. Теперь ты главный, принимай командование живой силой и техникой на себя, ты последняя надежда.

Ответить
Развернуть ветку
Кирилл

Показали бы фотки, интересно.

Ответить
Развернуть ветку
ЯжПрограммист

Легко

Ответить
Развернуть ветку
5 комментариев
Slava Semenchuk

+1

Ответить
Развернуть ветку
Beerman

чо хихикаете, если это адекватно оплачивается - считай, командировка. Процессинг банка эникещику не доверишь, так что мотивировать спецов приходится, чтоб в здании банка запереть. В моей конторе(электростанция) тоже подумывают сменный персонал, что непосредственно управляет котлами и турбинами, на территории станции поселить, причем про какие то доплаты речи не идет.

Ответить
Развернуть ветку
Mikhail Bobko

Если

Ответить
Развернуть ветку
Максим Лужков

Спал я как-то в офисе, в начале карьеры. Ощущения будто остался в школе один, когда уже выключили свет. Больше не хочу.

Ответить
Развернуть ветку
Arthur V. Petrashov

Работа школьным сторожом?

Ответить
Развернуть ветку
Pushkareva Ekaterina

Класс. Крепостное право вернулось. Интересно будет понаблюдать (участвовать не хочется). 

Ответить
Развернуть ветку
Alexander Shibaev

А за х4 от зарплаты? А не имея семьи и детей? Какая разница сидеть дома или в офисе? Они явно там не на диванах спят. Учитывая уровень сотрудников (а там явно не детский сад сидит), они выйдут через пару месяцев с лишним миллионом. Два месяца протусить в офисе, не имея семьи/детей за х3-х5 от зарплаты - да легко вообще. Да и более чем уверен, что нет там никакого принуждения. Разве что баблом

Ответить
Развернуть ветку
9 комментариев
ILoveVC

Реалити шоу "За Совком"

Ответить
Развернуть ветку
1 комментарий
Владимир Викторович

Банковский арест . Новая услуга СИЗО от Совкомбанка

Ответить
Развернуть ветку
Фёдор Коновалов

Рабство :) вроде же отменили ?

Ответить
Развернуть ветку
Ренат Смольный

Наемный труд - гораздо более эффективная форма эксплуатации, чем традиционное рабство. А само рабство как было, так и сталось.

Ответить
Развернуть ветку
Валентин Стекольников

Чувакам обеспечили жилое и рабочее место, питание и вдобавок ко всему прибавку к зарплате. Ещё и без осточертевших домочадцев на одной площади. В такое "рабство" я бы и сам пошёл, долго бы не уговаривали. 

Ответить
Развернуть ветку
Никита Пыльников

Пожизненный трудовой договор... 

Ответить
Развернуть ветку
1 комментарий
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
Валентин Стекольников

А почему бы и нет? Как минимум - работа вахтовым методом, это оно почти в чистом виде. И потом, рабочее время вполне может быть 8-часовым, а покидать офис по окончании работы никакой закон не обязывает. 

Ответить
Развернуть ветку
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
Sergei Timofeyev

У меня был подобный работодатель... 

Ответить
Развернуть ветку
Vladislav Eliseev

А как быть с интимом?

Ответить
Развернуть ветку
Max Khon
Ответить
Развернуть ветку
ЯжПрограммист

Какой интим, 1,5 м социальная дистанция. 

Ответить
Развернуть ветку
2 комментария
Вася Пражкин

На этот случай есть задача - поставить 1С на линукс и обучить бухгалтерию обновление ставить.

Ответить
Развернуть ветку
ЯжПрограммист
 Сотрудники команд поддержки переедут в офис при определённых условиях, которые не раскрываются.

Ох блин не нравится мне эта формулировка.

Ответить
Развернуть ветку
Kelerius

Или идешь работать или.... когда там у тебя выплаты по ипотеке?)

Ответить
Развернуть ветку
Полет Нормальный

Телешоу Дом 3
Интересно, секс запрщен или можно как дома?  

Ответить
Развернуть ветку
Anton

Что за операции, круглосуточно скальпируют на форексе?)

Ответить
Развернуть ветку
ILoveVC

Не. HFT поддерживают. Нужно быть поближе к торговой площадке, чтоб был минимальный пинг

Ответить
Развернуть ветку
Вася Пражкин

Деньги лопатой ворошить, чтоб не гнили.

Ответить
Развернуть ветку
Вера Гагарина

Прикольная практика. Хотя с трудовым кодексом не вяжется, там же явно не вахтовый метод :)) Но уже всем пофигу на законы, поэтому норм.

Ответить
Развернуть ветку
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
2 комментария
Месье Никита

Не вижу причин для шуток про "рабство". Эти люди, фактически, мобилизованы. Многие комментирующие находятся в запасе на случай войны, теперь у нас новая реальность, в которой пандемии могут проходить с незавидной регулярностью. И в договоре теперь будут указывать, что вас могут вот так вот изолировать на время пандемии или эпидемии, если от вашей работы зависит работоспособность сервиса. 

Ответить
Развернуть ветку
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
4 комментария
Kelerius

Никогда не думал, что могу быть мобилизованным не Родиной, а работодателем.

Ответить
Развернуть ветку
6 комментариев
Jean Le Rond D Alembert

Без подписания соответвующего закона мобилизации быть не может, тем более фактической. Это строгий юридичский термин, связанный только и только с войной, в том смысле, когда две стороны с использованием армии это делают. Без эвфемизации, как то война с безработицей или война с короновирусом. Без соблюдения процедурных формальностей вообще нельзя ничего делать в государственном управлении.

Ответить
Развернуть ветку
3 комментария
Полет Нормальный

Кормят хотя бы?

Ответить
Развернуть ветку
Полет Нормальный

в целом, это классно, если в офисах организуют душевые

Ответить
Развернуть ветку
The Greatest Bill

"Сотрудники команд поддержки переедут в офис при определённых условиях, которые не раскрываются." - аналог "Дом-2" :)

Ответить
Развернуть ветку
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
Beerman

на территории завода, где я работал, была своя гостиница. Ну как гостиница, несколько комнат со столами и кроватями, но командировочным норм было.

Ответить
Развернуть ветку
Влад Берг
казначейские операции

И что в них такого что их удаленно выполнять нельзя?

Ответить
Развернуть ветку
Ivan Zamorev

В банке моются?)

Ответить
Развернуть ветку
Валентин Стекольников

В каждом крупном офисе есть душ, и зачастую не один. 

Ответить
Развернуть ветку
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
CS GO Server Tambov

У совкомбанка кроме социального тарифа по халве ничего адекватного нету, ипотека 3 страховки, кредиты дорогие, карты так себе, интернет банкинг на 3ку

Ответить
Развернуть ветку
Полет Нормальный

Будьте как дома!

Ответить
Развернуть ветку
Денис Харисов
Ответить
Развернуть ветку
Mikhail Bobko

Тут два момента:

1."первый зампред и совладелец «Совкомбанка» Сергей Хотимский." - вот первый зампред и совладелец и должен жить и работать в таких условиях

2. "разработал мотивационную программу" - ничего разрабатывать не нужно: просто обеспечьте сотруднику доход уровня зампреда.

Ответить
Развернуть ветку
Дмитрий Башкиров

Когда офис с круглосуточным доступом был - регулярно ночевал, не смотря на то, что квартира была через дом. 
Если комфортные условия, то почему бы и нет - без отрыва от работы. 
Другой вопрос, сколько им там заплатят за это и спросят ли персонального мнения.

Ответить
Развернуть ветку
Вадим Клюев

а почему вас не перевели на удаленку, если работали в офисе?

Ответить
Развернуть ветку
3 комментария
Jean Le Rond D Alembert

Пропуска на передвижение от работодателя это вообще какой-то правовой нигилизм. А еще Венедиктов говорил, что Путин "легист". Такой "легист" и "гарант", что оказалось допустимым, что юридические лица своей волей могут повлиять на свободу перемещения гражданина Российской Федерации, выдав или отказав в выдаче специального документа. Этот ужас где-то на уровне частных тюрем в США. Это в первую очередь оскорбление народного достоинства.

Ответить
Развернуть ветку
164 комментария
Раскрывать всегда