{"id":14275,"url":"\/distributions\/14275\/click?bit=1&hash=bccbaeb320d3784aa2d1badbee38ca8d11406e8938daaca7e74be177682eb28b","title":"\u041d\u0430 \u0447\u0451\u043c \u0437\u0430\u0440\u0430\u0431\u0430\u0442\u044b\u0432\u0430\u044e\u0442 \u043f\u0440\u043e\u0444\u0435\u0441\u0441\u0438\u043e\u043d\u0430\u043b\u044c\u043d\u044b\u0435 \u043f\u0440\u043e\u0434\u0430\u0432\u0446\u044b \u0430\u0432\u0442\u043e?","buttonText":"\u0423\u0437\u043d\u0430\u0442\u044c","imageUuid":"f72066c6-8459-501b-aea6-770cd3ac60a6"}

Мэр Москвы потребовал от работодателей перевести на удалёнку не меньше 30% сотрудников с 5 октября Статьи редакции

И работников старше 65 лет.

Мэр Москвы Сергей Собянин потребовал от работодателей перевести на удалёнку не менее 30% сотрудников с 5 октября по 28 октября.

На удалёнку также должны перейти все работники старше 65 лет и страдающие хроническими заболеваниями, кроме тех сотрудников, чье присутствие на рабочем месте является критически важным.

Требование о переходе на удалёнку не распространяется на медицинские организации, предприятия оборонки, «Росатома», «Роскосмоса» и некоторых других стратегических отраслей.

Как это будет работать

Работодатель сам определяет, какие сотрудники критически важные для функционирования организации, объяснили vc.ru в департаменте здравоохранения Москвы.

При этом штрафов за несоблюдение требований не предусмотрено — указ Собянина носит рекомендательный характер, прокомментировали в Московском фонде социального страхования. При этом в блоге Собянина говорится, что с 5 октября «требование перевода на удаленную работу становится обязательным». На вопрос корреспондента vc.ru, кто будет проверять выполнение указа, в ведомстве затруднились ответить.

0
93 комментария
Написать комментарий...
Lev Lybin

Чем обосновано число 30?

Ответить
Развернуть ветку
Дементий Александрищенко

Вот да, почему хотя бы не 33, 333

Ответить
Развернуть ветку
90 комментариев
Раскрывать всегда