А причем тут дизайн?! На Авито тоже нет дизайна и что? Все уже давно забыли с этим дизайном , что все таки в первую очередь сервис должен решать реальную проблему и желательно эффективно!
Но, hh мне и самому не очень нравится, но по другим причинам. 1. Много скам вакансий, которые висят месяцами. 2. Странные компании и ИП. Считаю что очень не хватает что-то типа встроенного Glassdoor - смотреть реальные отзывы и рейтинги компаний. Не хватает проверок компаний по критериям: - вакансия соответствует реальным требованиям и ЗП. (Фитбек от сотрудников). Если нет - понижать рейтинг сразу - если компания часто выставяет одну и ту же вакансию можно помечать ее маркером - "возможно в компании высокая текучка". Вообщем прямо не хватает аудита компаний. Для таких сервисов самое главное это быстро и взаимовыгодно сводить работодателя и работника. На hh можно колупаться месяцами и так ничего и не найти. Вообщем им есть куда расти и есть ещё простор для конкурентов)
Проблема будет в том, что работодателям это не выгодно, но они и платят деньги. А кто ищет работу тому платить не интересно в подавляющем большинстве случаев.
А причем тут дизайн?! На Авито тоже нет дизайна и что? Все уже давно забыли с этим дизайном , что все таки в первую очередь сервис должен решать реальную проблему и желательно эффективно!
Но, hh мне и самому не очень нравится, но по другим причинам.
1. Много скам вакансий, которые висят месяцами.
2. Странные компании и ИП. Считаю что очень не хватает что-то типа встроенного Glassdoor - смотреть реальные отзывы и рейтинги компаний. Не хватает проверок компаний по критериям:
- вакансия соответствует реальным требованиям и ЗП. (Фитбек от сотрудников). Если нет - понижать рейтинг сразу
- если компания часто выставяет одну и ту же вакансию можно помечать ее маркером - "возможно в компании высокая текучка".
Вообщем прямо не хватает аудита компаний.
Для таких сервисов самое главное это быстро и взаимовыгодно сводить работодателя и работника.
На hh можно колупаться месяцами и так ничего и не найти.
Вообщем им есть куда расти и есть ещё простор для конкурентов)
Отзывы добавили, но пока толку мало - большинство компаний запрещает их оставлять.
На Авито еще огонь по сравнению с ХХ.
Проблема будет в том, что работодателям это не выгодно, но они и платят деньги. А кто ищет работу тому платить не интересно в подавляющем большинстве случаев.
Попробуйте заполнить резюме на сайте, где для опыта выделено половина рабочего пространства