Лого vc.ru

Как российскому стартапу искать сотрудников в Азии

Как российскому стартапу искать сотрудников в Азии
Поделиться

Добрый день.

Меня зовут Александр, на данный момент я ищу программистов для нашего стартапа — мобильного приложения.

Наш офис находится в Сингапуре, программисты нужны на полный рабочий день. Так как прошлый мой стартап был в сфере системной интеграции, знакомств среди мобильных разработчиков у меня практически нет. Нам нужны все: и iOS, и Android, и backend-разработчики.

Подскажите, пожалуйста, где нам найти себе программистов? Лучше искать тех, кто живет в Азии, или везти их из России?


Отвечает Евгении Дельновой, региональный менеджер отделений по подбору ИТ-персонала кадрового агентства Kelly Services CIS

Добрый день.

Такие специалисты есть и в Сингапуре и в России, и есть случаи очень успешной релокации специалистов из России в Сингапур.

По стоимости — затраты на сотрудников из Сингапура, возможно, окажутся на том же уровне, а в некоторых случаях даже ниже — если учитывать затраты на релокацию сотрудника из России.

Кроме того, высокая стоимость жизни, необходимость дальнего переезда, сомнения в стабильности и успешности стартапа, как факторы риска, могут завысить зарплатные ожидания кандидатов из России, что сделает их менее привлекательным вариантом по сравнению специалистов из близлежащих стран.

При найме программистов из России следует помнить, что найти людей с достаточным для работы в интернациональной команде знанием английского языка — достаточно проблематично. Возможно, есть смысл в такой ситуации сначала сконцентрироваться на поиске лида из России со свободным английским, который мог бы координировать работу русскоговорящей и смешанной команды и свел бы к минимуму все неприятные последствия языкового барьера.

Важный вопрос — где находятся потенциальные клиенты вашего приложения. Если ваша аудитория в основном из США или Азии, то привлечение именно российских специалистов-разработчиков не обязательно. Если продукт разрабатывается для российского, или в том числе российского рынка, то имеет смысл использовать кросс-национальную команду. Это будет плюсом, если потребуется локализация продукта или поддержка российских заказчиков.

Чтобы задать свой вопрос читателям или экспертам, заполните форму заявки на странице.

Популярные статьи
Показать еще
Комментарии отсортированы
как обычно по времени по популярности

Зачем этот менеджер отвечал если он об азии вообще ничего не сказал?

p.s. Думал речь пойдет о том как искать рабочую силу недорогую )

Вопрос был о том, где лучше искать сотрудников, а не об Азии. Ответ Евгении адекватный.

0

Возможность комментирования статьи доступна только в первые две недели после публикации.

Сейчас обсуждают
Олег Якушев

Так назовите примерную цену разработки самого простенького квеста. Если в цене больше 3-х нолей, то сразу склоняюсь к "Не взлетит"

«ЧатКвест» — инструмент для создания маркетинговых квестов в мессенджерах
0
Sasha Zivers

Переехала в Россию.

«Добро пожаловать в 2030 год»: член датского парламента о счастливой жизни без приватности и личных вещей
0
Андрей Тишкин

Это в каком регионе так? Когда пару лет назад пользовался Сбером, внесённые наличные на балансе отображались моментально, правда была вероятность залёта на теховер, если снять их обратно.

Или речь про какой-нибудь перевод на чужую карту?

«Ценная практика — пойти в отделение и спросить у клиентов, что они думают о твоём интерфейсе»
0
Prosto Tak

Хотел такой ремешок, когда понял убогость ношения всяких Mi Band.

Patch — «умный» ремешок для наручных часов
0
Johnny Vorony

Ну наконец-то реализовали давно залежавшуюся идею...

МТС запустила на Apple TV приложение с ТВ-каналами и кино по запросу
0
Показать еще