Лого vc.ru

Сотрудников ищут Topface, Choister, WWF, PlayDisplay, МТТ, FBQ

Сотрудников ищут Topface, Choister, WWF, PlayDisplay, МТТ, FBQ

Редакция ЦП продолжает публиковать резюме специалистов, желающих работать в стартапах и ИТ-компаниях, а также вакансии компаний, которые ищут сотрудников.

Поделиться

Маркетолог — Topface, Санкт-Петербург

О компании: Topface — это международный сервис социальных знакомств. Мы ищем маркетологов со специализацией на виральном росте приложений в социальных сетях в один из ключевых игровых проектов «Кис-Кис».

Основные требования:

  • Опыт работы в качестве менеджера проектов.
  • Понимание работы виральных механизмов в социальных сетях.

Задачи:

  • Создавать и улучшать функциональность для вирального привлечения пользователей в игру в соцсетях.
  • Весьма приветствуется технический бэкграунд.
  • Английский язык на хорошем уровне.
  • Дикое желание работать и улучшать продукт.
  • Креативность, проактивность.
  • Понимание применения методов статистики.

От нас:

  • Демократичное руководство.
  • Офис в центре города, в пяти минутах пешком от станции метро «Горьковская» (собственное здание, никаких бизнес-центров).
  • Зоны отдыха, массажное кресло, душ, кофе, вкусняшки, игры (кикер, PS4 и другие).
  • Обеды в офис, йога, футбол, ДМС со стоматологией, корпоративный отдых.
  • 100% оплата больничных.
  • По пятницам у нас часто бывает весело.

Условия:

  • Зарплата обсуждается на интервью.
  • График: с понедельника по пятницу с 10:00 до 19:00.
  • Оформление по ТК РФ.
  • С удовольствием поможем переехать в Санкт-Петербург.

Контакты: team.topface.com. Вакансия открыта в Санкт-Петербурге.

Директор по развитию продуктов — «Межрегиональный ТранзитТелеком», Москва

МТТ — это федеральный оператор мультисервисных и интеллектуальных услуг связи, IP-сервисов, а также глобальных услуг транзита российского и международного телефонного трафика. Мы обеспечиваем общение миллионов людей в России и мире: под нашим «крылом» рождаются виртуальные операторы связи, контент-провайдеры и медийные проекты.

Но мы не собираемся останавливаться на этом. Технологии не стоят на месте, и МТТ трансформируется вместе с ними, расширяет поле деятельности и выходит на новые рынки инновационных ИТ-сервисов и комплексных облачных услуг. В этом процессе нам необходимы менеджеры-драйверы проектов, мыслящие будущим и способные решать нестандартные задачи.

МТТ ищет директора по развитию продуктов — энергичного, креативного визионера, который готов с нуля разрабатывать новые продуктовые концепты, фокусировать команду на оперативные запуски услуг и работать на самом передовом краю телекома.

Обязанности:

  • Генерация идей, инициация и реализация разработки новых сервисов в области телекоммуникаций.
  • Формирование маркетинговой и продуктовой политики.
  • Разработка и внедрение новых продуктов.
  • Коммерческий запуск услуг и продуктов.
  • Оптимизация существующих продуктов и сервисов.
  • Анализ конкурентов и принятие решений по ценообразованию и функциональности.
  • Подготовка и реализация стратегии продвижения.
  • Осуществление стратегического и операционного руководства проекта, направленных на реализацию концепций развития новых инфраструктурных продуктов.

Требования:

  • Опыт работы в телекоме по запуску, созданию, продвижению новых продуктов от пяти лет.
  • Успешный опыт подготовки и реализации инновационных проектов в телекоме, ИТ, стартапах.
  • Знание современного рынка телеком-услуг.
  • Опыт формирования и управления экспертными командами.
  • Опыт планирования и мониторинга доходности по продуктам.
  • Знание проектной документации.
  • Желательно знание английского языка.
  • Развитые управленческие компетенции, лидерские качества.
  • Ориентированность на результат.
  • Умение ответственно принимать решения, объективно оценивать результаты.
  • Амбициозность.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ.
  • «Белая» заработная плата.
  • ДМС со стоматологией.
  • Свой спортивный и тренажерный зал.
  • Организованное корпоративное питание.
  • Изучение английского языка.
  • Обучение за счет компании.
  • Корпоративный отдых.
  • Возможность вступить в профсоюз.
  • Офис в шаговой доступности от метро «Марксистская».

Контакты: OTivodar@mtt.ru; +7 (499) 709-14-37. Вакансия открыта в Москве.

Java EE разработчик — ASAP, удаленно

О компании: Мы — разработчики ERP-систем для финансовых организаций. Работаем с лидерами рынка.

Должностные обязанности:

  • Участие в работе проектных групп.
  • Выполнение работы по проектированию и разработке АС.
  • Выполнение работы по проектированию отдельных сервисов.
  • Выполнение работы по разработке ППО и соответствующей программной документации в рамках одного или нескольких направлений деятельности компании.
  • Анализ и принятие действий в рамках своей компетенции по устранению нештатных ситуаций, возникающих в ходе тестирования, внедрения и сопровождения разработанного ППО.

Требования:

  • Опыт разработки на Java от трех лет.
  • Знание языков программирования и технологий: Java, Hibernate.
  • Опыт разработки J2EE приложений (Servlet, EJB, JMS), Jboss, Maven.
  • Опыт работы с СУБД PostgreSQL.
  • Опыт работы с JAX-RS, JSF.
  • Опыт работы с HTML, XML, REST, SOAP.

Желательно:

  • Опыт работы с BPM (Activiti).
  • Опыт работы с «КриптоПро», сигналом.

Мы предлагаем:

Зарплата обсуждается индивидуально. График гибкий, работа удаленная. Минимум бюрократии.

Контакты: poudre_web (Skype), +7 (916) 416-94-42, s@asap.digital. Работать можно там, где удобно.

Менеджер по продажам, менеджер по развитию — «Инфографика», Москва

О компании: агентство эффективных коммуникаций «Инфографика» решает практические задачи клиентов с помощью инфографики. Мы делаем сложное понятным, скучное интересным, неочевидное наглядным.

Среди наших клиентов — «Газпром», «Альфа-Банк», «НЛМК», «Магнит», «Евраз», «Philips», «Билайн» и многие другие компании.

Менеджер по продажам

Наш московский офис ищет талантливого менеджера по продажам, готового популяризировать и развивать инфографику, заниматься активным поиском клиентов, организовывать и проводить встречи с представителями крупнейших компаний.

Нам нужны люди, которые:

  • имеют успешный опыт продаж от трех лет;
  • имеют опыт холодных звонков;
  • могут осуществлять рабочую переписку на английском;
  • не боятся трудностей, а понимают, что это возможности и точки роста;
  • не ждут, когда клиенты придут сами, а знают, что всё зависит только от них самих;
  • самоорганизованны и умеют расставлять приоритеты в делах.

Взамен мы предлагаем:

  • достойный оклад по итогам собеседования;
  • 5% с продаж на испытательный срок и 10% после;
  • премии по результатам выполнения плана (верхней планки дохода нет);
  • качественные и востребованные продукты и услуги, которые продавать легко;
  • молодую профессиональную команду и классную корпоративную культуру.

Контакты: pavel@infographicsmag.ru; +7 (916) 500-38-57. Вакансия открыта в Москве.

Менеджер по развитию

Требования:

  • Опыт набора базы с нуля.
  • Успешный опыт продаж и холодных звонков.
  • Английский язык на уровне переписки.
  • Инициативность, самоорганизованность и умение расставлять приоритеты в делах.

Условия:

  • Достойный оклад и бонус (от 5% до 10% с оборота).
  • Премии по результатам выполнения плана (верхней планки дохода нет).
  • Качественные и востребованные продукты и услуги.
  • Молодая профессиональная команда и классная корпоративная культура.

Контакты: pavel@infographicsmag.ru, +7(916) 500-38-57. Вакансия открыта в Москве.

Менеджер по продажам — Choister, Москва

О компании: Мы — команда сайта по поиску недвижимости. Молодой креативный коллектив, состоящий из тех, кому не все равно, как это будет работать, счастливы ли наши пользователи, довольны ли и решили ли свои задачи наши клиенты.

Choister — это стабильно развивающийся стартап, уже отмеченный несколькими призами и грантами за качество технологии, идею и реализацию. Мы могли бы написать и больше, но уверены, что человек, которого мы ищем, может при желании самостоятельно найти публикации о нас.

В целом обязанности сводятся к тому, чтобы заботиться о наших клиентах, делать их счастливыми и приумножать их количество. Мы хотим найти менеджера по продажам, чьи амбиции и навыки находились бы в плоскости создания продаж самого крутого и небанального продукта.

Сухим языком про требования ниже.

Обязанности:

  • Активное продвижение услуг, сервисов и продуктов компании.
  • Поиск и привлечение новых клиентов, холодные звонки.
  • Обработка входящих запросов от клиентов.
  • Анализ потребностей и консультирование клиентов о возможностях работы с ресурсом, подбор и согласование оптимального пакета сервисов.
  • Ведение документооборота, связанного с продажей услуг компании, отслеживание платежей.
  • Участие в профильных выставках и мероприятиях.
  • Проведение личных встреч с клиентами.
  • Сбор обратной связи от клиентов, участие в совершенствовании продукта.

Требования:

  • Желание работать и зарабатывать.
  • Свободное владение ПК.
  • Грамотная письменная и устная речь, пунктуальность.
  • Настойчивость, оптимизм, высокий уровень интеллекта и эрудиции, обучаемость, стрессоустойчивость.
  • Опыт работы в активных продажах.
  • Умение работать с большими объемами информации.
  • Добродушие, ответственность, самодисциплина и целеустремленность.
  • Общечеловеческая незлобивость.
  • Умение работать в команде.
  • Cпособность слышать коллег и доводить до них свою точку зрения.
  • Знание интернет-сленга на разговорном уровне и наличие чувства юмора — обязательно.
  • Опыт в продажах интернет-продуктов и услуг — как плюс.
  • Опыт работы на рынке недвижимости онлайн или офлайн — как плюс.
  • Успешный опыт работы в сфере продаж услуг или рекламы от года (желательно ИТ, B2B-реклама, недвижимость, рекрутмент, банки, страхование) — как плюс.

Условия:

  • Перспектива быстрого карьерного и профессионального роста, стабильные, конкурентоспособные компенсационные условия.
  • Оклад и премия при выполнении плана, процент с продаж.
  • Устройство по ТК РФ.
  • Интересные задачи, отличный продукт.
  • Головокружительные приключения по выходным, захватывающие споры за чаем.
  • Молодой и дружный коллектив со склонностью к сарказму и троллингу.
  • Бесплатные снэки, кофе, чай, пряники и прочие гастрономические радости для ненавистников диет.
  • Практически отсутствуют телесные наказания. Используем моральное давление и психологические пытки.
  • Полная занятость с краткими перерывами на сон.
  • Регулярные пьян... очень дружный коллектив.
  • Офис в 300 секундах ходьбы от метро «Фили».

Контакты: kegeles@choister.ru. Вакансия открыта в Москве.

Координатор рекламных кампаний — WWF, Москва

Об организации: Всемирный фонд дикой природы (WWF) — крупная независимая международная природоохранная организация, объединяющая около пяти миллионов человек. Отделения фонда есть в 100 странах мира. Главная цель WWF — сохранить биологическое разнообразие Земли, избежать вырождения естественной среды планеты. Миссия фонда — достичь гармонии человека и природы.

Обязанности:

Офлайн

  • Участвует в разработке и координирует осуществление стратегии продвижения социальной рекламы WWF России.
  • Планирует и проводит рекламные кампании WWF России, составляет медиапланы информационных кампаний и акций.
  • Участвует в переговорах по продвижению социальной рекламы WWF России на телевидении, радио, электронных табло, в кинотеатрах, журналах.
  • Поддерживает личные контакты со всеми компаниями, размещающими социальную рекламу WWF.
  • Координирует производство и распространение необходимых продуктов социальной рекламы: организует сотрудничество с рекламными и креативными агентствами, дизайнерскими бюро, фрилансерами.
  • Осуществляет контроль за размещением рекламных материалов в необходимом для активности объеме (согласно плану мероприятия): наружная реклама, принты, баннеры, экраны, телевидение.
  • Обеспечивает присутствие и представляет WWF России на внешних событиях в мире рекламы и телевидения — выставках, фестивалях и так далее.

Онлайн

  • Участвует в разработке и координирует осуществление имиджевых и фандрайзинговых рекламных кампаний WWF с помощью digital-инструментов с целью достижения максимального фандрайзингового эффекта.
  • Развивает партнерства фонда с компаниями, имеющими коммуникационные возможности (например, с такими как «Яндекс») с целью проведения совместных кампаний или получения доступа к площадкам и донесения сообщений фонда до широкой аудитории.
  • Предлагает и разрабатывает онлайн-инструменты для максимального охвата аудитории с использованием доступных ресурсов (сайт, соцсети).

Требования к кандидату:

  • Опыт работы в сфере маркетинга не менее трех лет.
  • Знание рекламного digital-инструментария, ключевых digital-технологий с позиции фандрайзинг НКО.
  • Отличное знание инструментов лидогенерации сайтов и трендов онлайн-коммуникации.
  • Знание участков работы digital-сегмента (креатив, производство, SMM, копирайтинг, работа с интернет-СМИ, аккаунт).
  • Персональный опыт написания коммуникационных digital-стратегий.
  • Свободный английский.
  • Способность управлять проектным циклом с вовлечением ресурсов организации.
  • Отличные коммуникативные способности (умение просить, уговаривать и убеждать).
  • Устойчивость к стрессам, умение преодолевать препятствия и продолжать двигаться к намеченной цели.
  • Умение нестандартно мыслить и действовать.
  • Оптимизм и уверенность в себе, хорошее чувство юмора.
  • Любовь к природе и людям.

Условия:

  • Офис старенький, но уютный, оборудованное рабочее место предусмотрено. В офисе есть кухня, столовая, кофемашина, микроволновки, холодильники. Чай, кофе — офисные.
  • «Белая» зарплата (обговаривается на собеседовании), ДМС, отпуск 28 календарных дней, премий и бонусов нет.

Заинтересованным кандидатам просьба присылать:

  • Расширенное резюме на русском и английском языках.
  • Письмо с обоснованием своей заинтересованности в работе на объявленной должности (одна страница на русском или английском языке).
  • Контактные данные двух рекомендующих лиц на имя Натальи Прохоровой по адресу nprokhorova@wwf.ru с пометкой «Координатор рекламных кампаний» до 28 августа 2015 года.

Продавец — FBQ, Москва

О компании: FBQ — это площадка для качественных коммуникаций профессиональной аудитории.

Дистрибьюторы размещают информацию об остатках и ценах и получают дополнительный рынок сбыта, экономят на продавцах. Дилеры быстро находят нужный товар, автоматизируют обновление информации в своих магазинах, размещают конкурсы, где каждая позиция — отдельный лот, экономят на закупках товаров и сокращают издержки на персонал более чем на 40%.

Конечным пользователем FBQ дает возможность самим спрогнозировать бюджет, сроки поставки и организовать конкурс.

Обязанности:

  • Работа с исходящими холодными звонками.
  • Поддержание и расширение клиентской базы.
  • Консультирование клиентов по услугам компании.
  • Ведение переговоров.
  • Выполнение плана продаж.
  • Ведение отчетности по проделанной работе.

Требования:

  • Опыт продаж и холодных звонков строго от трех лет.
  • Успешный опыт телефонных продаж в B2B-сегменте.
  • Уверенный пользователь ПК.
  • Аналитические способности, высокий уровень ответственности.
  • Высокая стрессоустойчивость.
  • Коммуникабельность, активная жизненная позиция, грамотная устная и письменная речь, нацеленность на результат.
  • Умение слушать, убеждать, аргументировать, быстро принимать решения в рамках своей компетенции.

Условия:

  • Полный день, работа на территории работодателя.
  • Возможность профессионального и карьерного роста.
  • Заработная плата от 70 тысяч рублей и проценты.
  • Испытательный срок до трех месяцев, зарплата на испытательный обговаривается.
  • Небольшой офис БЦ «Платинум», метро «Варшавская» («Каширская»).
  • Корпоративный транспорт от метро.
  • График работы: с понедельника по четверг — с 10:00 до 19:00, в пятницу — с 10:00 до 18:00. В выходные и праздники отдыхаем.
  • Молодой и доброжелательный коллектив.

Контактные данные: Ренат Айсин, Aysin@fbq.ru. Вакансия открыта в Москве.

Разработчик Unity3D/C#, графический дизайнер — PlayDisplay, Москва

О компании: Мы создаем инсталляции для первых лиц государств, яркие музейные и выставочные проекты, а теперь еще и первоклассные розничные продукты на базе дополненной реальности. Компания основана в 2011 году, реализовано более 100 проектов в разных странах мира. Студия находится в ARTPLAY. Теннис, фрукты, веселый настрой, творчество и драйв.

Разработчик Unity3D/C#

Обязанности, требуемый опыт:

  • Имеет хороший опыт коммерческой разработки 3D-проектов на Unity3D/C#.
  • Имеет опыт и желание работы с дополнительным оборудованием (Kinect, Leap Motion, Arduino).
  • Большим плюсом был бы опыт разработки приложений с дополненной реальностью.
  • Способен при необходимости быстро разбираться в чужом коде и вносить исправления.
  • Имеет в своем портфолио достойные проекты, готов рассказать о своей роли в каждом.
  • Готов и привык к неравномерным волнам загрузки в заказной разработке.
  • Имеет опыт работы с системами контроля версий (Git/SVN).
  • Способен адекватно оценивать необходимое для реализации задачи время и укладываться в него.

Условия: уровень зарплаты обсуждается после собеседования и взаимной симпатии.

Контакты: a.simakov@playdisplay.ru. Вакансия открыта в Москве.

Графический дизайнер

Будем рисовать концепции для интерактивных проектов (дополненная и виртуальная реальность, инсталляции). Разрабатывать дизайн новых розничных продуктов, развивать фирменный стиль PlayDisplay.

От вас — первоклассный модный дизайн, понятные современные изображения. От нас — погружение в индустрию современных интерактивных технологий и возможность создавать значимые проекты.

Требования:

  • Опыт не менее трех лет.
  • Умение рисовать любым доступным образом.
  • Умение работать в 3D и монтировать ролики приветствуется.

Условия: зарплата от 80 тысяч рублей.

Портфолио присылайте на почту: info@playdisplay.ru. Телефон: +7 (495) 23-164-23. Вакансия открыта в Москве.

Менеджер по продажам — Doctu.ru, Санкт-Петербург

О компании: мы — активная команда профессионалов, развивающая ряд интернет-сервисов медицинской тематики. Один из наших проектов — Doctu.ru, сервис по поиску врачей и записи на прием.

Обязанности:

  • Поиск и привлечение медицинских учреждений к сотрудничеству.
  • Активное взаимодействие с клиентами на протяжении всего срока сотрудничества: консультирование, сопровождение, ведение переговоров с лицами, принимающими решения.
  • Установление долгосрочных партнерских отношений.
  • Согласование условий сотрудничества и заключение контрактов.
  • Размещение информации на сайте.
  • Разработка планов развития клиентов.

Требования:

  • Успешный опыт работы на аналогичной должности не менее одного года.
  • Опыт работы в рекламе, интернет-маркетинге будет преимуществом.
  • Опыт ведения переговоров с клиентами.
  • Опыт продаж или допродаж (развитие клиентов).
  • Опыт решения сложных и конфликтных ситуаций.
  • Грамотная устная и письменная речь.
  • Наличие базы теплых контактов медицинских центров будет преимуществом.

Мы предлагаем:

  • Интересную, разноплановую работу в динамично развивающейся компании, в которой нет стандартных подходов.
  • Возможность работать в дружной и активной команде, постоянно учиться новому.
  • Возможность непрерывно развивать свой профессиональные компетенции и расти карьерно.
  • Официальное трудоустройство.
  • Оклад и бонусы от заключенных контрактов.
  • Прозрачную систему мотивации.
  • Работу в историческом центре города, рядом с метро «Чкаловская».
  • Комфортный график с понедельника по пятницу с 11:00 до 20:00.
  • Уровень заработной платы: 40 тысяч — 70 тысяч рублей.

Контакты: a@doctu.ru. Вакансия открыта в Санкт-Петербурге.

Старший разработчик — iBinom, Москва

О компании: с декабря 2012 года мы делаем iBinom — облачную платформу для обработки генома человека с научными и медицинскими целями. Уже есть бета-версия, первые пользователи, масса отзывов и куча новых идей.

Мы не занимаемся предсказанием рисков развития мультифакторных заболеваний и генетической предрасположенностью к цвету штор и сорту пива.

Мы работаем с полными геномами, экзомами и таргетными панелями, которые мы получаем из детских больниц Вашингтона, Бостона и Москвы, помогая врачам идентифицировать каузативные мутации, приводящие к наблюдаемому наследственному заболеванию. Например, помогаем уточнить диагноз при спинальной амиотрофии.

Описание обязанностей, требуемый опыт:

Сейчас мы находимся в переломной точке, когда нам надо очень быстро вырасти, поэтому мы ищем крутого разработчика, который (не без нашей помощи) в кратчайшие сроки разберется в устройстве текущего продукта, а затем в связке с биоинформатиком станет двигать продукт вперед.

Не помешает упомянуть некоторые технические детали разработки проекта: в нашем коде довольно много тестов, мы совместно обсуждаем архитектурные решения и ревьюим код друг друга, у нас есть настроенная система автосборки, мы используем GitHub и смотрим на новые технологии разработки, которые могут быть полезны проекту.

Сроки — наше все, но качество написанного кода важнее. Мы хотим от кандидата очень многого, взамен предлагая зарплату от 200 тысяч рублей и опцион.

Требования:

  • отлично знать Python, JavaScript, C++;
  • быть знакомы с основами веб-разработки и Amazon AWS;
  • иметь представление о том, что такое MapReduce.

И желательно иметь опыт:

  • реализации крупных проектов;
  • руководства группой разработчиков;
  • работы СТО в стартапе.

Офис на Ленинском проспекте, в двух шагах от Нескучного сада.

Контакты: yura@pekov.org. Вакансия открыта в Москве.


Если вы опытный интернет-специалист и ищете работу в стартапе, присылайте свое резюме на

labor@siliconrus.com

. В письме укажите:
  • ФИО, фотографию в хорошем разрешении, горизонтальной ориентации. Внимание, без фото заявки не принимаются;
  • две строчки про бэкграунд: образование, прежнюю работу, награды;
  • конкретные кейсы, портфолио;
  • куда бы вы хотели попасть и почему, в какую компанию или стартап;
  • пожелания по заработной плате или иному вознаграждению (доля в стартапе);
  • пожалуйста, не присылайте резюме со списком предыдущих заслуг, прежде оформите его в короткий текст, см. рубрику «Биржа труда»

Если у вас есть стартап и вы ищете специалиста, присылайте на почту labor@siliconrus.com описание вакансии:

  • должность;
  • описание обязанностей, требуемый опыт;
  • рассказ о компании;
  • фотографию офиса;
  • уровень зарплаты или иное вознаграждение (доля в компании).

Не забудьте в теме письма указать «вакансия» или «резюме».

Популярные статьи
Показать еще
Комментарии отсортированы
как обычно по времени по популярности

Всем, кто реально хочет поднять сейлзовые скиллы - слать резюмы в Чойстер.

Мне там было хо-ро-шо )

Оооо, iBinom'у привет! (:

0

а в WWF можно работать если любишь охоту, зимой ходишь в шубе, а без мяса жить не можешь?)

0

ну если вы мясо панд не едите каждую неделю, то проблем не будет, думаю)

0

Фотки офисов Doctu.ru и FBQ скорее отталкивают, чем привлекают

0

Ребят, из тех кто выкладывал свое резюме сюда, отдача была какая?

0

Говорят, что кого самыми первыми постили - разобрали лучшие работодатели на ЗП от 300k руб/мес. Лучших профи всегда самыми первыми выкладывают. Сейчас выкладывают уже не то. В общем отдача была во времена царя Косыря, когда хуем дрова рубили, когда трава зеленей была, вот это всё

Одни продавцы нужны. Юристы, финансисты, операционные аналитики (маркетологи, фу!) и прочий цвет нации, который привык работать головой и думать, а не подвешенным языком в холодных звонках ахинею нести, не нужны. Viva la fiesta!

Что делать, это жестокий мир!

Сначала нужно продать/не продать что-то, а уже потом анализировать головой и думать,
почему получилось/не получилось.

Это вы почему то думаете, что люди несущие ахинею - не торт,
а вот открою секрет - не только продавать,
но и думать,и анализировать, и вырабатывать рекомендации по перестройке продающей структуры, маркетингу, рекламным каналам - нам, сейлзам, приходится.

Не всем (не доросли ешшо), но мне - да )))

Языком болтать нужно тоже уметь - зря вы так.
Преуспеть в продажах нелегко, как многие наивно полагают.
(Сам занимаюсь аналитикой и арбитражом - это чтобы не подумали,что я тут защищаю коллег)

0

Скажите, пожалуйста, а разве можно на choister.ru размещать объявления, например, с realty.rbc.ru ?

0

Свободное владение ПК. Засомневался.

Возможность комментирования статьи доступна только в первые две недели после публикации.

Сейчас обсуждают
Дмитрий Лимонов

потому что ресторан не означает "дорого, бохато", как привыкли в РФ. Это всего лишь пункт общественного питания. Да, есть элитные рестораны, а есть в формате закусочных. Мир не кончается там, где ваши представления о нём не совпадают с реальностью.

«Будьте нашим гостем»: кому McDonald's даёт право бесплатно есть в своих ресторанах
0
Владимир Тихомиров

Похоже, пора на собеседовании в Яндекс спрашивать, в самом конце: вилкой в глаз или в жопу раз? И оценивать креативность процесса поиска правильного ответа... Будем перенимать международный опыт с адаптацией под наши условия, так сказать

Бывший глава Google затруднился ответить на один из традиционных вопросов компании на собеседованиях
0
Александр Васильев

Тогда и накопления пойдут больше и быстрее - мы же одинаковые условия считаем, если при ипотеке зп выросла, то берем что и при вкладе зп растет. Разница безусловно будет, но не на порядок.

«Никому не выгодно, чтобы у вас скапливались деньги»
0
Artem Zinnatullin
Juno

Не собираюсь оправдывать ролик сбера, но если вы про вот это видео с футболистом youtu.be/VGEfNcvntno, то оно ничем не лучше, тк там блин оператор(ы) по полю бегают, сверху съемка ведется и рядом с полем люди явно не на телефон снимают. Всем участникам было понятно, что это какой-то прикол. Была бы скрытая съемка — без вопросов.

Так можно и в сбере снять реального инвалида, но с кучей операторов, камер и режиссером рядом, понятное дело, его будут обслуживать максимально хорошо.

Видео: Герман Греф в «костюме инвалида» в отделении «Сбербанка»
0
Artem Zinnatullin
Juno

Я может не понимаю, но в чем большая разница между "в имитирующем инвалида костюме" и "под видом инвалида"?

Не вижу "небо и земля" на скриншоте. У всех одинаково желтушные заголовки.

Видео: Герман Греф в «костюме инвалида» в отделении «Сбербанка»
0
Показать еще