Лого vc.ru

Сотрудников ищут Uber, «Афиша», «Сравни.ру» и Playrix

Сотрудников ищут Uber, «Афиша», «Сравни.ру» и Playrix

Редакция vc.ru продолжает публиковать резюме специалистов, желающих работать в стартапах и ИТ-компаниях (выходят по понедельникам), а также вакансии компаний, которые ищут сотрудников (выходят по четвергам).

  1. ​JavaScript-разработчик и редактор соцмедиа — «Афиша», Москва.
  2. OC Partner Communications — Uber, Москва.
  3. Медиа-байер — Adsup, Санкт-Петербург.
  4. Менеджер проекта, iOS-разработчик и PHP-разработчик — iCanDeliver, Москва.
  5. Фронтенд-разработчик — Findo.com, Москва.
  6. Фронтенд-разработчик, бэкенд-разработчик на Ruby и email-маркетолог — KUPIBILET.RU, Санкт-Петербург.
  7. PHP-разработчик — «Таксимир», Москва.
  8. Геймдизайнер — Young and Free, Москва.
  9. Android-разработчик и менеджер по развитию комьюнити — «Сравни.ру», Москва.
  10. Контент-менеджер, маркетолог и менеджер по b2b-продажам — Darwee, Москва или удалённая работа.
  11. Технический директор — Client Starter, Сан-Франциско.
  12. iOS-разработчик — MobileUp, Санкт-Петербург.
  13. Android-разработчик — Must App, Москва.
  14. Менеджер по маркетингу и менеджер по привлечению клиентов — Playrix, удаленно.
  15. Старший Android-разработчик — Mons, Москва.

1. JavaScript-разработчик и редактор соцмедиа — «Афиша», Москва

О компании: «Афиша» является частью компании Rambler & Co. Журнал был основан в апреле 1999 года. Сегодня это медийно-сервисная платформа о развлечениях и культурном досуге горожанина в 21 веке. Сайт «Афиши» ежемесячно посещают 11,7 миллионов человек.

JavaScript-разработчик

Требования:

  • Знание React.
  • Умение аккуратно верстать.

Плюсами будут:

  • Опыт разработки мобильных приложений под iOS и Android.
  • Опыт разработки на React Native.
  • Gitflow​.

Контакты: i.mikhaylov@afisha.ru.

Редактор соцмедиа

Требования:

  • Понимание специфики медиа.
  • Умение разбираться в современной городской жизни.
  • Остроумие.
  • Умение ориентироваться в быстроменяющейся среде социальных медиа.​

Зарплата обсуждается.

Контакты: m.kazakov@afisha.ru. Вакансии открыты в Москве.

2. OC Partner Communications — Uber, Москва

По просьбе компании вакансия публикуется на английском языке.

About company: Uber is a Series E venture-funded startup headquartered in San Francisco, California. We are a global mobility and logistics technology platform: our flagship service allows users to request quality, on-demand rides with a touch of their smartphone but we are rapidly developing new products. We are present in over 500+ cities worldwide, including over 50 cities in EMEA with plans to rapidly expand in the region.

Responsibilities:

  • Communicate: be the bridge between Uber and driver-partners.
  • Design: produce world-class content setting up e-mail, sms and in-app campaigns.
  • Write: prepare wording for various communication campaigns.
  • Analyze: track and analyze the efficiency of comms campaigns.
  • Create: think of new channels for communications and experiment.
  • Hustle: take ownership of Uber's growth in the country and do whatever it takes to get the job done​.

Requirements:

  • 1-2 years strong track record of being a respected operational problem solver.
  • Data-driven decision-making mentality and sound business judgment.
  • Ability to take initiative in a constantly-changing work environment.
  • True passion for Uber’s mission and the company’s technology, operations nature.
  • Grammatically correct Russian and fluent English.
  • Very strong communication and organization skill​.

Уровень зарплаты или иное вознаграждение обсуждается с успешном кандидатом.

Контакты: elina@uber.com. Вакансия открыта в Москве.

3. Медиа-байер — Adsup, Санкт-Петербург

О компании: Adsup — одна из первых компаний на мобильном рынке России (была основана в 2013 году). Наша деятельность заключается в продвижении мобильных приложений на рынке России и стран СНГ.

Обязанности:

  • Ведение и оптимизация рекламных кампаний в MyTarget.
  • Генерация гипотез и тестирование креативов.
  • Работа с сервисами автоматизации, поиск тонких правил оптимизации кампаний.
  • Оценка эффективности рекламных кампаний.
  • Контроль за расходом и распределением бюджета. ​

Плюсами будут:

  • Знание affiliate marketing и работы арбитражных систем.
  • Опыт работы в рекламной сети или рекламном агентстве.
  • Опыт работы с большими бюджетами.
  • Опыт продвижения мобильных приложений в сегментах: игры, финансы, ecommerce, dating и так далее.
  • Опыт закупки трафика с Facebook.
  • Уверенное владение сервисами Plarin или Iskander.
  • Умение работать с трекерами Appsflyer, Adjust, Tune.
  • Владение Adobe Photoshop.
  • Знание Excel на уровне понимания простейших формул.​

Мы ожидаем, что вы:

  • Нацелены на результат.
  • Трудолюбивы.
  • Креативны.
  • Умеете работать в режиме многозадачности.​

Мы предлагаем:

  • Возможность влиять на результат и видеть его каждый день.
  • Рабочий день с 10:00 или 11:00 часов. У нас гибкий график.
  • Конкурентная «белая» зарплата и бонусы.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Молодая и яркая команда.
  • Удобный офис в центре города, станции метро «Горьковская» и «Петроградская».

Контакты: welcome@adsup.me. Вакансия открыта в Санкт-Петербурге.

4. Менеджер проекта, iOS-разработчик и PHP-разработчик — iCanDeliver, Москва

О компании: iCanDeliver — российский онлайн-сервис грузоперевозок, осуществляющий перевозки внутри страны и из-за рубежа большегрузным транспортом. Технологическая платформа iCanDeliver автоматизирует процесс заказов, их отслеживание и документооборот.

Менеджер проекта

Обязанности:

  • Создание продуктовой стратегии (какие функции нужны; как решать задачи бизнеса).
  • Оперативное управление продуктом (приоритеты по задачам; решения по внедрению изменений).
  • Внедрение новой функциональности от концепции до запуска.
  • Сбор и формализация бизнес-требований.
  • Анализ пользовательского опыта.
  • Создание техзаданий для всех участников процесса (разработка, дизайн, контент и так далее).
  • Поиск необходимых внешних источников данных для приложения (POI, User generated content и так далее).
  • Проведение встреч и заключение договоров с компаниями, предоставляющими внешние источники данных.
  • Аналитика и отчетность по основным продуктовым показателям.
  • Аналитика по конкурентам.
  • Информирование смежных отделов об изменениях в продукте.
  • Разработка и реализация стратегии маркетингового продвижения продукта.​

Требования:

  • Успешный опыт запущенных проектов.
  • Опыт в разработке стратегий продвижения мобильных приложений будет плюсом.
  • Знание архитектур мобильных приложений будет плюсом.
  • Опыт работы в транспортной сфере и опыт управления разработкой как преимущество​.

iOS-разработчик

Обязанности:

  • Доработка и совершенствование существующего приложения для грузовладельцев.

  • Проектирование и разработка приложения для грузоперевозчиков.

Требования:

  • Опыт разработки iOS-приложений от двух лет.

  • Наличие опубликованных работ за последний год.

  • Знание Swift 3 обязательно.

  • Опыт работы с Objective-C приветствуется.

  • Опыт работы с классическим MVC в iOS и знакомство с другими архитектурными паттернами.

  • Опыт работы с сетевыми библиотеками, mapping.

  • Опыт работы с кэшированием данных в Core Data.

  • Умение выбирать правильные технологии и паттерны в конкретных условиях.

  • Умение разбираться в чужом коде и доводить работу до конца.

PHP-разработчик

Основная задача: разработка c нуля Transport Management systems.

Необходимые знания:

  • PHP7 (Namespaces, Traits и так далее), стандарты PSR.

  • MySQL — транзакции, индексы, понимание сложности.

  • Опыт работы с unit-тестами.

  • jQuery и верстка CRUD интерфейсов.

  • Работа с Git, Linux.

  • Уметь посчитать НДС.

  • Также поможет опыт работы с Laravel или Symphony.

Условия (для всех вакансий):

  • Живой, востребованный проект, который постоянно растет.

  • Высокая «белая» зарплата.

  • Оплата посещения профильных конференций и профильных курсов.

  • Команда профессионалов, с которым интересно и комфортно работать.

  • Современный офис в десяти минутах от станций метро «Краснопресненская», «Баррикадная» или «Улица 1905 года».

Контакты: vpetrovskaya@icandeliver.ru. Вакансии открыты в Москве.

5. Фронтенд-разработчик — Findo.com, Москва

О компании: Findo.com — это «умный» поисковый ассистент по личным файлам, письмам и контактам. Findo — это spin-off компании ABBYY. Руководитель и один из главных акционеров — Давид Ян. Компания привлекла $7 млн от ведущих стратегических инвесторов. Штаб-квартира компании находится в сердце Кремниевой долины в Menlo Park, CA. R&D офис находится в Москве, в здании ABBYY. В компании работает 20 человек, и компания активно растет.

Мы ищем инициативных и ответственных людей, которые могут взять в свои хозяйственные руки крупную задачу или подсистему в рамках фронтенда.

Наш идеальный кандидат:

  • Ясно понимает, как устроен веб, и следит за последними тенденциями в своей области.

  • Умеет писать на Vanilla JavaScript.

  • Использует MacOS или Linux как основную платформу для разработки.

  • Умеет объяснять другим технические решения, которые он принимает.

  • Может взять ответственность за всю область веб-разработки в компании.

Приветствуется знание React, AngularJS, Node.js и так далее. Плюсом будет понимание Web Components.

Условия:

  • Работа в команде профессионалов международного класса с 10-12 летним опытом.

  • Работа в high-load-проекте с сотнями миллионов документов и технологиями в области deep learning.

  • Возможность отвечать за свою подсистему, самому принимать решения и их реализовывать, принимать участие в развитии продукта.

  • Уютный офис с профессиональной кофе-машиной.

  • ДМС, спортзал.

  • Зарплата обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.

Контакты: team@findo.com. Вакансия открыта в Москве.

6. Фронтенд-разработчик, бэкенд-разработчик на Ruby и email-маркетолог — KUPIBILET.RU, Санкт-Петербург

О компании: KUPUBILET.RU — онлайн-сервис для поиска авиабилетов по всему миру. В 2016 году сервисом воспользовались 5 млн путешественников.

Фронтенд-разработчик

У нас ценится:

  • Умение работать в команде.
  • Внимательное отношение к своему и чужому коду.
  • Навык планирования собственной работы​.

Как мы работаем:

  • Для разработки мы используем React и Redux, пишем на ES6+, собираем код с помощью Webpack и Babel.
  • Стили пишем с помощью PostCSS (SugarSS), CSS-модулей и инлайна.
  • Линтим JavaScript и CSS. Пишем тесты и делаем код-ревью​.

Что мы ожидаем:

  • Уверенное владение ES 2015.
  • Читаемый и поддерживаемый код, покрытый тестами.
  • Умение верстать (не обязательно быть гуру).
  • Понимание процесса оптимизации приложения.
  • Опыт работы с React и Redux.
  • Будем рады оценить ваш профиль на GitHub.
  • Если каких-то из перечисленных навыков нет, но вас не пугает перспектива их быстрого изучения, вы нам подходите.​

Что мы предлагаем:

  • Вы сможете увидеть результаты своей работы практически сразу после выполнения задачи, почувствовать себя действительно важным участником проекта, от работы которого зависит успех всей компании.
  • В зависимости от вашего опыта и возможностей мы можем предложить как простые, так и задачи архитектурного и инфраструктурного характера.​

Условия:

  • Находимся в Санкт-Петербурге, в шаговой доступности от метро, в уютном, светлом и просторном офисе в бизнес-центре «A»-класса.
  • Современное железо для рабочего места.
  • Рабочие столы с подъемными механизмами.
  • Отличная команда профессионалов, готовая всегда прийти на помощь.
  • Зерновой кофе, фрукты, печенье. Традиционная «пятничная» пицца.
  • Заработная плата — по договоренности​.

Бэкенд-разработчик на Ruby

Мы ищем бэкенд-разработчиков, которые будут заниматься развитием и поддержкой новой составляющей сервиса. Вы будете решать сложные задачи по интеграции глобальных дистрибутивных систем, агрегаторов по отелям, прокату автомобилей, работать с различными API на основе Soap и Json, а также разрабатывать собственный API на основе Post-json.

Задачи:

  • Работа с API нескольких GDS, объединение данных, настройка системы интеллектуального поиска, анализ наилучших вариантов.
  • Работа с API авиакомпаний.
  • Разработка и поддержка собственного API по продаже авиабилетов.
  • Работа с платежными системами.
  • Работа с системами защиты от фрода.
  • Подключение агрегаторов по отелям.
  • Автоматизация всего, что попадется под руку (обмен или возврат билетов, интеграция с CRM и так далее)​.

Мы ищем человека, который:

  • Имеет опыт разработки на Ruby, Ruby on Rails от двух лет.
  • Готов работать с большими объемами данных.
  • Знает MongoDB хотя бы на уровне небольших проектов или опытов.
  • Знает, что такое Eventmachine.
  • Имеет широкий кругозор и природное любопытство.
  • Умеет вести аргументированный спор на технические темы.
  • Может показать примеры своего исходного кода, имеет аккаунт на GitHub.
  • Если каких-то из перечисленных навыков нет, но вас не пугает перспектива их быстрого изучения, вы нам подходите.​

Что мы предлагаем:

  • Вы сможете увидеть результаты своей работы практически сразу после выполнения задачи, почувствовать себя действительно важным участником проекта, от работы которого зависит успех всей компании.
  • В зависимости от вашего опыта и возможностей мы можем предложить как простые, так и задачи архитектурного и инфраструктурного характера.​

Email-маркетолог

Email-маркетинг — одно из приоритетных направлений для компании, и мы ищем талантливого специалиста.

Задачи:

  • Планирование и реализация планов на один, три и шесть месяцев.
  • Сегментация и анализ эффективности рассылок.
  • Организация и проведение A/B- и мультитестов, анализ полученных результатов.
  • Написание и редактирование текстов.
  • Создание дизайна (хотя бы на прототипе) и подготовка брифов под разные нужды: продающие, увеличивающие LTV, транзакционные, триггерные.
  • Разработка шаблонов писем в тандеме с дизайнерами.​

Важно:

  • Понимание целей разных писем и их своевременного применения.
  • Знание основ Adobe Photoshop, Sketch или других графических редакторов.
  • Знание HTML и СSS в разрезе адаптивной верстки под письма.
  • Опыт написания рекламных (нативных) и продающих текстов.
  • Наличие портфолио и сопроводительного письма с описанием итогов настроенной рассылки (OR, CR, CtOR, процент отписки, процент спам-отметок) обязательно.​

Мы предлагаем (для всех вакансий):

  • Классный офис с видом на Неву рядом со станцией метро «Новочеркасская» (5 минут пешком).
  • Официальное трудоустройство.
  • Свежие фрукты, сладости, холодильник с Coca-Cola и хороший кофе в зоне отдыха.
  • Обучение, тренинги, профессиональная литература за счет компании.
  • Зарплата зависит от вашего опыта и талантов. Обсуждаем индивидуально.​

Контакты: hr@kupibilet.ru. Вакансии открыты в Санкт-Петербурге.

7. PHP-разработчик — «Таксимир», Москва

О компании: мы делаем облачный сервис для автоматизации и аналитики таксопарков на базе Uber, который сами же используем для работы и построения своей сети таксопарков в 17 городах России.

За первый год работы получили статус «золотого» партнера Uber, входим в топ-20 крупнейших партнеров по России.

Наша вакансия PHP-разработчика — это вакансия middle-разработчика сервиса, который способен видеть кратчайшие, изящные и надежные алгоритмы реализации задач и самостоятельно способен написать толковый, красивый, структурный и надежный код, который будет работать быстро и стабильно.

Вы должны иметь портфель нескольких реализованных проектов самостоятельно или в команде, иметь опыт работы более трёх лет, уметь быстро вникнуть и разобраться в чужом коде. Вы постоянно учитесь и развиваетесь, у вас есть круг общения специалистов, которые всегда вам могут посоветовать или помочь в решение каких-либо задач.

Требования:

  • Знание PHP, Laravel, MySQ, Git, PSR2.

  • Умение работать системно и писать код структурно, грамотно комментировать.

  • Умение делать безопасные и защищенные интернет-решения.

  • Умение проводить unit-тестирование.

  • Корректировка чужого кода.

  • Работа с базами данных.

Обязанности:

  • Разработка облачного сервиса для работы с кабинетами Uber, «Яндекс.Такси» и Gett.

  • Сбор данных через API, сводка и анализ.

  • Формирование платежных ведомостей для выплат водителям.

  • Создание клиентских кабинетов для таксопарков.

  • Автоматизация приема платежей от клиентов по безналу.

  • Подключение платежных агрегаторов.

  • Создание панели аналитики.

Вы нам не подойдёте, если:

  • Не любите кодить.
  • Любите часто говорить «это не возможно, потому что...».
  • Не можете работать без пинков и контроля.
  • Можете потеряться на несколько дней.
  • На каждый пункт постоянно просите написать подробное техзадание.
  • Не можете работать по Agile.

Условия:

  • Зарплата $2-3,3 тысячи.

  • Работа в успешной и амбициозной команде.

  • Работа офисе на Лужнецкой набережной (600 метров от станции метро «Спортивная»).

  • Работа в офисе в удобное время, которое обсуждается. 16 часов в неделю на дому.

  • График 5/2 или гибкий.

  • Карьерный рост.

  • Денежные бонусы.

Контакты: g.petr@me.com. Вакансия открыта в Москве.

8. Геймдизайнер — Young and Free, Москва

О компании: Young and free — компания по разработке видеоигр (мобильные, VR и Steam).

Крутые геймдизайнеры, на наш взгляд, обладают множеством талантов и разносторонним опытом, умеют адаптировать и применять различные контентные формы и дизайн систем.

Крутые геймдизайнеры не боятся брать ответственность за реализацию нашей дизайн философии, которая выражается в эпичности и занимательности контента.

Идеальный кандидат должен будет доказать свой опыт в геймдизайне, сильные навыки критического мышления и анализа, сногсшибательные человеческие качества, безграничную креативность, сильную визуальную эстетичность, глубокое знание и понимание видеоигровой индустрии, свою многолетнюю любовь к играм.

Требования:

  • Опыт работы в игровой индустрии на позиции геймдизайнера.
  • Наличие успешных завершенных игровых проектов.
  • Опыт создания дизайн-документов иг.
  • Опыт разработки игрового баланса.
  • Опыт корректировки с учетом поведения игроков (focus testing, A/B-тестирование, аналитика).
  • Уверенные знания в области фримиум-игр.
  • Свободное владение английским языком (устным и письменным).

Условия:

  • Полное соблюдение ТК РФ.
  • Официальные заработная плата и премии.
  • Премии по результатам работы.
  • Молодой продвинутый коллектив, дружелюбная неформальная атмосфера во всей компании.
  • Вкусности, всевозможные игры, много кофе.
  • Работа в офисе рядом со станцией метро «Савеловская».
  • График работы: 5/2 с 11:00 до 18:00​.

Контакты: tarasevich.gennady@gmail.com.

9. Android-разработчик и менеджер по развитию комьюнити — «Сравни.ру», Москва

О компании: «Сравни.ру» — это финансовый агрегатор, который позволяет сравнивать и выбирать любые финансовые продукты: вклады, кредиты, ипотеку, кредитные и дебетовые карты, ОСАГО, каско, страховые полисы для путешественников.

Android-разработчик​

Мы ищем Android-разработчика, который примет участие в разработке нашего мобильного приложения для широкого диапазона различных Android-устройств. Вашей главной задачей будет разработка Android-приложения и его интеграция с нашим API. Вы станете членом команды инженеров, работающих над различными слоями нашей инфраструктуры, поэтому любовь к совместному решению сложных задач, изящному дизайну и созданию качественных продуктов необходима.

Обязанности:

  • Превращать прототипы и дизайн в высококачественный код.

  • Принимать участие в командной работе над новой комплексной функциональностью.

  • Взаимодействовать с REST API.

  • Писать и поддерживать высококачественный и надежный Java-код.

  • Исправлять баги, находить узкие места и улучшать производительность.

Навыки:

  • Уверенное владение Android SDK и опыт разработки под различные размеры экранов в Android Studio.

  • Опыт работы с RESTful API для работы с нашими сервисами.

  • Уверенные знания принципов дизайна под Android.

  • Уверенное владение паттернами проектирования.

  • Опыт работы с офлайн-хранилищами данных.

  • Хорошее представление об открытой Android-экосистеме.

  • Опыт работы со сторонними библиотеками, Gradle.

  • Способность понимать бизнес-требования и переводить их в технические требования (ревью).

  • Опыт работы с push-уведомлениями.

  • Опыт работы с Git.

У вас есть шанс принять участие в разработке Android приложения с нуля. Ни единой строчки кода ещё не было написано. Мы будем рады разработчикам, способным проявлять инициативу и находить решения, которые приведут к созданию эффективной и хорошо поддерживаемой архитектуры.

Менеджер по развитию комьюнити

В «Сравни.ру» нужен менеджер по развитию комьюнити. Официально такой профессии нет, но мы думаем, что с такой работой сможет справиться финансовый журналист, готовый выйти за рамки привычного.

Что нужно будет делать:

  • Собрать базу экспертов, разбирающихся в финансах и готовых общаться с пользователями.

  • Развивать продукты, в которых важна коммуникация с пользователями.

Требования:

  • Знание финансовой тематики и умение быстро найти ответы на практические вопросы.

  • Умение разобраться в новостной повестке.

  • Широкий круг контактов (знать много спикеров).

  • Навыки редактирования.

  • Умение быстро писать (будет немного копирайта).

Условия:

  • Рыночная заработная плата по результатам собеседования.

  • Гибкое время начала рабочего дня (9:00–12:00).

  • Стильный офис в лофт-стиле с видом на всю Москву. Зона отдыха, настольный теннис, душ, чай, хороший зерновой кофе, фрукты.

  • Офис компании находится в минуте ходьбы от станциий метро «Римская», «Площадь Ильича» в современном бизнес-центре класса «А».

Контакты: hr@sravni.ru. Вакансии открыты в Москве.

10. Контент-менеджер, маркетолог и менеджер по b2b-продажам — Darwee, Москва или удалённая работа

О компании: Darwee — образовательный стартап на начальной стадии. Мы создаем проект по профориентации для старшеклассников и студентов, который поможет им определиться с будущей профессий с помощью симуляторов профессий. В симуляторах профессий мы рассказываем и показываем, как выглядит работа в разных компаниях на самом деле, а также предлагаем решить конкретные задачи. Текущий статус: запустили бета-версию и тестируем на первых пользователях.

Контент-менеджер

Обязанности:

  • Ходить в разные организации и брать интервью у сотрудников на предмет их работы, а также делать фото- и видеосъемку.
  • После этого надо будет смонтировать симулятор профессии и опубликовать его на платформе Darwee.
  • Иногда надо будет писать статьи и другой контент для сайта.​

Требования:

  • Кандидат должен уметь (хотеть) проводить интервью, делать качественные фото и видео, красиво и грамотно писать.
  • Желательно иметь свой фотоаппарат, камеру.
  • Образование в области журналистики, психологии, управления людьми.
  • Опыт в HR приветствуется.​

Условия:

  • Гибкий график работы.
  • Надо быть готовым провести выездное интервью в Москве в любое рабочее время. Остальная часть работы может выполняться удаленно.
  • Зарплата 30-60 тысяч рублей.

Маркетолог

Обязанности: привлекать и удерживать пользователей, изучать их поведение. Кандидат будет находить оптимальный канал продвижения с учетом ограниченности бюджета, общаться с пользователями и клиентами, давать рекомендации по улучшению продукта.

Требования: мы ищем человека, который умеет анализировать, считать деньги, владеть инструментами цифрового маркетинга, быть креативным.

Условия:

  • Возможна удаленная работа.
  • Зарплата 20–50 тысяч рублей, опцион 5%-10%​.

Менеджер по b2b-продажам

Обязанности: «с нуля» выстраивать отношения и осуществлять продажи с двумя видами организаций: HR-отделом по подбору персонала крупных организаций и администрацией частных и государственных школ и вузов.

Требования: кандидат должен уметь взаимодействовать с людьми, легко налаживать связь, уметь убеждать и не бояться отказов от секретарей.

Условия:

  • Возможна удаленная работа.
  • Зарплата 20–50 тысяч рублей. Опцион 5%-10%​.

Контакты: darwee@inbox.ru. Вакансии с возможностью удалённой работы.

11. Технический директор — Client Starter, Сан-Франциско

О компании: мы делаем стартап, который помогает малому бизнесу получить первых клиентов через контекстную рекламу. Наша миссия — освободить людей от ада настройки рекламы и помочь им получить клиентов, потому что в мире есть куда более интересные занятия. Мы создаем бота, который помогает людям решить эту проблему.

Пять причин, почему стоит присоединиться к нам:

  • Мы даем отличную возможность переехать в Кремниевую долину, реализовать себя в действительно крутом проекте.

  • Мы помогаем решить проблему иммиграции и визы «гения».

  • Мы берем на себя вопросы маркетинга и продаж, это означает, что мы умеем делать деньги. А самое крутое, что мы нашли сегмент рынка, который в Кремниевой долине сильно недооценен. Вам остается только любимое дело — создавать отличный продукт и руководить командой разработчиков.

  • Мы знаем, как делать результат. Уже прошли инкубатор Founder Institute в Palo Alto. Где из группы 35 человек выжило только 5.

  • У нас есть менторы и потенциальные ангелы на seed-round.

Что мы предлагаем:

  • Получить долю в нашем стартапе согласно вашим усилиям. Да, здесь надо работать много и до результата.

  • Сделать мировой вклад, оказать реальную помощь людям. По всему миру предприниматели страдают от чудовищных интерфейсов Google Adwords и «сливают» деньги. Пора это прекратить.

  • Реальную возможность переехать в Кремниевую долину. Это обязательное условие от инвесторов.

  • После переезда даём официальную зарплату по калифорнийской ставке.

  • Свободу и гибкость в выборе методов. Все что нас интересует — результат.​

Требования:

  • Ориентированность на результат. Прежде всего личный: от вас нужна будет альфа-версия.

  • Умение руководить командой: ставить задачи, мотивировать, организовывать, контролировать.

  • Полная включенность в проект.

Кто нам не подходит:

  • Уставшие от основной работы. Если мы у вас в 20-м приоритете и вас «дрючит» босс, но вы мечтаете левой пяткой сделать крутой продукт, чтобы свалить в Калифорнию — так оно не работает.

  • Зеленые новички. Если ты никогда не создавал продукт, не знаешь, как организовать людей, то здесь нет времени учиться.

  • Безответственные фрилансеры, которые пропадают после первого задания. Даже не пишите.

  • Лодыри. Если вас надо уговаривать, «пинать» и мотивировать, у нас на это нет времени и желания.

  • Аутсорсинговые конторы. Я уже встречался со многими, для нас это не вариант.

Заполняйте анкету и присылайте на указанную почту.

Если вы знаете, кто подходит на эту должность, сообщите нам. Вы получите 30 тысяч рублей, если ваш человек пройдет испытательный срок и станет частью нашей команды.

Контакты: alex.ayvengo@gmail.com. Вакансия в Сан-Франциско, Калифорния.

12. iOS-разработчик — MobileUp, Санкт-Петербург

О компании: компания MobileUp специализируется на разработке мобильных приложений повышенной сложности для транспорта, медицины, «интернета вещей», носимых устройств.

Входим в топ-10 разработчиков России, согласно «Рейтингу Рунета», Goodfirms и «Рейтингу Рейтингов». За шесть лет создали более 150 приложений. Занимали первые места на «Золотом приложении», «Рейтинге Рунета», Webby Awards, Google Material Design Contest и других конкурсах.

Требования:

  • Опыт разработки под iOS от полутора лет, общий опыт программирования — от трёх лет.
  • Хороший фундаментальный уровень программирования, знание Objective-C или Swift, С/С++.
  • Знание структур данных и алгоритмов, клиент-серверных технологий.
  • Владение английским языком не ниже уровня чтения и написания технической документации.
  • Аккуратность и любовь к хорошим интерфейсам.​

Условия:

  • Уровень зарплаты: от 80 до 130 тысяч рублей. Оплата определяется индивидуально по итогам собеседования и периодически пересматривается по мере роста квалификации.
  • Оплачиваемые отпуска, оформление по ТК РФ.
  • Уютный офис в самом центре города.
  • Возможен гибкий график.

Нематериальные бонусы:

  • Сильная команда, процесс обучения.
  • Налаженные процессы работы.
  • Большое количество разнообразных проектов и технологий.
  • Неизбежный быстрый профессиональный рост.
  • Индивидуальное планирование развития.
  • Общая нацеленность команды на качество, гарантированная гордость за свою работу.​

Контакты: pr@mobileup.ru. Вакансия открыта в Санкт-Петербурге.

13. Android-разработчик — Must App, Москва

О компании: Must App — это небольшая команда творческих, профессиональных и влюбленных в свое дело людей. Наш продукт начался с простой записной книжки фильмов, а сейчас у нас полноценная социальная сеть с подписчиками, друзьями, нотификациями, покупкой билетов и прочими интересными штуками.

Обязанности:

  • Разрабатывать и поддерживать социальную сеть для любителей кино Must App.
  • Реализовать новые и текущие внутренние проекты компании.
  • Применять современные практики и гордиться своими решениями.
  • Работать в команде талантливых и скромных людей над живым, растущим проектом, которым пользуются тысячи человек с растущей географией.
  • Следить за новшествами Android и применять их в живых продуктах.​

Условия:

  • Медицинская страховка после испытательного срока.
  • Возможность изучения английского языка.
  • Наличие собственной библиотеки профессиональной литературы.
  • Зарплата зависит от ваших умений и озвучивается после прохождения интервью.
  • Будьте готовы выполнить небольшое тестовое задание.
  • Все макеты в Sketch App.​

Опыт:

  • У вас есть опыт коммерческой разработки мобильных Android-приложений не менее двух лет.
  • Вы глубоко знаете Java, основные структуры данных и алгоритмы.
  • Имеете опыт с асинхронным, многопоточным и сетевым программированием.
  • Знаете и используете паттерны проектирования и существующие библиотеки и решения.
  • Умеете делать анимированные интерфейсы, которые не лагают, и внимательны к дизайну.
  • Знаете как работает continuous integration и используете gradle.​

Контакты: mprikazchikova@mustapp.me. Вакансия открыта в Москве.

14. Менеджер по маркетингу и менеджер по привлечению клиентов — Playrix, удаленно

О компании: Playrix является лидером в СНГ и входит в топ-20 крупнейших мобильных издателей в мире. Наша команда состоит из более чем 500 профессионалов, которые работают из 85 городов России и СНГ. Мы предлагаем удаленную работу из любой точки мира или в одном из 9 офисов компании.

Менеджер по маркетингу

Задачи:

  • Разработка партнерской программы и её развитие.

  • Работа с новыми партнерскими сетями и поддержка текущих.

  • Развитие системы партнерских продаж через совместные маркетинговые программы.

  • Анализ конкурентной среды.

  • Проведение семинаров и вебинаров для партнеров, внешних мероприятий и презентаций.

  • Участие в профильных конференциях, проходящих в разных уголках мира.

  • Подготовка отчетности об эффективности.

Требования:

  • Знание рынка мобильных игр, особенностей платформ, казуального и мидкорного жанров.

  • Отличная математическая подготовка, аналитический склад ума.

  • Навыки ведения переговоров и умение отстаивать интересы компании.

  • Свободное владение английским языком.

Менеджер по привлечению клиентов

Задачи:

  • Полный цикл закупки мобильного трафика: запуск рекламных кампаний, оптимизация трафика и масштабирование.

  • Работа с дизайнерами для создания креативов: A/B-тестирование и оптимизация.

  • Оценка новых каналов: проведение тестовых запусков и анализ результатов.

  • Подготовка отчетности об эффективности рекламных кампаний.​

Требования:

  • Высшее образование (желательно техническое).

  • Аналитический склад ума.

  • Способность работать с большим объемом информации.

  • Навык ведения переговоров и умение отстаивать интересы компании.

  • Знание английского языка (уровень не ниже Intermediate).

Условия:

Мы предлагаем работу из абсолютно любой локации с официальным оформлением, отпуском, больничными, а также помогаем с организацией рабочего места: приобретаем необходимое оборудование, оплачиваем интернет или аренду коворкинга.

Узнать больше про условия работы и посмотреть полный список из более чем 50 открытых удаленных вакансий вы можете на странице «Карьера» в Playrix. В нашей компании действует рекомендательная программа: мы гарантируем бонус до $700 в случае, если рекомендованный вами кандидат успешно отработает четыре недели.

Контакты: job@playrix.com. Вакансии с возможностью удалённой работы.

15. Старший Android-разработчик — Mons, Москва

О компании: Mons — команда из 15 разработчиков и маркетологов, реализующая проект в области digital health.

Требования:

  • Опыт разработки под Android от двух лет.
  • Отличное знание Java и специфики написания кода под Android SDK.
  • Опыт разработки многопоточных приложений.
  • Знание ООП и паттернов проектирования.
  • Опыт проектирования архитектуры приложения с нуля.
  • Умение работы в команде.
  • Опыт работы с инструментарием управления проектами, например RedMine и контроля исходников, например, Git или аналогами.
  • Опыт работы с сетевыми протоколами.
  • Опыт работы с MVP-архитектурой, Java.​

Желательно:

  • Наличие завершенных проектов (со ссылками на Google Play).
  • Понимание механизма Dependency Injection (Dagger 2).
  • Наличие кода в GitHub, Bitbucket.
  • Знание Retrofit.
  • Умение писать тесты (Espresso, Unit).​

Обязанности:

  • Разработка и проектирование мобильных приложений.
  • Участие в каждом этапе жизненного цикла разработки ПО.
  • Контроль кода, архитектуры в проектах, рефакторинг.​

Зарплата от 170 тысяч рублей.

Контакты:alex@mons.site. Вакансия открыта в Москве.

У всех требования, обязанности, хотелки, но цифры при этом никто не озвучивает. Все "индивидуально", какие заботливые, индивидуальный подход это так льстит, ага😏

"Уставшие от основной работы. Если мы у вас в 20-м приоритете и вас «дрючит» босс, но вы мечтаете левой пяткой сделать крутой продукт, чтобы свалить в Калифорнию — так оно не работает."

Ээээ, а как это работает? Работать фулл тайм за обещание переезда в Калифорнию?

Ой. Ребят, вы анкету видели?

Особенно понравилось:
>Нарисуйте слона и приложите ссылку на фото рисунка
>Нарисуйте свой страх и приложите ссылку на фото рисунка
>Ваш первый указ в должности президента России

Самое конечно это -
>Дайте свое определение "адекватность - это... "

Интересно как автор этой анкеты ответил бы на этот вопрос :)

Странно что не надо еще на одной ножке попрыгать и записать это на видео. Боярина то порадовать.

Ну вообще желаю ребятам расслабиться, задвинуть свой пафос куда подальше и понять что в случае с СТО этом им надо анкету подавать, а не наоборот.

Могу ответить только на вопрос про адекватность: это когда ты не считаешь себя крутым предпринимателем после того как оказался в Калифорнии.

Мне это напомнило одну вакансию, чувак открыл какой то стартап (проивестировали их даже и они вроде даже открыли офис в США), со смешный названием, пенкси что ли, искали фронтендера, чел собеседовал по скайпу, как настоящий барин, расскажи то, расскажи это. Вопросов касающихся технической части почти небыло. Так вот, одно из условий было устранить критический баг в их проекте, или придумать способ как его обойти))) Такое себе типа тестовое задание. Не покидало чувство что тебя на*бывают. Здесь что-то похожее.

Вообще замечательная рубрика, прекрасно показывает безумие творящееся в некоторых компаниях при процессе поиска сотрудника.
Вот у многих вроде бы и подходы стали современнее, забыли наконец-то про идиотские вопросы в стиле почему люки круглые, но все равно из головы еще выгребать и выгребать шлак вроде "это честь работать в нашей компании" и "предлагаем чай и печеньки" (ни то ни другое уже не работает или работает только на совсем зеленых и незамутненых вчерашних студентах).

У продажников всегда оклад небольшой, работают за %

Блин, какой я тупой.
Раньше на работу ой... как проще устраивался.
Совсем все сложно стало ...

Uber улыбнул, писали писали на английском ю, а в конце

"Уровень зарплаты или иное вознаграждение обсуждается с успешном кандидатом.

Контакты: elina@uber.com. Вакансия открыта в Москве."
надо было уж до конца на англ писать, гулять так гулять))

Прямой эфир
Узнавайте первым важные новости
Подписаться