Лого vc.ru

Работу ищут бренд-менеджер, интернет-маркетолог и руководитель отдела маркетинга

Работу ищут бренд-менеджер, интернет-маркетолог и руководитель отдела маркетинга

Редакция ЦП продолжает публиковать резюме специалистов, желающих работать в стартапах и ИТ-компаниях (выходят по понедельникам), а также вакансии компаний, которые ищут сотрудников (выходят по четвергам).

Поделиться

Трифонова Алёна — бренд-менеджер, Москва

Бэкграунд: три диплома с отличием о высшем образовании, три года работы в брендинге и семь лет в индустрии рекламы, разговорный английский, начальный итальянский. Резюме, портфолио и рекомендации доступны для просмотра здесь

Умею разрабатывать рекламные концепции, писать и редактировать статьи, формировать ТЗ на сайты, создавать рекламные материалы (в содружестве с дизайнерами), организовывать e-mail рассылки, проводить маркетинговый аудит, вести группы в социальных сетях, подготавливать жизнеспособные планы и бюджеты, составлять скрипты и инструкции, придумывать креативные мероприятия и акции и воплощать эти идеи в жизнь, управлять проектами.

Пожелания: могу работать как в офисе, так и удаленно — у меня чудесные виды из окон. Заинтересовать может любой проект, кроме табачных, медицинских, фармацевтических направлений. Оплата обсуждается индивидуально и зависит от поставленных задач.

Контакты: trifonova.alyona@gmail.com.

Ильяс Домнин — интернет-маркетолог, Москва

Бэкграунд: два года работал в агентстве в сфере SMM, совмещая в себе функции account и project-менеджера. В 2014 году закончил курсы интернет-маркетолога в «Нетологии». Имею гуманитарное образование, однако в рамках своей работы предпочитаю руководствоваться математическими вычислениями и придерживаюсь позиции «цифры не врут».

С точки зрения PR-составляющей наиболее интересным проектом в моём портфолио является комплексная поддержка компании ОАО ГМК «Норильский никель» в социальных сетях, которая продолжалась под моим руководством с момента создания площадок в ноябре 2013 года по 28 февраля 2015 года, и результатом которой стало формирование лучшей бренд-платформы для компаний из производственного сектора. Инстаграм компании упоминался в австралийских отраслевых СМИ.

В области интернет-маркетинга наиболее выдающимся проектом является поддержка компании «Формула 91» в социальной сети «ВКонтакте», результатом которой стал ежемесячный рост ключевых показателей (количество переходов на сайт, достижение целей), продолжавшийся под моим руководством с августа 2013 года по 31 января 2015 года.

Пожелания: дальнейшее своё развитие и пользу вижу в in-house поддержке компании в области интернет-маркетинга. Сферы, которые были бы интересны — игровая индустрия либо мобильные приложения.

Вопрос заработной платы готов обсуждать индивидуально в зависимости от возможностей работодателя, объёмов работ, необходимости присутствия в оффлайне, а также иных вариантов вознаграждения.

Контакты: всегда готов пообщаться по телефону +7(916)-873-38-05, либо на очной встрече.

Андрей Лебедев — руководитель отдела маркетинга, Москва

Бэкграунд: в 2009 году я попал в сферу рекламы и маркетинга. Начал с продаж и изучения продуктов интернет-рекламы, затем, разобравшись, переметнулся в 2011 году на сторону закупок. Другая сторона оказалась интереснее, углубился в баинг, в том числе в офлайне, в этой сфере и тружусь по сей день. 

Помимо большого опыта управления закупками рекламных сетей (как результат — сети из более чем 400 сайтов успешно работают), отлично разбираюсь в маркетинге и его инструментах, а именно есть кейсы кросс-промо, написание и реализация SMM-стратегий, разработка партнерских программ, а также в аналитике всех каналов. Есть опыт погружения в GA и «Я.Метрику» с сегментацией и оптимизацией источников. 

Более двух лет работаю в качестве лидера команды. Знания английского языка на уровне intermediate, которого достаточно для переговоров с иностранными партнерами. 

Пожелания: мне интересна позиция руководитель отдела маркетинга. Поработав в рекламных сетях с разными рекламодателями, я стал владеть экспертизой, которую руки чешутся применить под конкретные задачи конкретной компании. Уровень заработной платы готов обсуждать при встрече.

Контакты: lebedev0andrey@gmail.com

Популярные статьи
Показать еще
Комментарии отсортированы
как обычно по времени по популярности

Прям в точку)
Первый соискатель вообще на вес золота. Особенно я, можно сказать, ахуел, когда увидел, что после специалиста по продвижению сайтов (причем американских) она быстро переквалифицировалась в специалиста по маркетинговым исследованиям. Что то я не нашёл в её образовании, хоть намёка на изучение стастики и социологических исследований. Ну и составление брендбуков, фирменных стилей и пос+сувенирка - то есть владение как основами дизайна, так и прикладным софтом для разработки всего этого. И в НАМИ брендбук даже успела сделать.
Короче компетенций хоть жопой жуй (исследования, брендинг, управление брендом, сео, смм, контент, пр, трейд, креатив, дизайн). Да тут оклада 500к в месяц не жалко. Ну а то, что с 2009 года поменяла 10 организаций, наоборот +. Мне кажется ей нужно попробоваться на должность креативного дира Apple.
Последний соискатель тоже как то странновато себя позиционирует, из байера( или категорийщика) в руководителя отдела маркетинга.

0

Кстати, Алёна, звонили из 90ых, просили вернуть дизайн.

Вот он - ад работодателя

Всегда было интересно, зачем люди получают по три красных диплома...

мне тоже, и я посмотрела резюме: самарский универ, специалист по менеджменту организаций, бакалавр по тому же и еще чет там тамже

0

Тут еще, конечно, наша дурная переходная система полудвуступенчатого (бакалавр+магистр || специалист) образования с толку сбивает. По факту-то это одно полное высшее. Но по ходу защищены аж 3 диплома. Из них 2 - с интервалом в год по одной специальности.

Александр, на мой взгляд, образования не может быть много. Тем более, когда оно даётся легко) По факту параллельно было получено образование в 2-х направлениях: "менеджмент организации" (уклон больше в корпоративное управление, специалист) и "управление человеческими ресурсами" (уклон больше в психологические аспекты управления, магистр). Но, как совершенно правильно заметили ниже, из-за переходной системы образования было защищено 3 диплома по разным тематикам.

образования не может быть много, дипломов - может. Зачем учиться там, где учиться легко? Знаю я прекрасно, что такое менеджмент организации, сбежал оттуда после семестра второго высшего и после отлов в зачетке. Это не образование, весь курс можно за полгода пройти, а не задрачиваться ради красного диплома, посещая бесполезные лекции. Собственно ваша работа как раз про то, что человек с тремя красными дипломами организует емейл-рассылки и пишет статейки. И да, я видел портфолио.

Человек с 3 высшими образованиями, не способный нормально переделать виксовский шаблон, может нанести больше вреда бренду, нежели пользы. Что за желтые носочки? 🙈

Это безобидная шутка. Вот еще пример от студии дизайна:

Вадим, это ссылка на мой небольшой блог, который называется "Тёплые жёлтые носочки" :)

0

Из этих троих Лебедев самый адекватный чтоли...

На самом деле по сравнению с прошлыми выпусками бренд-менеджеры и прочие смм-щики вполне адекватные

0

Вы меня звиняйте, но я всю жизнь считал и буду считать, что бакалавр + магистр по одной специсльности - это все же ОДНО высшее образование.
А сайт у девушки мне кстати понравился) Он так в себе сочетает разные эпохи, что таки становится классным)
Вопрос к Лебедеву - таки надо бы резюме и\или портфолио прикрепить, чтобы обосновать такие запросы по зарплате. Потому что сейчас в Вашем описании написано примерно ничего.

Конечно же, готов в личку все подкрепить)

0

Андрей, Вы не поняли - у меня вакансии нет - это я Вам совет даю - просто вот теперь мне, рекрутеру, чтобы начать только лишь обрабатывать Вашу кандидатуру нужно совершить несколько лишних действий - отписать Вам тут, или на почту - чтобы получить данные, которые априори уже должны быть доступны к моменту начала нашего общения - Ваше резюме. Если бы Вы были эксклюзивным или крайне редким специалистом - я бы схватился за Вас и так и так, а в сфере маркетинга соискателей не просто много, а ОЧЕНЬ много - на этом фоне рекрутеру, и совершенно справедливо - будет лень просить Ваше резюме, а у кого-то из моих коллег могут закрасться сомнения в Вашей профессиональной компетенции, если Вы не продумали сценарии подобного взаимодействия.

Георгий, до сих пор меня устраивал формат запроса резюме.
Но спасибо за совет, я учту этот момент.

0

Андрей, всегда рад)

0

Андрей, речь не о том, что устраивает Вас, а о том, как будет удобнее работодателю. Ведь это же Вы ищете работу и попросились на ЦП, правда?

0

Георгий, спасибо за похвалу!)

0

вот что значит - в кризис сокращают маркетологов

Уже не первый раз кажется, что чьи-то коллеги берут фотку, и присылают в рубрику с реальным фио, описанием ачивок и зарплатой 200 000+, just for lulz.

Алёна смените фотку с рабочим местом на другую. Профита больше будет.

Всё не так. Если коротко, оно не продаёт. Прошу заметить, это только моё мнение.

0

"Оно не продаёт" должно быть обосновано - либо Вы - это ЦА - то есть потенциальный работодатель, либо проводили АБ тестирование разных вариантов, либо что-то ещё. Я говорю это не чтобы просто поспорить, просто я лично - ЦА. Меня фото не смущает.

0

"Заинтересовать может любой проект, кроме табачных, медицинских, фармацевтических направлений." извините, но такие компании вам вряд ли бы вам сделали предложение)

Возможность комментирования статьи доступна только в первые две недели после публикации.

Сейчас обсуждают
Sasha Zivers

Ничего не заставит.

«Добро пожаловать в 2030 год»: член датского парламента о счастливой жизни без приватности и личных вещей
0
Sasha Zivers

Ну да, приравнивать жену к предментам, ок-ок. )

«Добро пожаловать в 2030 год»: член датского парламента о счастливой жизни без приватности и личных вещей
0
Sasha Zivers

Господа, ну вы чо. Есть же известный эксперимент, когда создали условия, близкие к райским. И известно, чем он закончился.

«Добро пожаловать в 2030 год»: член датского парламента о счастливой жизни без приватности и личных вещей
0
Artem Korsunov

Сайт написан на Laravel :)

«Омоймот» — сайт для подбора мотоциклов с блогами пользователей
0
Alexander Pershin
HTML Academy

Все перечисленные задачи типовые для IT, просто взял примеры чуть шире просто программирования.

Называя "обезъянками" других IT-специалистов вы показываете великолепнейший уровень дискусии, достойный только высококласснейших программистов, повелителей логики и алгоритмов.

Тезис был простой — на рынке есть море задач, за которые платят деньги, для которых не нужен высокий уровень. И эти простые задачи можно решать хорошо, не будучи суровым программистом.

Куда пойти учиться программисту: советы опытного тимлида, преподавателя и новичка
1
Показать еще