{"id":14285,"url":"\/distributions\/14285\/click?bit=1&hash=346f3dd5dee2d88930b559bfe049bf63f032c3f6597a81b363a99361cc92d37d","title":"\u0421\u0442\u0438\u043f\u0435\u043d\u0434\u0438\u044f, \u043a\u043e\u0442\u043e\u0440\u0443\u044e \u043c\u043e\u0436\u043d\u043e \u043f\u043e\u0442\u0440\u0430\u0442\u0438\u0442\u044c \u043d\u0430 \u043e\u0431\u0443\u0447\u0435\u043d\u0438\u0435 \u0438\u043b\u0438 \u043f\u0443\u0442\u0435\u0448\u0435\u0441\u0442\u0432\u0438\u044f","buttonText":"","imageUuid":""}

Преимущества работы с фрилансерами и как делать это безопасно

Узнайте, в чем заключаются преимущества работы с удаленными сотрудниками и как найти профессионального фрилансера для решения ваших задач в онлайн режиме.

Если вам нужно получить какую-либо услугу или решить задачу в интернете или если это только в планах, то рекомендуем прочитать наш материал, данная статья будет несомненно полезна!

Речь идет про услуги и задачи в сфере IT и digital, например, разработка логотипа, сайта, настройка рекламы, написание статьи и т.д. Все это можно заказать в специализированных студиях или нанять специалиста в штат компании. Это стандартные и эффективные варианты, проверенные временем, но которые иногда требуют серьезных ресурсов - нагрузка на бухгалтерию и HR специалиста, поиск исполнителя, переговоры, согласования и другие процессы.

А еще, в последние годы растет популярное направления сотрудничества с так называемыми фрилансерами. Сейчас расскажем, кто это, как искать хороших фрилансеров, безопасно с ними работать и почему это выгодно и удобно.

Кто такие фрилансеры

Итак, фрилансер - это сотрудник, работающий удалённо с одним или несколькими заказчиками. Фрилансером может стать практически кто угодно - дизайнер, копирайтер, разработчик, маркетолог и т.д. То есть фрилансеры могут находится в любой точке мира и выполнять заказы дистанционно, получая за это денежное вознаграждение. В роли заказчика могут выступать физические и юридические лица и нанимать фрилансеров для мелких и крупных проектов, а также для разовой работы, при этом, не принимая работника в штат, не оформляя документов и не платя налоги за таких специалистов (если речь идет о самозянятых фрилансерах).

В чем преимущества работы с фрилансерами

Почему же многие предприниматели и частные лица заказывают услуги у фрилансеров? Ведь, наверно, проще обратиться в специальную студию и заказать там? Нет, не совсем проще, а главное, не совсем выгодно и удобно. Дело в том, что фрилансеры работают сами на себя и они не являются частью крупных компаний и не должны работать на целую организацию, ради получения общей прибыли, соответственно и услуги таких сотрудников как правило стоят гораздо дешевле, ведь заказывая услугу в агентстве или студии, заказчик оплачивает работу целой команды, а еще и прибыль собственника, пусть даже и косвенно, но заложена в прайсе.

  • Отсюда первый вывод - работать с фрилансерами экономически выгодно.

Также, не стоит забывать, что часто фриласнеры - это очень талантливые, образованные и ответственные люди, которые серьезно подходят к делу и работают крайне профессионально. Радует, что таких специалистов становиться все больше и больше, растет культура фриланс рынка в РФ и культура общения заказчиков и исполнителей. Доказательством приведенного выше мнения служит то, что даже самые крупные и серьезные фирмы обращаются к услугам фрилансеров, например, DNS, Beeline, ВК и другие. У них то точно есть бюджеты для работы с любыми студиями, но некоторые задачи поручаются фрилансерам. Это позволяет сделать определенны выводы, правда?

  • Вывод второй - работа с фрилансерами может приносить профессиональные результаты.

Еще одно важное преимущество в работе с фрилансерами - это тот факт, что таких сотрудников не нужно оформлять в штат компании и заниматься бюрократией. Все это позволяет разгрузить бухгалтерию, экономистов, HR-ов и других и без того занятых сотрудников компании. Также, если фрилансер оформился как самозанятый, то не нужно уплачивать страховые взносы и НДФЛ. Самозанятый самостоятельно платит налог с полученной прибыли. Самозанятые исполнители ответственно относятся к своей работе и как правило статус говорит об профессионализме фрилансера и серьезном уровне навыков. Еще не нужно оплачивать больничный, отпуск и другие выплаты по ТК. После завершения работ, самозанятый исполнитель формирует и передает чек заказчику, при помощи которого можно отчитаться перед ФНС.

  • Третий вывод - работа с фрилансерами снижает оперативную и налоговую нагрузку на бизнес.

Существуют и другие преимущества работы с фрилансерами, но как правило они раскрываются в процессе взаимодействия в каждой конкретной сделке, поэтому лучше попробовать, тем более мы знаем, как искать и безопасно работать с удаленными специалистами.

Как искать и безопасно работать с фрилансерами

Сразу возникает вопрос, где "обитают" фрилансеры, как их искать и нанимать? Существует несколько способов, например, группы в социальных сетях, форумы, специальные сообщества и т.д. Да, можно разместить где-либо пост с описанием задачи, и удаленные работники предложат свои услуги, затем выбрать специалиста и вести работу в мессенджере или других средствах коммуникаций, но есть риск, что фрилансер просто "пропадет" или результат не устроит, а сообщить об этом некому и проблема останется не решенной.

Такие случаи реальны, и мы думаем, что это никому не понравится, поэтому поделимся информацией о другом эффективном способе работы с фрилансерами, а именно о фриланс биржах и сервисах, которых в рунете достаточное количество, есть из кого выбрать. Для того, чтобы найти удаленного работника на подобных площадках, можно зарегистрироваться и разместить проект, описав задачу и указав другую информацию. Удобно, что на фриланс биржах собраны разные специалисты из разных областей и можно выбрать лучшего кандидата из множества предложенных откликов, оценив портфолио фрилансера, отзывы других заказчиков и другие нюансы.

Если по пунктам, то процесс выглядит примерно так:

1. Заказчик размещает проект и рассказывает, что нужно сделать;

2. Исполнители предлагают свои кандидатуры для получения работы;

3. Заказчик выбирает подходящего специалиста и далее идет этап переговоров, утверждения конкретного объема работ и т.д.;

4. Если удалось "договориться", то фрилансер выполняет работу и передает результат закачку, получая после этого свое денежное вознаграждение.

Фишка в том, что процесс взаимодействия с фрилансерами безопасен и четко регламентирован, за всем следит сама биржа, существуют правила, применены различные технические решения и т.д.

Само собой, не все так идеально и работа на фриланс биржах имеет свои особенности, о которых мы напишем подробнее в другой нашей статье.

Благодарим всех, кто дочитал статью и дарим промокод START, дающий скидку 50% на комиссию нашего сервиса при оплате проекта и приглашаем зарегистрироваться на WorkRound! Кто мы и чем можем быть полезны, мы рассказывали тут.

Хорошего и продуктивного дня!

0
6 комментариев
Написать комментарий...
Кирилл

Пока не совсем понятно, зачем ваш сервис фрилансеру и заказчику.

Ответить
Развернуть ветку
Андрей Будков

Добрый день. В целом, как и все фриланс сервисы и биржи - для возможности получения необходимой услуги у заказчиков и для возможности работать и зарабатывать у исполнителей, это основной функционал, на который мы посмотрели несколько иначе и отошли от формата классической фриланс биржи.

Ответить
Развернуть ветку
Кирилл

Проблема - то в чём.

В большинстве случаев портфолио и отзывы важнее того, что можно предъявить на этапе согласования задания. Значит, единственное, чем можно выиграть на такой бирже - это скидывать пол работы, если не всю. Иначе заказчик пойдёт выбирать туда, где есть отзывы и портфолио.

То есть это типичная конкурсная система.

Только вменяемые конкурсы начинаются от десятков тысяч, а у вас от тысячи. Более того, даже на вменяемых конкурсах 95% работ шлак.

То есть при таком пороге шанс получить нормальную работу у заказчика равен примерно нулю.

Шанс, что какой-то фрилансер захочет соревноваться в таких конкурсах больше, конечно. Но серьёзные фрилансеры за шансом в 10% получить тыщу не пойдут. Более того, при условии, что это конкурсы - не нарабатывается репутация, которая позволяет пассивно получать заказы на бирже.

Итого - прайс маленький, фрилансеры фиговые. Сколько таких бирж я видел за последние десять лет - не перечесть. Знаете, где они теперь? В нигде.

Ответить
Развернуть ветку
Андрей Будков

Спасибо за ваше мнение и наблюдения. Согласны, что есть нюансы в конкурсной основе проектов, как и везде. И да, есть биржи, которые не стали успешны и ушли с рынка, но также есть и примеры сервисов, которые работают именно по такой схеме по сей день, это в целом нормально для любого бизнеса, всегда кто то держится на плаву и растет, а кто то терпит неудачу и закрывается.

Если говорить про нас, то никто не мешает нам корректировать минимальный порог бюджета в зависимости от ситуации и мы планируем его повышать в будущем, но нужно собрать данные для анализа и уже после этого эксперементировать, меняться и т.д.

Ответить
Развернуть ветку
Кирилл

Не знаю на счёт вашего ресёча, но единственный независимый продукт в этой сфере на ру рынке, который я знаю - это GoDesigner, который сумел организовать достаточно солидное комьюнити. Все остальные, вроде бы, при крупных фриланс - площадках.

Я бы предложил пару мыслей:

- Скидка на комиссию - не серьёзно. Нужно "прибавим 100% к вашему бюджету" для первых нескольких заказов - это сэкономит бюджет на рекламу, а найденные 100 фрилансеров не успеют разбежаться.
- Естественно, вкладки с "рейтингом" по нулям, пустую страничку с проектами etc. нужно выпилить с сайта. Она внушает мало доверия, не так ли?
- Безликий дядька на главной - такое себе.
- Форма регистрации - такое себе. Начните с Квиза, потом предложите акцию или обещайте 100% возврат, если не понравится (с компенсацией фрилансерам, естественно). У вас воронки продаж нет, а половина сайта - это пустые таблицы и списки сомнительных фамилий.
- сами у себя закажите что-нибудь, для начала.
- По-хорошему, у вас единственное преимущество - вы маленькие, а значит смелые. Можете напрямую помогать заказчику сформулировать заказ, можете попробовать неформальное общение, яркую графику, свой взгляд на вещи. А сайт - стандартный шаблон из нескольких страниц, со стоковыми иконками, ещё и не везде в размер сделанными.

Но я в вас верю =D

Ответить
Развернуть ветку
Андрей Будков

Кирилл, спасибо за действительно конструктивную и развернутую обратную связь!) мы маленькие и новенькие, поэтому важно прислушиваться к разным мнениям и советам.

Ответить
Развернуть ветку
3 комментария
Раскрывать всегда