{"id":14284,"url":"\/distributions\/14284\/click?bit=1&hash=82a231c769d1e10ea56c30ae286f090fbb4a445600cfa9e05037db7a74b1dda9","title":"\u041f\u043e\u043b\u0443\u0447\u0438\u0442\u044c \u0444\u0438\u043d\u0430\u043d\u0441\u0438\u0440\u043e\u0432\u0430\u043d\u0438\u0435 \u043d\u0430 \u0442\u0430\u043d\u0446\u044b \u0441 \u0441\u043e\u0431\u0430\u043a\u0430\u043c\u0438","buttonText":"","imageUuid":""}

Как в SDVentures Digital Nomad Hiring Weekend проводили

С 17 по 19 декабря мы провели свой первый онлайн-хакатон для IT-сообщества с индивидуальным участием SDV Digital Nomad Hiring Weekend.

Наша компания растет, развивается, мы запускаем новые продукты, и нам очень важно, чтобы к нам приходили топовые специалисты.Именно с этой целью мы и организовали онлайн хакатон. Команда SDVentures долго думала, кто станет целевой аудиторией хакатона. Конечно, нам хотелось нанять настоящих профессионалов своего дела. Но также было важно привлечь в команду действительно близких по духу будущих коллег. Несмотря на то, что у нас в компании более 700 человек по всему миру, все продуктовые команды стремятся быть небольшими и автономными. И очень важно, чтобы каждый участник команды был открыт к инновациям, предлагал новые решения и улучшения наших продуктов. Для таких людей в первую очередь важна личная свобода, свобода передвижения, новые впечатления - все это можно получить став цифровым кочевником. Именно поэтому уникальной чертой SDV Digital Nomad Hiring Weekend стала возможность присоединиться к культуре digital nomad (цифрового кочевничества).

Мы считаем, что цифровые кочевники - это герои нашего времени, готовые менять мир и меняться сами. Их образ жизни дает возможность работать из любой точки мира, вдохновляясь культурой разных стран. Наша цель - собрать digital nomad команду для создания социальной жизни 2.0,” - сказал на открытии Дмитрий Волков, основатель SDVentures.

В хакатоне приняли участие iOS, Android и React Native разработчики из России, Украины, Беларуси для решения реальных бизнес-задач в области мобильной разработки. Общий призовой фонд составил $30 000 и был распределен между призовыми местами в каждом треке и теми, кто получил оффер от нашей компании.

Старт приема заявок начался 2 ноября. За это время мы собрали 251 индивидуальную заявку. И только 100 лучших кандидатов, отобранных в соответствии со всеми условиями, смогли стать участниками хакатона. На протяжении трех дней мероприятия они решали задачи в области мобильной разработки по следующим трекам:

  • Приложение для P2P звонков. Участникам необходимо было реализовать приложение для видеозвонков p2p с поддержкой изменения качества в зависимости от пропускной способности интернет канала и реконнектом при обрыве соединения.
  • Библиотека масок для видеозвонков. В этой задаче перед участниками стояла задача сделать приложение, с помощью которого пользователь во время видеозвонка, в реальном времени, или в процессе загрузки фото, сможет воспользоваться любой из предложенных масок. Для выполнения этой задачи участники хакатона могли использовать для этого любые open source ML библиотеки.

Как это было:

В результате голосования жюри было выбрано 15 лучших проектов, которые и вошли в финальный питчинг, ставший заключительным этапом нашего онлайн-мероприятия. Все участники питчинга получили комментарии и рекомендации по улучшению проекта от экспертов. В жюри вошли Валерий Шибанов, Fullstack-разработчика Mail.ru Group, а также основатель ТК “IT Монах”, Александр Бальцевич, основатель YouTube-канала “АйТи Синяк” и сами сотрудники компании SDVentures: Дмитрий Волков, Евгений Ланин, Юрий Кузьма, Виктор Соколов, Александр Чудук и Никита Кортунов.

"Было интересно принять участие в SDV Hiring Weekend в составе жюри. Это был полезный опыт, так как всего за несколько дней удалось посмотреть много качественных проектов, взглянуть на наши задачи свежим взглядом и выделить действительно стоящие и заслуживающие внимания проекты. Участники, которые дошли до этапа питчинга проектов, удивили своей замотивированностью и тем, что, несмотря на большую задачу, которую нужно было решить в кратчайший срок, сохранили силы для выступления”, - прокомментировал Виктор Соколов, Frontend Team Lead в SDVentures.

Юрий Кузьма, System Architect в SDVentures, отметил необычный формат хакатона: “Раньше я и сам довольно часто принимал участие в хакатонах, но все они проводились оффлайн. Вы собирались в определенной локации и в команде решали задачи по разработке. Сейчас же мы провели хакатон не только в онлайн формате, но и ввели индивидуальное участие. Тем не менее, такой формат позволил оценить работу каждого конкретного человека”.

Результаты хакатона были объявлены 21 декабря на официальном сайте мероприятия: https://sdvdigitalnomad.com/

Помимо победителей в представленных номинациях членами жюри также были определены кандидаты, которые получили оффер на работу. Сейчас счастливчики определяются с локацией, где они смогут провести следующие три месяца.

Победители SDV Digital Nomad Hiring Weekend:

0
Комментарии
-3 комментариев
Раскрывать всегда