Илон Маск распорядился начать увольнения в Twitter — NYT Статьи редакции
По словам источника, увольнения могут затронуть около 50% штата.
- Некоторых менеджеров уже попросили составить списки сотрудников, которые попадут под сокращения, пишет The New York Times со ссылкой на четыре источника, знакомых с деталями. Об этом же рассказал и собеседник Bloomberg.
- По словам трёх источников, некоторые команды сократят больше, чем другие. Сколько всего человек затронут увольнения и какие именно команды, неизвестно. По данным The Washington Post, сокращения могут затронуть около 50% штата, а первым может пострадать отдел Legal, Trust and Safety, который занимается модерацией контента. Всего в Twitter работает около 7500 человек.
- По данным NYT и The Washington Post, увольнения должны пройти до 1 ноября 2022 года — в это время сотрудники получают бонусы акциями. Они обычно составляют значительную часть зарплаты, и увольнения до этой даты позволят Маску избежать выплат. По условиям сделки он должен будет платить сотрудникам наличными, а не акциями.
- Twitter и представитель Маска не ответили на запросы о комментарии.
- Илон Маск закрыл сделку по покупке Twitter за $44 млрд 27 октября 2022 года. По данным СМИ, он успел уволить пять топ-менеджеров, в том числе генерального и финансового директоров. В первый же день после сделки сотрудникам якобы поручили распечатать копии кода — в качестве возможного доказательства их работы, а сам Маск и его соратники несколько дней общались с работниками Twitter.
- Ещё до сделки источнии The Washington Post говорили, что Маск после покупки Twitter планирует уволить 75% штата. Сам предприниматель заявлял, что не планирует таких сокращений. Уволенные топ-менеджеры, по данным Insider, должны получить миллионы долларов компенсации. Но NYT пишет, что и их Маск вряд ли будет выплачивать.
6
показов
21K
открытий
Какой неэмпатичный этот Маск - видимо не практикует медитацию и не веган.
Комментарий недоступен
Комментарий удален модератором
Держу пари, скоро будут такие заявления от бывших работников, особенно от тех, которые не захотят говорить о своих косяках
Может поэтому он возглавляет список "Форбс"?)
это все из-за того, что он не дышит маткой
ну что вы он же аскет,сам без дома живет и других от благ избавляет
Маск реализовал мечту многих. Твой любимый ресур, общаешься, но админы и модераторы вставляют палки в колеса, придумывают новые правила, а причины не объясняют. И вот ты покупаешь их компанию, заходишь в толерантный опенспейс с фразой "Привет ......."
.... сучки ;)
Комментарий удален модератором
Комментарий недоступен
74.999...%
"Некоторых менеджеров уже попросили составить списки сотрудников"
Себя они, естественно, в эти списки не включат
Комментарий недоступен
Им и не нужно их уже включили руководители отделов, которых тоже внесли в списки.
На распечатки написанного кода будут смотреть?)
скорее всего первыми уволят тех, кто распечатал.
На мой взгляд, это был "тест на идиота". Очень изобретательно - позволит избавиться от целой кучи тупых индусов, которых родственнички затащили в компанию по блату.
Музей распечатанного кода создадут
Комментарий недоступен
Собственно так не только у IT, но вообще у всех гигантов, да и немалой части просто крупного и среднего бизнеса
Комментарий недоступен
Маск - красавчик! Нравится его "безбашенность", делает что хочет, и делает это ярко
Наверное, на месте увольняемого человека с семьёй и кредитами ты тоже бы так считал?)
Нужно отдать должное, чтобы не делал, все обсуждается и рекламируется.
— Начать увольнения! Сейчас разберёмся, кто тут боты.
Чем твиттеры и твиттерки так обидели Маска? Может он внебрачный сын Дональда Трампа?
В Твиттере в 10 раз меньше функций, чем в каком нибудь Дискорде, где и людей в 10 раз меньше и точно также есть модерация на публичных серверах
Штат раздут миниимум в 2 раза и Маск делает совершенно логичные для руководителя вещи
Почему обидели? Ониже пишёл делать его лучше. И пока всё получается.
Почему никто не пишет про очевидную бизнес-мотивацию? Ведь публичная компания заточенная на рост (Twitter до сделки) и частная компания заточенная на прибыль или купленная как медиа-актив (Twitter отныне) должны кардинально различаться по кадровой структуре и численности.
В первом случае цель - быстрый рост интересных инвесторам метрик. На это нужны избыточные ресурсы.
Во втором - эффективность использования имеющихся ресурсов.
Персонал может быть реально втрое меньше. В минус штат комплаенса, большинство юристов, куча маркетологов и т.д.
Зайки постояно забывают, что Маск не просто так стал самым богатым человеком на планете. И твиттор он купил не по просто приколу, а явно у него есть бизнес идеи на его счет.
Вопрос в том зачем ему твиттер вообще нужен? Заработать на нем вряд ли особо много получится, разве что у Маска есть политические амбиции, тогда, конечно, да...
Прощай Twiiter! Привет личная площадка Илона и Дональда...
Привет площадка для всех, а не только для леваков(и для живущих в РФ - леваки в США, это совершенно, совершенно не то, что в РФ. Российские левые партии по настрою скорее ближе к республиканцам в США. Леваки в США это уж совсем отлетевшие).
Скорее возврат к первоначальным принципам Твиттера
Nigger
вы приняты
Представляю как у леваков и снежинок подгорает там.
Там еще новость пришла, что он уволил топов с какой-то "причиной", из-за чего им не положены золотые парашюты (а речь там о суммах от 10 до 60 лямов на человека). Так что Маска ждут очередные приключения в судах.
Я думаю он с ними справиться, это только начало резонансов с его стороны.
Комментарий недоступен
Полагаю, реально работает и чем-то занимается человек 500 из этого числа
- Сколько человек работает в вашей компании?
- Хорошо, если половина.
Кто платит того и музыка 🎵.
Вот и началось, сколько интриг и скандалов впереди, у данной главы твиттер.
Make Twitter great again.
Добрый он. А мог бы и код Твиттера переписывать заставить.
В блокнотах в клеточку.
А где сводка за день?
@Таня Боброва вот кстати, День 249
Дежурные мышей не ловят
Комментарий недоступен
"Уволить как минимум 50% небинарных, ограниченных, цветных и тд"
Надеюсь, кто-надо сделали себе брони ;)
Он гдето давал развернутый комментарий во что он хочет превратить Твиттер?
В дерьмо
в лепру, похоже
в двач
Потерь нет!
Комментарий недоступен
Ихний
общий
Попробуй закинь зэ вэ символику, мне лень но интересно
Комментарий недоступен
Да во многих компаниях увольнения на фоне падения акций и безумного найма во время ковида. Просто к Маску такой чрезвычайный интерес.
Пусть купит Mail.Group
Начинать свой приход в компанию с увольнений - это очень глупо. Я не понимаю, как Маск на это решился.
Конечно, в любой компании есть неэффективные сотрудники, а в крупных - даже неэффективные и избыточные отделы, которые пожирают деньги, не отдавая результат. С ними надо работать (видоизменять, расформировывать, увольнять). Маск такое периодически делал в Тесле. Да, это не приятно. Там он знал, кого точно нужно уволить, какие процессы/отделы не оптимальны.
Но здесь совсем другая ситуация. Он ничего не знает о внутрянке новой организации. И если процесс сокращения пойдет так, как написано в статье, то результат будет катастрофическим. Нельзя дать команду "увольте всех лишних". Жизнь в организации превратиться в борьбу на выживание с подковерными играми и подставами. В итоге могут остаться одни хитрецы, лизоблюды, ну и небольшой процент критически важных специалистов.
Напомнить с чего началось возвращение Джобса?
Один плюс, ИИ их увольнять явно не будет, как в той анекдотичной Истории))
Ждём от Рогозина покупку " одноклассников"
Пусть выкупит двач и выгонит мочераторов
Демократичненько
Всё интересное, видимо, впереди. Похоже, Маск будет выскрывать все махинации в Твиттере.
Иногда, пожалуйста, купи киви, авито, вк, фейсбук! И разгони эти петушиные обоймы по центрам занятости!
Комментарий недоступен
У Маска биполярка. Уже раза 4 точно переобулся по поводу увольнений в Твиттере. То буду, то не буду
Комментарий недоступен
#1937
В далёком 2006-м году я работал в стартапе, было человек 10 разработчиков. Лет через 10 в этой же компании было уже пара сотен разработчиков, которые делали по сути всё то же, что мы делали вдесятером, и общая производительность была выше всего раза в три.
Понятно, что с расширением приходится снижать планку и брать тех, кого раньше бы на порог не пустил, но на самом деле надо усиливать менеджмент, чтобы 80% усилий давали хотя бы 40% результата, а не 10-20, как оно обычно. А всякое говно, которое все равно с вероятностью 90% пойдет на выброс, и с которым и индус справится, отдавать на аутсорс.
Так что инициатива правильная. Вот только результат может оказаться плачевным, когда окажется, что уволили тех, на ком все держалось, а оставили тех, кто лучше пишет отчёты.
Друзья, поднимите активность на моей статье, пожалуйста. Вайлдбериз кинул!!! Помогите разобраться
Комментарий недоступен
не все ж любят фейки выкладывать