#Наёмные_работники

Охота за лидерами: советы консультантов McKinsey о поиске скрытых талантов внутри компании
«Ваши сотрудники должны только работать 40 часов в неделю, а вы — благодарить их за это» Статьи редакции
Кирпичи и ножницы: Мнение юриста о том, можно ли выплачивать зарплаты сотрудникам в неденежной форме Статьи редакции
UX-дизайнер GitHub о том, почему лучше работать на компанию, чем заниматься фрилансом Статьи редакции
Работники Apple провели у штаб-квартиры компании демонстрацию с требованием повысить зарплаты
13 видов соискателей, которых не стоит брать на работу в стартап
Люди, которые делают Snapchat
На что нужно обращать внимание при найме работника в стартап
null