Ваши сотрудники выгорают, а вы платите за их неэффективность
Рассказываем в статье как биометрическая аналитика помогает бизнесу сэкономить миллионы
Выгорание — не абстрактная угроза, а конкретные убытки для бизнеса
Выгорание сотрудников стало нормой в крупных корпорациях, особенно в условиях постоянного давления, многозадачности и удалённой работы. Согласно исследованию Deloitte, 77% сотрудников сталкивались с выгоранием на текущем месте работы, а более 50% — неоднократно (Deloitte). Это напрямую связано с падением продуктивности, ростом количества ошибок, больничных и увольнений.
Другие исследования показывают, что выгоревшие сотрудники в 2,6 раза чаще ищут новую работу, в 63% случаев берут больничные и в 23% случаев скорее посетят отдел кадров, чем решат проблему напрямую (Gallup).
Компании платят за это не только морально, но и буквально. По данным Harvard Business Review, экономические потери от эмоционального истощения работников в США оцениваются в $190 миллиардов в год (HBR).
В России ситуация не лучше. Согласно опросу ВЦИОМ (2023), 55% респондентов отметили высокий уровень стресса на работе, а 41% чувствуют эмоциональное истощение.
Кроме того, выгорание оказывает существенное финансовое давление на бизнес. По данным CUNY SPH, затраты работодателей, связанные с выгоранием сотрудников, могут составлять от 0,2 до 2,9 раз больше средней стоимости медицинского страхования и от 3,3 до 17,1 раз больше средней стоимости обучения сотрудников.
Решение: Mentify — биометрическая аналитика для предотвращения выгорания
Сервис Mentify предлагает инновационный подход к мониторингу состояния сотрудников с использованием биометрических трекеров Whoop. Эти устройства собирают данные о сне, пульсе, уровне кислорода в крови и других физиологических показателях. На основе этих данных Mentify рассчитывает ключевые индексы:
- Индекс готовности к работе — помогает спрогнозировать продуктивность на день.
- Индекс восстановления — показывает, насколько сотрудник восстановился за ночь и готов к нагрузкам.
- Индекс перегрузки — выявляет риск выгорания и потери мотивации.
- Индекс риска ошибок — отражает психофизиологическое напряжение, связанное с вероятностью принятия неверных решений.
- Индекс командной стабильности — показывает общую синхронность состояния сотрудников в проекте или отделе.
Эти метрики позволяют HR-отделам и руководителям своевременно выявлять проблемы и принимать меры для поддержки сотрудников.
Данные можно интегрировать в корпоративную BI-систему и использовать в работе HR, руководителей подразделений, project-менеджеров и даже C-level. Это инструмент не контроля, а превентивной поддержки и стратегического планирования.
Почему трекеры вроде Whoop — это не игрушка, а рабочий инструмент аналитики
Традиционные методы оценки самочувствия сотрудников не работают: опросы и субъективные оценки не отражают настоящую физиологию человека. Важно понимать: усталость, недостаток сна, перегрузка и стресс — это биомаркеры, которые можно измерять.
Устройства типа Whoop — профессиональные трекеры, разработанные для спортсменов, но сегодня они стали доступны и для компаний.
Сервис Mentify интегрирует эти трекеры в корпоративную систему, собирая данные о:
- сне и фазах сна,
- пульсе в состоянии покоя и под нагрузкой,
- вариабельности сердечного ритма (HRV),
- уровне стресса,
- насыщении крови кислородом,
- температуре кожи,
- восстановлении организма после работы или тренировок.
Это позволяет сформировать персонализированную карту состояния каждого сотрудника и всей команды в целом.
Что говорит наука о сне и производительности
Сон — один из ключевых факторов восстановления. Недостаток сна в течение нескольких дней снижает когнитивные способности так же сильно, как уровень алкоголя в крови 0,05–0,1% (Sleep Foundation).
Анализ 100+ ночей пользователей Mentify показал: когда индекс сна падает ниже 70%, индекс готовности к работе снижается в среднем на 21%. Это означает: сотрудник с недосыпом тратит больше времени на те же задачи и ошибается, и как следствие чаще требует больше управленческого ресурса.
Компании уже теряют миллионы из-за незаметной усталости
- Сотрудник с 6 часами сна вместо 8 теряет до 30% производительности (PubMed Central)
- Тревожность снижает способность к принятию решений на 20–25% (PubMed Central)
- Ошибки от перегрузки обходятся компаниям в миллиарды долларов в год (Harvard Business Review, 2022)
Преимущества внедрения Mentify
- Снижение текучести кадров: Своевременное выявление признаков выгорания помогает удерживать ценных сотрудников.
- Повышение продуктивности: Сотрудники с высоким уровнем восстановления работают эффективнее и совершают меньше ошибок.
- Экономия средств: Предотвращение выгорания снижает затраты на найм и обучение новых сотрудников.
Переход к метрикам нового поколения
Компании вроде Яндекса, Сбера или Альфа-Банка стремятся к цифровизации всех процессов. Но если вы знаете всё о своих финансах, проектах и клиентах — почему бы не знать всё о состоянии команды?
Мы предоставляем трекеры и доступ к Mentify для 5 сотрудников. Через 2 недели вы увидите всё: скрытую перегрузку, недовосстановление, реальное распределение ресурсов в команде. Вы удивитесь, кому платите деньги за выгорание.
Если вы заинтересованы во внедрение сервиса Mentify в свою компанию, оставьте заявку на нашем сайте: https://b2b.mentify.ru.