Я возненавидел собеседования и решил разоблачить компании и их HR-специалистов
Привет! Я фулстак-разработчик, и я устал от собеседований с нерадивыми HR-специалистами и такими же компаниями. Именно так началось ещё одно утро, когда пришло сообщение об отказе с hh.ru. С последней компанией я провёл шесть удалённых собеседований, и моё терпение лопнуло.
При этом было два перенесённых созвона из-за занятости директора по персоналу. С одной стороны, такая практика позволяет подобрать наиболее релевантного кандидата, наверное, но с другой — это очень изматывает.
Вы скажете, что первоклассному специалисту работу найти легко и за ним стоит очередь из работодателей? Возможно. Не считаю себя лучшим из лучших. Но что делать обычным разработчикам, коих 99% процентов? Быть может, заранее выявлять сомнительные компании перед отправкой отклика на вакансию?
Пообщавшись с другом, решил написать Chrome-расширение для десктопа, которое публично покажет мнения пользователей о компаниях в одном месте. Написав расширение, отправил на критику друзьям. Всем понравились и идея, и реализация. Начали использовать для себя.
Теперь решил поделиться тут. Как итог — не нужно искать чёрные списки компаний и сёрфить по десяткам сайтов с отзывами. Можно оставить отзыв о работодателе, какой-нибудь совет HR-специалисту или просто комментарий, и его увидят другие соискатели, которые зайдут на hh.ru.
А главное — публичная критика и обсуждения заставят компании пересмотреть своё отношение к соискателям, сотрудникам и корпоративной культуре. Я уверен, вам есть что написать о своём опыте работы с той или иной компанией. И это всё бесплатно! :)
Ссылка на chrome-расширение:
P. S. Буду рад вашему мнение и фидбеку в комментариях. Поддержите расширение лайком. Если зайдёт расширение, то буду дальше улучшать продукт: добавлю «Авито Работу», job.ru, «Яндекс.Работу» и ещё напишу приложение под Android. Спасибо! Всем обнимашек.
А идея то крутая.
И спрос на это есть.
Как монетизировать не знаю, но возможно через пол года - год, у Вас уже будет своя фирма и достойный доход с этой темы.
честно говоря не думал про монетизацию. и все таки для меня это больше какой-то социальный проект. мне очень нравиться когда приношу людям пользу.
как только наберете юзер-базу, у компаний появится огромный финансовый интерес подтирать плохие отзывы о себе (вот и монетизация)
Но я предрекаю проекту быстрый взлет и быстрое падение- если только успеете юзеров набрать, моментально начнут спамить, причем даже не неадекватные кандидаты, а сами компании начнут обсирать вакансии конкурентов. А вы обнаружите себя в перманентной роли арбитра, пытаясь понять, реальный это отзыв или нет. Идею с IP считаю отстойной, слишком легко его поменять.
Машин лернинг в помощь. Борьба со спамом и неадекватом - неплохой момент чтобы прокачаться в теме.
Начать можно с простых вещей типа стоп-слов, затем докрутить сентимент анализ (это уже не рокет-саенс, ответственно заявляю), еще пару лет убить на разный фиче-инжиниринг, а там глядишь и IPO :)
Идея с IP плоха ещё и тем, что с одного айпи могут сидеть вполне нормальные люди, например, коллеги по работе, или сослуживец по казарме
Странно, что вы первый написали об этом. Ведь действительно, в какой то деревне весь барак сидит через один роутер, а у роутера один ip. Что будет если его забанить?
Нужно еще и слепок устройства сохранять. Разрешение экрана и ОС хотя бы.
Я просто давно занимаюсь бэкенд-разработкой, поэтому такие вопросы давно пройдены.
адеквантные HR будут порсто зафлуживать отзывы по своим вакансиям