О том, где найти опору в такое неспокойное время, о том, как изменила «удаленка» жизнь сотрудников, о том, что нужно с ними делать и многое еще — в новом выпуске подкаста «Купринов на связи». Гость выпуска Роман Дусенко.
Антон Купринов: Раньше Роман работал на руководящих должностях в банковской сфере: в Росбанке, ОТП Банке, Сбербанке, и мы с ним здесь коллеги, потому что я тоже бывший банковский работник. Я думаю, что это придаст нашей беседе особый интерес.
Роман Дусенко: Здравствуйте Антон! Спасибо большое, что пригласили, очень рад, надеюсь, наш разговор будет интересен, постараюсь затронуть наиболее важные для всех темы.
Антон Купринов: Я бы хотел поговорить, чтобы мы не про банковскую сферу разговаривали, — что там, какие продукты, что сейчас могут предложить в это кризисное время, а поговорить, может быть, с фокусом на людей, потому что люди работают, и они делают все для своих организаций, поэтому интересно посмотреть, как они себя ощущают, и что они могут сделать. Что для них можно сделать, чтобы эта конструкция плыла дальше, работала, и, тем более, я так понимаю, что опыт большой накоплен в этой сфере.
Вот сейчас мы все в таком, очень сложном положении, кто-то растерян, кто-то загулял, кто-то уехал, кто-то ушел во внутреннюю миграцию, кто-то борется, выполняется свой долг до конца на месте…
Роман Дусенко: Да, Антон, спасибо за такой тренд, что задали. Единственный способ сейчас все отодвинуть и найти время, чтобы посмотреть на себя самого: кто ты, что ты за человек, почему ты делаешь то, что ты делаешь, что для тебя является важным, на что ты опираешься, и что для тебя является твоей опорой. Знаете, так удивительно, вот, например, если мы посмотрим на наше тело, вы сидите напротив меня, я напротив вас — то есть, наше тело позволяет занимать определенную форму. То есть, по большому счету, если бы мы убрали опору тела это кости или скелет, то тело превратилось бы в такую аморфную массу. И в этом смысле, если мы отделим человеческое существо от животного, то наше тело это элементарное животное, у которого есть безусловные рефлексы. Еда, размножение, безопасность. Так вот, скелет позволяет человеку выполнять безусловные рефлексы. Точно так же и наша психика: есть некие базовые вещи, называемые ценности человека, они позволяют человеку проявлять свою личность.
То есть, первое, с чего нужно начинать, с чего бы мы не начали, это попытаться ответить себе на вопрос: «А что для меня является важным?», «в чем я могу найти в этой ситуации для себя опору»? Когда человек для себя опору найдет, встав на нее и оценив, что он делает, вы можете попытаться помочь другим, помочь команде своей найти опору в себе самих, и когда вот эти опоры, они уже начнут о чем-то говорить, тогда можно выстраивать командные взаимодействия.
Потому что, в любом случае, приходя на работу, вы завтра или сегодня, после нашего эфира пойдете в офис, — к вам пришли люди, для которых работа это часть жизни, но это не их жизнь. Они приходят для решения жизненных задач, а не для того, чтобы быть там главными специалистами или еще кем-то. Это важно, это часть их реализации, но в первую очередь, они хотят реализовать свои личные задачи. И вот это вот сочетание и понимание себя их и вместе, дает возможность найти уже общий язык, на основе которого они уже будут выполнять задачи организации.
Продолжение по ссылке в Telegram-канале «Купринов на связи».
Истории успеха клиентов Московского Гарантийного Фонда тут.