{"id":14291,"url":"\/distributions\/14291\/click?bit=1&hash=257d5375fbb462be671b713a7a4184bd5d4f9c6ce46e0d204104db0e88eadadd","hash":"257d5375fbb462be671b713a7a4184bd5d4f9c6ce46e0d204104db0e88eadadd","title":"\u0420\u0435\u043a\u043b\u0430\u043c\u0430 \u043d\u0430 Ozon \u0434\u043b\u044f \u0442\u0435\u0445, \u043a\u0442\u043e \u043d\u0438\u0447\u0435\u0433\u043e \u0442\u0430\u043c \u043d\u0435 \u043f\u0440\u043e\u0434\u0430\u0451\u0442","buttonText":"","imageUuid":""}

Конструктор трудовых договоров: безвозмездный и неограниченный

Конструтор трудовых договоров на сайте ipipip.ru позволяет создавать неограниченное число трудовых договоров бесплатно.

Почему бесплатно? Я размещаю на сайте рекламу, с неё получаю доход.

Трудовое соглашение составляется в свободной форме, но в нём есть обязательные условия Ст. 57 ТК РФ. Они содержатся в первых 6 пунктах конструктора.

Преимуществом данного образца является глубокая переработка и группировка пунктов договора. Например в 4 пункт "условия оплаты труда", вынесены все условия связанные с выплатами (размер оплаты, способ, премии, сроки). Не разбросаны по всему договору.

4 пункт "условия оплаты труда" имеет 5 сгруппированных подпунктов

Изменения в конструкторе происходят автоматически. Жёлтым подсвечены выбранные пункты.

На любом этапе создания трудового договора, можно скачать готовый образец в Word или сохранить ссылкой. Регистрация не требуется.

Сохранение трудового договора и вывод в формат docx

Вначале идет краткое меню образцов. В дизайне стремился соблюдать лёгкость:

Быстрый выбор образцов трудового договора

В дополнительной части пункты не обязательные по ТК но желательные. 3 пункта важных для работодателя, а именно: материальная ответственность, коммерческая тайна, обучение с отработкой. Дополнительные важные пункты для работника: компенсация расходов, ДМС, доп. отпуска и пр.

Дополнительные пункты трудового договора.

Часто в трудовых договорах повторяются выдержки из ТК. В конструкторе собраны только юридически значимые пункты. Не вижу смысла писать о том что сотруднику положен отпуск или он может расторгнуть договор. Однако в 12 пункте я описал некоторые интересные положения ТК.

Конструктор формирует образец трудового договора, а не законченный документ. Образец необходимо дополнить некоторыми данными и реквизитами. Можно вписывать любые условия не противоречащие ТК. В заголовке написано 56 млн образцов, однако с учетом свободы составления их число бесконечно.

Формируемый образец Word. Жёлтым обозначены поля для изменения.

Конструктор формирует только трудовые договоры. Договоры ГПХ (они же иногда называются трудовыми контрактами) в данном конструкторе не предусмотрены.

Если у вас есть замечания по работе трудового договора или правильности составления, прошу оставить их в комментариях внизу страницы договора. Отвечу, исправлю.

Ссылка на конструктор :

0
2 комментария
Вишневский

Зачем делать подписи сторон на каждой странице в колонтитуле?

Ответить
Развернуть ветку
Блог ipipip.ru
Автор

Для большей юридической изначимости каждой страницы. Их можно удалить в разделе колонтитул.

Ответить
Развернуть ветку
-1 комментариев
Раскрывать всегда