{"id":13474,"url":"\/distributions\/13474\/click?bit=1&hash=89dcb97d365dcd062aa67a23ebd7d587ac1ef67c2c12b41ed4fdb46a523d850d","title":"\u0420\u0411\u041a \u0437\u0430\u0434\u0443\u0434\u043e\u0441\u0438\u043b\u0438. \u0427\u0442\u043e \u0434\u0435\u043b\u0430\u0442\u044c, \u0447\u0442\u043e\u0431\u044b \u043d\u0435 \u0437\u0430\u0434\u0443\u0434\u043e\u0441\u0438\u043b\u0438 \u0432\u0430\u0441","buttonText":"","imageUuid":"","isPaidAndBannersEnabled":false}
Digex co.

Сдаём в аренду лучшие мозги IT: кто такой аутсорсинг и зачем вам аутстаффинг

В наше время на рынке информационных технологий существуют такие понятия как аутсорсинг и аутстаффинг, и они встречаются действительно часто. И не только в IT. Создается впечатление, что об этих двух вещах говорят все вокруг. Так что же это такой и почему так часто эти слова встречаются в сфере деловой коммуникации и IT?

Аутсорсинг — делегирование части функционала вашей компании сторонней, так называемой офшорной компании. На аутсорсинг можно передать разработку технического продукта, тестирование, обеспечение работы службы поддержки, работу call-центра и даже производство физического товара. Если мы говорим об IT, аутсорсинг может подразумевать как работу над продуктом целиком, так и по частям: разработку, тестирование, бизнес-аналитику, техническое обслуживание.

Аутстаффинг — более простой вид сотрудничества. Когда в существующей команде разработчиков у клиента не хватает определенных специалистов, извне ее пополняют сотрудники оффшорной компании. При этом, управление команды с новыми сотрудниками остается целиком за заказчиком. Также как и с аутсорсингом, аутстаффинг вышел за пределы IT и пользуется спросом компаний, которым, например, не хватает штатных специалистов.

Конечно же, такие способы сотрудничества актуальны для компаний самого разного профиля. Стоит заметить, что аутсорсинг и аутстаффинг попадают в поле зрения не только представителей бизнеса, но и государственных структур и даже армий разных стран мира. Почти везде бытовое обеспечение крупных государственных предприятий и силовых структур делегировано оффшорным гражданским компаниям.

Вот как выглядит пример аутсорсинга: крупной ресторанной компании А необходимо разработать мобильное приложение доставки, которое поможет увеличить прибыль и расширить зону влияния на рынке. Однако, компания не специализируется на разработке приложений и на IT в целом, потому ее руководство принимает решение обратиться за аутсорс-командой к компании Б. Эта команда, состоящая из сотрудников Б, будет заниматься разработкой приложения.

Аутсорсинг помогает сэкономить деньги и время: компании А не нужно держать в штате IT-специалистов, платить ежемесячный оклад, премии, больничный, оплачивать страховку и платить налоги по трудовому законодательству. Что более важно, клиент не “распыляется” на еще одну сферу деятельности т. е. условно разработку ПО, а может сконцентрироваться на уже существующей. Уже много лет аутсорсинг и аутстаффинг показывают свою эффективность на рынке и аутсорс-компании уверенно заняли свою нишу.

Digex Co. уже много лет предоставляет услуги аутсорсинга и аутстаффинга в сфере IT. Наша компания сможет избавить вас от головной боли. Мы сразу погружаемся в делегированный нам проект. Команды и специалисты в нашей компании имеют самые разные профили и специальности, так что вы сможете выбрать тех, кто будет разрабатывать ваш продукт. А если вы не знаете, что конкретно вам нужно — звоните нам, и мы все объясним. Вместе найдем решение, вместе подберем команду и будем рядом на каждом этапе сотрудничества.

0
Комментарии
Читать все 0 комментариев
null