Мир вокруг нас постоянно меняется и чтобы оставаться в курсе этих перемен, нам нужно постоянно самосовершенствоваться и учится. Но какой самый лучший способ обучения для вас? Как выучить новую тему или навык так, чтобы это было увлекательным и продуктивным занятием, а не утомительным времяпрепровождением, которого вы будете всячески избегать? В этой статье я поделюсь своими знаниями и стратегиями, которые помогут вам подобрать свой уникальный стиль на пути к знаниям
Стили обучения: что это такое?
Прежде всего, давайте разберемся, что такое стили обучения. По мнению психологов, существуют разные способы, с помощью которых люди усваивают информацию. Эти способы или стили обучения подразделяются на визуальный, аудиальный и кинестетический.
Аудиальный стиль подойдёт для тех, кто усваивает информацию лучше всего на слух. Подсказка для вас: используйте аудиокниги и подкасты, записывайте свои мысли и идеи на диктофон, обсуждайте новые идеи с друзьями или коллегами.
Визуальный стиль идеально подходит для людей, которые воспринимают информацию через изображения. Советую вам использовать ментальные карты, инфографику, презентации, и даже добрый старый карандаш и бумагу для рисунков и зарисовок.
Кинестетический стиль - это о движении и ощущениях. Если вы к нему относитесь, то вам помогут практические упражнения, эксперименты, ролевые игры. Вы будете наслаждаться обучением, которое позволяет вам "пощупать" и "поиграть" с новыми идеями и концепциями.
Вербальный стиль - это для тех, кто обожает слова, любит читать, писать, разговаривать. Ваш помощник - письменные конспекты, чтение, обсуждения.
Вспомните свое детство: обучение через игру
Когда мы были детьми, мы учились всему через игру. Все было новым и увлекательным и каждый день открывались новые возможности для обучения. Вспомните, как вы пытались понять мир вокруг вас, изучая его и играя. Помните ли вы, Как много вы узнали, просто играя в компьютерные игры?
Игра - это естественный способ обучения. Она предоставляет возможность обучаться, не осознавая этого и получать удовольствие от процесса. Как взрослые, мы можем использовать этот подход в нашем обучении. Можем ли мы сделать обучение таким же увлекательным, как игра?
Микрообучение: новый подход к обучению
В последнее время все больше и больше людей переходит к подходу, который называется микрообучение. Это обучение, которое состоит из краткосрочных активностей, дизайн которых предполагает самостоятельное обучение. Это может быть чтение статьи, просмотр видео, выполнение небольшой задачи или даже обсуждение темы с коллегой или друзьями. Микрообучение превосходно подходит для современного быстрого темпа жизни, поскольку его можно легко встроить в повседневный график. Кроме того, оно делает обучение более увлекательным и менее утомительным, поскольку вы учите небольшие порции информации, которые легче усваивать и запоминать.
Практическое применение знаний: от знаний к навыкам
Обучение должно быть практическим. Это не просто о получении информации, это о том, как мы используем эту информацию в реальной жизни. Знания, которые вы получаете, должны сразу же применяться на практике. Ведь именно это позволяет перевести знания в навыки.
Один из великих ученых 20 века, Ричард Фейнман, разработал технику обучения, известную как "метод Фейнмана". Она предполагает, что если вы не можете объяснить тему простым языком, то вы ее не понимаете. Это отличный способ проверить свое понимание темы и перевести свои знания в практические навыки.
Обучение всю жизнь: необходимость в современном мире
В нашем быстро меняющемся мире, обучение стало необходимость, а не просто опцией. Мы должны постоянно учиться, чтобы оставаться в курсе новых разработок, технологий и идей. Обучение всю жизнь - это не просто фраза, это жизненная позиция, которую принимают все больше и больше людей.
Но важно понимать, что обучение всю жизнь - это не о том, чтобы учиться ради учебы. Это о постоянном стремлении к улучшению, о поисках новых знаний и навыков, которые помогают вам в вашей жизни и карьере.
Стратегии самообучения: советы и рекомендации
Теперь, когда мы обсудили различные аспекты обучения, давайте перейдем к конкретным стратегиям самообучения. Вот некоторые советы и рекомендации, которые помогут вам сделать ваше обучение более эффективным и увлекательным:
- Определите свой стиль обучения. Вы выизуал, аудиал или кинестетик? Это поможет вам определить, какие методы обучения будут для вас наиболее эффективными
- Учите небольшими порциями. Микрообучение - это отличный способ сделать обучение более удобным и менее утомительным. Вместо того, чтобы пытаться усвоить большой объем информации за раз, учите небольшими порциями
- Применяйте знания на практике. Как только вы изучили что-то новое, попытайтесь применить это на практике. это может быть выполнение задания, решение проблемы или обсуждение темы с другими людьми.
- Используйте игры для обучения. Игры - это отличный способ сделать обучение более увлекательным. Используйте образовательные игры, приложения или даже создайте свою собственную игру, чтобы помочь вам усвоить новую информацию или навык.
- Сделайте обучение частью своей повседневной жизни. Обучение не должно быть чем-то, что вы делаете только в определенное время или в определенном месте. Сделайте его частью своей повседневной жизни.
Заключение
В заключении хочу сказать, что обучение - это путешествие, а не конечная цель. И это путешествие может быть таким же увлекательным и интересным, как вы сами этого захотите. Поэтому не бойтесь пробовать экспериментировать, пробовать новые подходы и стратегии и самое главное - получайте удовольствие от процесса обучения. Ведь именно в этом и заключается искусство самообучения