Ребята, я предвидела всю ситуацию, поэтому ушла на удаленку заранее. Портфель перевела в доллары и купила туалетную бумагу еще в сентябре 2019. Ладно, шучу, но на удаленке правда уже давно)
Каким он будет 2020? Хочу поделиться своими мыслями по трендам на этот год, и на что нужно обратить внимание и большим, и маленьким 🙂
Пишу от лица поколения Z. От себя то есть.
Тренд 1: Обучение — всем!
Все будут учиться и, внимание! даже те, кто раньше этого не хотел или не делал. Сейчас почему-то все больше и больше людей обращают внимание на онлайн-обучение, курсы, вебинары и прочую чепуху. Ладно, это дело хорошее, но выбирайте специалиста в области, а не Петра Губкина. Не в обиду, Петь.
Тренд 2: Фейсбук снова в теме!
Возможно не навсегда, но сейчас — точно. Время красивых тихонько уходит и приходит время умных, пишущих тексты с глубоким содержанием. Кстати, качать свою страничку в Фейсбуке дешевле и проще, чем в Инстаграм…
Тренд 3: Влияние переходит в руки людей, которые управляют общественным мнением онлайн
Соцсети и digital-платформы становятся инструментами влияния, и пока вы обдумываете как написать пост, денежки уходят из под носа молодым и наглым.Чем дольше вы откладываете профессиональный выход в онлайн, тем дольше и дороже это будет стоить.
Тренд 4: Удаленка рулит!
Корпорации вынуждены переводить сотрудников в онлайн, и те, кто не задумался о системе заранее, сейчас 2 недели сидели и тупо разбирались в «Битриксе» вместо работы. )) Поэтому пора внедрять системы отслеживания задач и процесс их выполнения. Сорян, СММщики.
Тренд 5: Умение быстро ориентироваться на местности
Вы когда-нибудь приезжали в новую страну и отправлялись на прогулку? Сейчас все будет меняться еще динамичнее. Да, будет сложно следить за всей информацией, но постарайтесь быть в тренде и адаптировать свои навыки к текущим реалиям. Подпишитесь на тех людей, которые являются профессионалами в своей области и слушайте, о чем они говорят. Ведь лучше смотреть такие сториз, чем знать, что съел твой знакомый, с которым вы виделись 1 раз и даже не поговорили.
Тренд 6: Маленькие компании в рамках большой системы
Вы ещё не поняли? Мир уже не будет прежним. Почему онлайн-вечеринки набирают обороты, а акции Zoom взлетели в небеса? Ещё не понятно, сколько пройдёт времени, пока люди снова начнут встречаться в больших компаниях оффлайн. Когда выработается это доверие? Когда будет вакцина готова, что ли? То есть через 1 год минимум)
И напоследок.
Тренд 7:
В тренде те, кто знает, что делать, и не впадает в панику.
Всем спасибо. До свидания.