{"id":14276,"url":"\/distributions\/14276\/click?bit=1&hash=721b78297d313f451e61a17537482715c74771bae8c8ce438ed30c5ac3bb4196","title":"\u0418\u043d\u0432\u0435\u0441\u0442\u0438\u0440\u043e\u0432\u0430\u0442\u044c \u0432 \u043b\u044e\u0431\u043e\u0439 \u0442\u043e\u0432\u0430\u0440 \u0438\u043b\u0438 \u0443\u0441\u043b\u0443\u0433\u0443 \u0431\u0435\u0437 \u0431\u0438\u0440\u0436\u0438","buttonText":"","imageUuid":""}

Мы работаем для…

В своей первой публикации «Идея создания компании» я рассказал вам о текущем положении дел в сегменте аутсорсинга закупок строительных материалов и наших первых выводах о том, что эта тема может быть интересна «людям, которые по разным причинам не могут позволить себе содержать штатного снабженца-логиста, но масштаб бизнеса которых уже не позволяет собственнику адекватно осуществлять закупки, не говоря уже о проведении торгов при более-менее серьезных закупках».

Мы с коллегами продолжили поиск таких людей, и нам даже удалось их классифицировать на категории:

1. “Бригадир

2. “Предприниматель” (руководитель небольшой строительной компании)

3. “Инвестор

В этой публикации я хочу поделиться нашими соображениями о головных болях людей уровня «бригадир» и возможной нашей помощи им.

Прежде всего, давайте, определимся – кого мы понимаем под «бригадиром»? Это еще достаточно молодой (25-33 года) энергичный человек, руководящий одной-двумя бригадами строителей-универсалов, и специализирующийся на строительстве загородных домов «под ключ». Он напрямую контактирует с заказчиком, своей головой отвечает перед ним за каждую копейку, качество и сроки сдачи каждого этапа работ.

Поэтому он буквально живет на стройке, одновременно решая целый комплекс вопросов: начиная с вопросов организации быта и питания рабочих, и заканчивая вопросами сдачи текущих объектов и поиска новых.

В условиях нашего короткого лета дорог каждый рабочий день и приостановка работ из-за отсутствия строительных материалов – это просто катастрофа местного масштаба. В сезон бригадир находится в положении Фигаро: с одной стороны он должен быть постоянно на стройке, чтобы контролировать технологию и качество работ, с другой стороны – проводить закупку стройматериалов нужного качества и цены для обеспечения непрерывного режима строительства. В такой ситуации как манна небесная для него − делегировать часть функций по закупке материалов тому, кто справится с этим быстро и профессионально. А кто может это взять на себя? Именно наша компания Novako!

Другой очень важный момент для бригадира – получение от нас закрывающих документов. Теперь ему не нужно хранить кучу квитанций и чеков от разных продавцов, а затем с трудом разбираться в них – папочка с нашими доками позволит выстроить прозрачные отношения с заказчиком и обеспечить непрерывность финансирования строительства.

Аутсорсинг закупок стройматериалов – дело новое и как любое путешествие в «терра инкогнита» сопряжено с возможным выбором ложных путей и попутчиков, но анализ потребностей бригадиров-застройщиков вселяет в нас уверенность в завтрашнем дне и стимулирует продолжать разработку проекта по созданию успешной компании, предоставляющей услугу аутсорсинга.

Более того, надежду на раскрутку проекта подпитывают потребности и других представителей нашей ЦА, а также пример аутсорсинга бухучета, который на момент появления казался чистой экзотикой, а сейчас к этой услуге прибегают акулы банковского дела.

Надеюсь, не слишком утомил вас своими размышлениями? И если это действительно так, то ждите следующих публикаций, в которых я поделюсь своими соображениями о других представителях нашей ЦА.

0
Комментарии
-3 комментариев
Раскрывать всегда