{"id":14291,"url":"\/distributions\/14291\/click?bit=1&hash=257d5375fbb462be671b713a7a4184bd5d4f9c6ce46e0d204104db0e88eadadd","hash":"257d5375fbb462be671b713a7a4184bd5d4f9c6ce46e0d204104db0e88eadadd","title":"\u0420\u0435\u043a\u043b\u0430\u043c\u0430 \u043d\u0430 Ozon \u0434\u043b\u044f \u0442\u0435\u0445, \u043a\u0442\u043e \u043d\u0438\u0447\u0435\u0433\u043e \u0442\u0430\u043c \u043d\u0435 \u043f\u0440\u043e\u0434\u0430\u0451\u0442","buttonText":"","imageUuid":""}

Регуляторная гильотина отменила обязательный медицинский осмотр при работе за компьютером

Работа за компьютером в 21 веке у ряда профессий стала неотъемлемой их часть. Сотрудники, которые исключительно заняты работой за компьютером в настоящее время есть на каждом предприятии. IT-специалисты проводят за компьютером больше всех. В 2021 году изменился Порядок проведения обязательных медицинских осмотров. В настоящее время отпала необходимость проведения обязательного и безусловного медицинского осмотра для сотрудников, которые исключительно заняты работой за компьютерами. Бюджет на персонал и время, потраченное на медицинский осмотр на всех этапах его проведения теперь можно сократить.

В настоящей статье сравним нормативную базу и выстроим цепочку нормативных актов, которые позволяют исключить обязанность прохождения обязательного медицинского осмотра по вышеуказанному основанию.

История изменений

В настоящий момент Порядок проведения предварительных и периодических медосмотров регулируется Приказом Минздрава России от 28.01.2021 № 29н «Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры».

Данный порядок заменил ранее действующий Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».

Наименование вредных и (или) опасных производственных факторов по которым проводился медицинский осмотр работников, исключительно занятых работой на ПЭВМ, во временной динамике.

Как мы видим, во временной динамики изменения приказа 302н, критерии необходимости проведения предварительных и периодических медицинских осмотров изменялась. С начало медосмотр необходимо было проводить при выполнении работ за ПЭВМ при выполнении работы в режиме диалога в сумме не менее 50% рабочего времени; потом формулировка изменилась и медицинский осмотр необходимо было проводить при превышении предельно допустимого уровня электромагнитное поле широкополосного спектра частот.

Как надо проводить медосмотр для работников исключительно занятых работой за ПЭВМ с 01.04.2021 года?

В соответствии с п.10, 20, 21 приложения № 1 Приказа № 29н основанием для включения в список работников, подлежащих предварительным (периодическим) медицинским осмотрам, включаются виды выполняемых работ в соответствии с приложением к Порядку, а также вредных производственных факторов, установленных в результате специальной оценки условий труда.

В Приложении к Порядку 29н у нас есть пункт 4.2.5 «Электромагнитное поле широкополосного спектра частот (5 Гц — 2 кГц, 2кГц — 400 кГц)», который подходит к работам за ПЭВМ. Так как он не относится к виду работ, то его необходимо применять при идентификации данного фактора в результате специальной оценки условий труда как вредного производственного фактора.

Порядок проведения специальной оценки условий труда установлен Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Методика проведения специальной оценки условий труда приведена в приложении 1 к приказу Минтруда России от 24.01.2014 N 33н.

Указанная Методика устанавливает обязательные требования к последовательно реализуемым в рамках проведения специальной оценки условий труда процедурам. На первом этапе проводиться идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов.

Под идентификацией потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов понимаются сопоставление и установление совпадения имеющихся на рабочих местах факторов производственной среды и трудового процесса с факторами производственной среды и трудового процесса, предусмотренными классификатором вредных и (или) опасных производственных факторов (ч.1 ст.10 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ).

Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов приведен в приложении 2 к приказу Минтруда России от 24.01.2014 N 33н.

В п.1.5 Классификатора предусмотрен такой вредный фактор как неионизирующие излучения. При этом, указано примечание: за исключением рабочих мест, на которых работники исключительно заняты на персональных электронно-вычислительных машинах (персональных компьютерах) и (или) эксплуатируют аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иную офисную организационную технику, а также бытовую технику, не используемую в технологическом процессе производства.

Таким образом, на рабочих местах, на которых работники исключительно заняты на персональных электронно-вычислительных машинах (персональных компьютерах), такой вредный фактор как неионизирующие излучения, не идентифицируется, и, следовательно, не подлежит замерам в рамках специальной оценки условий труда. Поэтому он не как не может попасть в карту специальной оценки условий труда в рамках действующего законодательства.

Таким образом отвечая на вопрос как надо проводить медицинский осмотр для работников исключительно занятых работой за ПЭВМ у нас есть ответ: медицинский осмотр с 01.04.2021 года для таких работников проводить не надо.

0
Комментарии
-3 комментариев
Раскрывать всегда