серверов от Acer
13 000 человек в подчинении, международная компания Luxoft которую год назад выкупил американский IT гигант DXC Technology за 2 млрд долларов, 30 стран присутствия по всему миру, головной офис в Швейцарии. О старте карьеры, как выглядит идеальный сотрудник и как управлять огромной компанией — в эфире с Дмитрием Лощининым.
Честно скажу, что не ожидала согласия Дмитрия Лощинина на участие в платформе Преданные Делу. Но я знаю Диму, как друга семьи, который живет по принципу «пацан сказал, пацан сделал». Поэтому, когда он пообещал, что поделится с 20-летними опытом, он также последовал своему принципу. Не удивительно, что подчиненные его обожают, партнеры уважают, а еще ему подчиняется абсолютно любой вид спорта. О старте карьеры, как выглядит идеальный сотрудник и как управлять огромной компанией — в эфире с Дмитрием Лощининым.
Нам были нужны ребята, которые придут в компанию, поймут, что от них требуется и сделают это. Такой подход привёл нас к очень хорошей репутации, но и создал проблему — инжиниринговая культура для глобальной компании не совсем подходит, нам всё равно пришлось прививать sales-культуру.
Смотрите в этом видео:
- 1:19 - Начало карьеры, университет и первая работа
- 7:54 - Опыт в IBM
- 9:13 - Создание Luxoft
- 14:10 - Рост бизнеса - DNA (Корпоративная ДНК)
- 17:08 - Инжиниринговая культура для продуктовых компаний
- 19:49 - Программисты в Luxoft
- 24:08 - Качества идеального сотрудника, собеседование
- 25:39 - Выход на международный рынок
- 29:04 - Что-то из последних разработок Luxoft
- 31:35 - Умение быстро адаптироваться в профессии
- 33:13 - Как управлять большой компанией
- 37:28 - Life balance
- 43:37 - Ключевое для руководителя: операционка или коммуникации
- 45:20 - Вакансии в Luxoft, карьера, резюме
Для работы в Luxoft: заполните форму, по ссылке все желающие могут выслать свои резюме и сопроводительные письма 👇🏻 https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeA5xRJkXUkUPiGmWeSzJ8as9RPCE7nbr-KxojdDk6r9zSF4A/viewform
Блоги компаний
Комментарии