Они не скандалят и не жалуются. Просто в какой-то момент перестают инициировать, предлагать, включаться. А потом присылают заявление.
Чаще всего это происходит не из-за денег. А из-за того, как ими управляли последние полгода.
Код лидерства
с 11.03.2026
Команды, мотивация, лидерство — честно о том, почему старые методы больше не работают. Для собственников и тех, кто отвечает за результат.
2 подписчика
0 подписок
За последние годы я слышу эту фразу от собственников и руководителей всё чаще. Люди есть, зарплаты рыночные, процессы выстроены — а энергии нет, инициативы нет, и ответственности тоже.
Я работаю в HR и управлении достаточно долго, чтобы видеть одни и те же компании в разных состояниях: быстрорастущие бизнесы, крупные корпорации, команды в кри…