Здравствуйте, читатели vc.ru.
Есть идея для стартапа.
Вопрос: как организовать команду, кого брать в начале, а кого нанимать потом, какая зарплата приемлема в среднем? Как искать разработчиков, на что смотреть, как заключать договор, давать долю в проекте или платить за выполненные задачи, чего не стоит делать и так далее.
Про маркетинг не спрашиваю, интересует старт и процесс создания продукта.
Будет интересен любой совет, даже если у вас небольшой опыт, поделитесь им пожалуйста. Статьи, книги, курсы — всё это подойдёт.
0
показов
2.6K
открытий
пройдите курс фрии или просто по сайту пробежитесь. по тех части ищите опытного pm, или закладывайте время и деньги на шишки по работе с кадрами (фриланс или не фриланс) юридически - nda
ФРИИ реально помагает? Посмотрела сайт и почитала отзывы у них на сайте - всё очень даже положительно - и самой захотелось пройти курс в заочном акселераторе :))
у них выжимка из общедоступных источников. при желании можно самостоятельно все нарыть, но уйдет больше времени
Тогда смысл к ним обращаться? В чём их реальная ценность? В фидбэке и критике проекта инвестором? Просто думаю, стоит ли участвовать в их программах (акселератор, преакселератор и т.д.)
В бабле, конечно же, в первую очередь, в глубоком знании определённых сегментов рынка/секторов и связях (поняла, почитав отзывы о фрии...)