Каким было ваше самое странное собеседование?
Поделитесь своей историей в комментариях.
Такой вопрос в Facebook опубликовал Армен Амирханян — в комментариях пользователи рассказали истории о том, как HR спрашивали у них знаки зодиака, предлагали пройти тест по соционике и отказывали из-за того, что они не мать-одиночка с ипотекой.
Каким было ваше самое странное собеседование? Поделитесь историей в комментариях.
3
показа
50K
открытий
Однажды собеседовался по телефону, даже не зная куда. Разослал пачку резюме, звонок. "Вы нам вроде бы подходите. А какие у вас ожидания по зарплате?" Спрашиваю, что, так сразу? Скажите что хоть делать то, давайте расскажу что про себя, может? "Нет-нет, скажите сколько хотите денег." Озвучил. "Спасибо, вы нам не подходите."
По крайней мере честно и быстро. А то час задают дурацкие вопросы и задачки, никак не связанные с работой, а потом разочаровываются, что пары тарелок супа, оказывается, будет недостаточно в качестве оплаты за труд.
Думаю, с этого нужно начинать любое интервью на рядовые должности.
Зачем тогда вообще после этого интервью?
рекрутер знает что бюджет ниже рынка и больше платить не смогут, сразу отсекает большую часть кандидатов, чтобы сэкономить их время