«А давайте мы купим этот гавно-Яндекс!»: Олег Тиньков написал письмо об отмене сделки с «Яндексом» Статьи редакции
Написал сотрудникам, что сам отменил сделку и не верит в «Яндекс», который никто не любит.
Основатель «Тинькофф» Олег Тиньков написал сотрудникам группы письмо о разрыве сделки с «Яндексом», скриншоты сообщения опубликовал The Bell.
Также Тиньков рассказал, что увидел негативное отношение к бренду потенциального покупателя, потенциальные проблемы из-за продажи и предложил самим купить «эту забюрокраченную компанию».
Представители «Яндекса» сообщили vc.ru, что не будут комментировать это высказывание.
52
показа
226K
открытий
8
репостов
Думаю, у Яндекса было надменное отношение к переговорам, как и, например, к собеседованиям. Мол, мы Яндекс, все к нам хотят, целуйте руки. Сам на собеседованиях там не был, но многие знакомые рассказывали о неприятном процессе трудоустройства.
Ага. И ЗП ниже рынка, ведь работать у нас - это честь.
А что ты в свои годы сделал для хип-хопа?) Это рынок и на одно место найдется кандидат умней и дешевле. Собаки лают, караван идет...
Пускай найдется, а он найдет работу в камерном стартапе с зп в 1,5 раза выше и не обломится. К слову говоря, отсобеседовав и пообщавшись с несколькими выходцами из Я, могу сказать что люди там не с идеальной компетенцией. Так что все субъективно.
Насчёт умнее это вряд-ли. Зачем умному человеку идти на ЗП ниже рынка, если в любом другом месте его с руками оторвут. Яндекс не FB и не Google, чтобы идти на такие жертвы.
Я констатирую факт. С этим можно быть не согласным, но факт остаётся фактом - на вакансии в Яндексе есть спрос. Это позволяет Яндексу выбирать по своему усмотрению лучших по своим критериям. Один из критериев цена. При этом Яндекс много инвестирует в сотрудника: обучение, официальное оформление (в отличии от большинства стартапов, в которых твоё право защищено - никак), ДМС, спортзал и ещё миллиард всяких плюшек, помимо высокой концентрации талантливых людей у которых всегда можно чему то поучиться). Ну это конечно не важно - особенно для умного человека:) Если тебя куда то не взяли, это не значит, что кто то воротит носом и это место плохое. Возможно стоит задуматься нет ли проблемы в тебе и твоих ожиданиях. Хотя обвинить и облить ушатом говна намного легче, чем признать, что у тебя завышены ожидания и есть кто то умней, смелей и дешевле тебя.
Отвечая на ваш вопрос «зачем умному идти на ЗП ниже рынка?»:
1. Чтобы научиться
2. Получить опыт
3. Получить «золотую строчку» в трудовую книжку. Эта строчка открывает дорогу в другие компании и конверсия в собеседование у такого кандидата будет выше.
В целом нет задачи переубедить. У каждого свой путь.
Хаха! Вспомнил Децла, прослезился 😂😂
Странно это слышать от тарелки супа)