Юридический лайфхак №2: Что делать, если работодатель не дает документы для оформления кредитных каникул?

Бизнес поставлен в сложные условия. Работать нельзя, увольнять нельзя, а платить работникам в течение месяца вынужденного простоя каникул нужно. Поэтому и выкручивается как может - отправляет принудительно в отпуск, увольняет "по собственному желанию", мутит разные схемы, при которых не предоставляет работнику никаких документов.

Что делать, если начальство отправило в неоплачиваемый отпуск на неопределенное время и не даёт документ, подтверждающий данную ситуацию (частое явление, к сожалению)?

Во всех этих случаях прямая вам дорога в государственную инспекцию труда г.Москва (сайт).

1. Можно позвонить по телефону горячей линии 88007078841.

2. А лучше задать вопрос/ оформить онлайн жалобу на сайте инспекции.

Ресурс позволяет обратиться в инспекцию труда, получить бесплатную консультацию по вопросам трудовых отношений или провести самопроверку своей организации. (нажимаем на панель «Коронавирус: горячая линия» - там вся информация ).