Что за идея «ограничить выезд айтишников» — кто её придумал и что думают в правительстве Статьи редакции
Чтобы ИТ-специалисты оставались, им нужно помогать, а не ограничивать, считают в Минцифры.
Компания «Конкорд» написала во «ВКонтакте», что придумала законопроект «О мерах по дополнительному контролю за передвижением и трудоустройством специалистов ИТ», и опубликовала копию своего документа. Сейчас поста нет, но сохранились скриншоты.
«Конкорд» — это компания Евгения Пригожина, которая занималась в том числе поставками питания в бюджетные учреждения. СМИ связывают предпринимателя, в частности, с проектом «фабрика троллей». Сам он это отрицал.
Что предложила «Конкорд»
В пояснительной записке говорится, что «массовый отъезд» ИТ-специалистов может «негативно отразиться на кибербезопасности государственных систем, сетей и программ и привести к утечке данных».
Поэтому компания предлагает обязать российских ИТ-специалистов не менее чем за месяц информировать ФСБ о планах выехать в «недружественное государство».
Если специалист собирается устраиваться на работу в иностранную компанию в «недружественной» стране, нужно предоставить разрешение на выезд, следует из предложений. Такое разрешение нужно будет получать у ФСБ, которая проверит компанию «на причастность к экстремизму или терроризму», предполагают в «Конкорд».
За неисполнение требований компания предлагает санкции: 100 тысяч рублей штрафа и ограничение на выезд из России. За сообщение о себе ложных сведений при оформлении документов — тоже штраф в 100 тысяч рублей и ограничения на выезд.
Может ли компания внести такой законопроект
Чтобы закон заработал, одного предложения мало. Документ нужно внести в Госдуму, но частная компания это сделать не может. Такое право есть у президента, Совета Федерации и его членов, депутатов Госдумы, правительства и законодательных органов регионов.
Если кто-то из них всё-так внесёт документ, его должны в трёх чтениях принять депутаты, затем утвердить Совет Федерации и подписать президент.
Что на предложения ответили в Минцифры
Ведомство заявило, что «категорически против любых ограничений передвижения ИТ-специалистов и их трудоустройства». По мнению министерства, такие меры могут привести к росту количества тех, кто уехал, и «деструктивно отразиться на отрасли в целом».
Наши специалисты действительно высоко ценятся на мировом ИТ-рынке. Мы должны предоставить им достойные конкурентоспособные условия труда, а не затруднять их передвижение или трудоустройство в иностранные компании.
В Минцифры отметили, что регулярно встречаются с представителями ИТ-трасли и формируют нужные специалистам меры поддержки. «Создание комфортных условий для развития ИТ-бизнеса в России — единственный разумный способ сохранить кадры», — добавили в ведомстве.
Комитет Госдумы по информационной политике, информационным технологиям и связи также не поддержит ограничение выезда из России ИТ-специалистов, заявил глава комитета Александр Хинштейн. Таких запретов не будет вводить и правительство, заявили в пресс-службе вице-премьера Дмитрия Чернышенко.
Контекст
По оценке Российской ассоциации электронных коммуникаций (РАЭК), с конца февраля 2022 года из России уехали 50-70 тысяч ИТ-специалистов. «Вторую волну» пока сдерживают дорогие билеты и цены на жилье, но она «точно будет», полагают в ассоциации. В апреле уехать может ещё 70-100 тысяч человек.
Чтобы удержать кадры в стране, Минцифры предложило послабления для ИТ-компаний. Например, льготные кредиты и нулевую ставку по налогу на прибыль до конца 2024 года. Для самих специалистов тоже есть решения — в частности, отсрочка от армии на время работы в ИТ-компании.
Указ о льготах в начале марта 2022 года подписал Владимир Путин.
Основные тезисы из материала Forbes о кризисе в российской ИТ-среде.
Больше половины IT в России (как и в Украине) была аутсорс разработка на западный рынок. Сейчас что бы сохранить заказы, компании у которых есть такая возможность, перевозят сотрудников в другие страны. Остановите войну и айтишники останутся. Правда уже не факт
Не факт, ага. Те, кто на компании на фултайме через апворк работают (там не только задачки на пол часа), имеют время примерно до 1го мая, потом многие, кто не захотел уехать или просто открыть счёт за рубежом, будут искать работу. Те, кто имел прямой контракт в валюте, сейчас в таком положении: идти в ещё несанкционные банки и потом хз что делать с валютой и надеяться, что их банк не заблочат; либо переходить на крипту - далеко не все компании согласны; уезжать/открывать счёт; ну или искать работу в нашей крепкой валюте.
А жить надо на что-то здесь и сейчас, мало у кого есть хорошая подушка, поэтому для многих выбор очевиден.
Мы русские часто каждый сам за себя, тут тот момет, когда ИТ должно объединиться
Банки уже под вопросом, например United bank в США не отправляет деньги в сбер, альфу и (!) модульбанк! Под вопросом Тинькофф (не проверяли), и другие. При этом Модульбанк ни разу не санкционный. Из банка Лондона нельзя отправить ни в один российский банк, об этом говорит поддержка - даже не пытайтесь. Что делать не знаю, к следующему инвойсу через пару недель надо искать рабочий банк.
Пока что в обозримом будущем - объединиться с ИТ сообществом и проработать паттерн - открытие ИП в Грузии, Армении, Казахстане, хотя бы временно это будет работать.
Крипта не вариант, во-первых серьезный работодатель вряд ли этим будет заниматься, во-вторых конвертацию в России постепенно прикрывают, про тот же Тинькофф полно отзывов о блоке счета после манипуляций с криптой.
Чат для обсуждения альтернатив Paypal и переводов в условиях санкций: https://t.me/alternativespaypal ; )
Paypal все же платежная система в инет-магазинах, вряд ли там можно гонять зарплату $1000-$5000, да и какой работодатель на это пойдет, они перечисляют на р.с. по swift.
Канал глянул, 1500 человек в формате чата говорят о чем угодно, но не о способе получения денег о контрагента. Это waste my time так сказать
У большинства компаний есть счет в палке, поэтому гонять зп в рашку не проблема. Но переводы уже не ходят