Правительство внесло законопроект об изменении налоговой ставки для работающих за границей россиян-фрилансеров Статьи редакции
После утраты налогового резидентства НДФЛ составит 30% — без возможности оформить доход от российских источников как иностранный.
- Правительство России внесло в Госдуму законопроект, который вносит изменения в Налоговый кодекс. Он должен затронуть уехавших россиян, которые для работы используют российский сегмент интернета или размещённые в России технические, программно-аппаратные средства, обратил внимание «Интерфакс».
- В частности, согласно предложению, с 1 января 2024 года российские работодатели и заказчики услуг будут брать с вознаграждений уехавших из страны сотрудников или исполнителей НДФЛ по базовой ставке в 13% или 15% для тех, кто зарабатывает свыше 5 млн рублей в год. А после утраты ими налогового резидентства — 30%.
- Налоговое резидентство теряют россияне, которые находятся за пределами страны больше 183 дней в году. Такие граждане должны платить в России налоги с доходов от российских источников по ставке в 30%.
- Но сейчас, если сотрудник находится за рубежом и у него нет статуса налогового резидента, в договоре можно оформить «место нахождения рабочего места в иностранном государстве». Тогда доход от российских источников будет считаться доходом, полученным вне страны, и платить налог не нужно.
- Как пишет агентство, поправки затронут и работающих официально по трудовому договору, и фрилансеров. Для этого должно выполняться хотя бы одно из условий: человек — налоговый резидент России, получает деньги на счёт в российском банке или получает деньги от российских компаний, ИП, обособленных подразделений иностранных структур в России.
- В итоге российские компании будут сами в каждом случае определять, какую ставку по НДФЛ применять. Ставки налогов для самозанятых или индивидуальных предпринимателей останутся прежними, указывает «Интерфакс».
- Летом 2022 года Минфин уже предлагал внести налоговые поправки. Среди них — считать выплаты от работодателей или заказчиков из России российскими доходами независимо от места работы, указанного в договоре.
24K
показов
24K
открытий
1
репост
Комментарий недоступен
Открываешь местный аналог ИП и работаешь с той компанией, что работал.
Большинству компаний в РФ, особенно крупных, этот геморрой с персоналом не нужен.
Да и хер с ними. Работайте на других. Работы до жопы!
Смотря в какой сфере. Не все же программистами работают на удаленке
Прямо вижу как компания в РФ спит и видит выплаты сотруднику на тайское юрлицо. С которого кстати пациенту нужно будет выплатить 20% налога + нанять трёх тайцев и 51% отдать одному из них. Сказка.